正社員
<住宅設計・フルオーダー>
設計士によるちょっとカッコいい家作りをお客様と一緒に行います。
★お客様と向き合った家作り★
間取りの提案だけでなく、インテリアコーディネート業務や見積作成、
契約等幅広く住宅に関わっていただきます。
また、関連部署と連携し、設計士目線による土地探しや、
ライフプラン等、お客様と向き合って一棟一棟、丁寧に進めていきます。
<具体的な仕事の流れ>
▼住まいづくり相談(無料相談会に来られるお客様の住まいづくり相談)
住まい探しの段取りなどの相談から資金相談、希望の間取りのヒアリングなど
▼打ち合わせ(どんな建物にするか顧客とすり合わせを行ないます)
▼基本設計(機能・コスト・デザインを意識します)
▼プレゼンテーション(設計概要書などをもとに顧客に提案をします)
▼実施設計(詳細を詰めていきます)、ショールーム同行
▼各種届出・補助金申請・ローン手続き
▼施工会社に発注(数社に見積書を出し、最適な会社に施工を依頼します)
▼工事スタート(現場に出向き、現場の監理を行ないます)
▼完成後のアフターメンテナンス
※使用CAD:アーキトレンド
《キャリアアップ制度について》
当社では、定性評価を半年に一度実施しており、しっかりと給与や 役職に反映しています。
自己評価と上長の評価を照らし合わせる為、より公平性の高い人事評価が可能です。
【雇用形態】
正社員(試用期間2~6ヵ月)
募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計(建築) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 本社(滋賀県大津市) JR「石山」駅、「京阪石山」駅 ※転勤なし |
交通 | - |
給与 | 年収 300万円~600万円 |
待遇・福利厚生 | 【給与】 月給:21.4万円~40.1万 年収:320万円~600万円 昇給:年1回 賞与:年2回(計2カ月分) ※想定年収は、年齢給と前職年収考慮によって決定します。 ◎別途担当物件ごとにインセンティブあり 【福利厚生等】 ・社会保険(健保・厚生年金・雇用・労災) ・通勤手当(会社規定に基づき支給・上限:30,000円/月) ・残業手当(固定残業代制 超過分別途支給)固定残業代の相当時間:26~48時間 ・資格手当(1級建築士/月2万円 2級建築士/月1万円) ・扶養手当(配偶者:月1万円、子ども:5,000円/人) ・退職金制度(勤続5年超が対象)、資格取得支援制度、研修制度(座学・外部研修・他社視察) ・車通勤可(駐車場は自己確保、駐車場代も自己負担。通勤手当として定期相当額を支給します)、社用車有 ・タブレット端末支給、社員旅行、その他(誕生日祝い金・結婚祝い金・結婚記念日祝い金 等) ・受動喫煙防止のための取り組み/屋内禁煙(屋外に喫煙所設置) |
休日・休暇 | 【休日】 週休2日制(水曜+月2日希望日)、第2木曜 年末年始・GW・夏期休暇等 ※会社カレンダーのとおり 有給休暇(入社6ヵ月経過後から付与) <年間休日105日> 【勤務時間】 9:00~18:00(休憩60分) |
応募資格 | 【応募必須条件】 *普通自動車免許(ペーパードライバー不可) *2級建築士以上 *住宅設計の実務経験(2年以上) 【歓迎条件】 *CAD経験(アーキトレンド) ※座学・外部研修・他社視察など、充実した研修制度を用意しています。 59歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | 会社名非公開 |
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所在地 | - |
事業内容 | 【事業内容】 ■分譲住宅、宅地開発事業 ■注文住宅事業 ■不動産流通業(仲介業) ■不動産賃貸業 ■カフェ事業 【企業の特色】 ■土地・建物の開発から分譲、住宅建設・不動産流通・賃貸・リフォームまで幅広く事業を手掛ける総合不動産会社です。 ■大津市の着工棟数は同エリア棟数総合部門第1位の実績で今年昨年と増収増益。 ■「住む」だけでなく、衣食住すべてのライフスタイルを提案したいという想いのもとカフェ事業も展開。 その他女性目線の家づくりに特化したブランドも展開しており、女性にとって居心地の良い空間を提供しています。 |
代表者 | - |
URL | |
設立 | 1991年5月 |
資本金 | 2,000万円 |
売上 | - |
従業員数 | - |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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