正社員
土木施工管理業務(土木造成)
当社は、グループ企業で一貫して、仕入れ・開発計画・土木造成・住宅建築・販売・アフターサポートまで手掛けており、収益用不動産事業や再生事業も行っています。
配属は「営業」ですが、仕入れ業務だけに留まらず、企画・開発から参画していただくため、幅広い業務に携わって総合的に知識をつけたい方や、街づくりに興味がある方は大歓迎します。
大規模な住宅街の造成~分譲や、ビルの事業計画といった長期プロジェクトも手掛けているので、長年不動産業界にいらっしゃる方でも、さらに成長していただける環境です。
【主なエリア】
本社:神奈川(横浜・川崎市が中心)、都内城南・城西エリア
東京支店:都内城東・城北エリア、その周辺である千葉県市川市や浦安市エリア
【当社の特長】
・神奈川・東京密着型で25年以上の事業実績。地域情報に精通する経験値の高さと、老舗不動産業者との強固なリレーションが強みです。
・風通しがよく、決断の速さをモットーとする社風のため、スピード感をもって仕事に臨めます。
・グループ会社「さくら建設」との協力体制で、傾斜地などの難開発地に対しても造成・開発できる技術力があります。
募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(土木) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 本社もしくは現場による 本社 神奈川県川崎市 たまプラーザ駅 受動喫煙対策あり(喫煙室有) 喫煙所あり |
交通 | - |
給与 | 年収 500万円~ |
待遇・福利厚生 | <給与 月給 30~50万円 時間外は実働時間外分を別途支払い。 ※ ご経験・ご年齢・前年収を考慮して決定します。 年収640万円 30歳 入社3年目/残業代・賞与含む 年収900万円 35歳 入社17年目/残業代・賞与含む ※固定残業代なし。残業代は別途全額支給いたします。 <待遇・福利厚生> 社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災) 35才未満(総合職)者に対して借上社宅制度を適用 定期健康診断 資格取得支援制度 出産休暇・育児休暇 退職金制度(確定拠出年金制度100%) <勤務時間> 9時00分〜18時00分 <所定時間外労働の有無> あり <試用期間> 有り/6ヶ月 |
休日・休暇 | 週休2日 年間休日117日+計画有給5日(当社年間カレンダーに基づく) ■GW、夏季、年末年始休暇(各1週間程度) ■慶弔休暇、年次有給(半日取得も可) |
応募資格 | ▼応募資格 ・一級・二級土木施工管理技士の資格をお持ちの方 ▼応募に必要な書類 ・履歴書、職務経歴書 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | 会社名非公開 |
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所在地 | - |
事業内容 | <事業内容> 開発設計・土木工事・建築設計 建築工事・リフォーム・不動産事業 「さくら建設」は、5事業に及ぶ専門家が自社内に結集している会社です。 家づくりの礎となる“開発設計” “土木造成”、その土地にどんな家を建てるのかを創造する“建築設計”、 実際に家を築き上げる“建築”、“リフォーム&リノベーション”。この5事業一貫体制こそ、「さくら建設」のアイデンティティ。 5事業の専門家たちによる多角的なディスカッション、スピーディーなフィードバックは、常に。 実際にそこに住まう人の目線とシンクロナイズさせることを怠りません。 丹念に築かれた家をお引渡しの後は、より快適な暮らしを送っていただくためのアフター体制を有しています。 家づくりの工程をフルカバーしている5事業一貫体制だからこそ、「永住クオリティ」というコンセプトを具現化できるものと自負しています。 |
代表者 | - |
URL | |
設立 | 1994年 |
資本金 | 3000万円 |
売上 | - |
従業員数 | - |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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