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正社員
『品質管理（デバック）コーディネーター/株式会社コーエーテクモゲームス』
※採用は株式会社コーエーテクモホールディングスが一括して対応します。
【具体的な業務内容】
■担当業務
・デバッグ計画の立案
・進捗管理およびリソースの配分、調整
・開発との均衡
・社内検査既定の策定、実行
・プラットフォーム規定チェックの進行と管理、出荷する前の最終検査実施
・業務フロー見直しや品質向上に向けた体制づくり、コスト改善 プロジェクトごとに異なる人員（大規模開発だと100名のデバックモニタースタッフ）を活用し、当社の開発における品質管理概要設計や品質向上施策の立案、進行管理などプロジェクトマネジメント業務を行っていただきます。
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 研究、特許、テクニカルマーケティング、品質管理ほか > 品質管理（ソフトウェア・ネットワーク） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 09:30-18:00 ※コロナ禍のためコアタイムありの在宅勤務と、コアタイムなしのフレックス勤務制を導入しております。 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市 ※神奈川県横浜市 |
| 交通 | - |
| 給与 | 想定年収：450-700万円 応相談 ※経験・スキル・前職の給与を考慮の上、決定します 昇給：年1回（4月） 賞与：年2回（6月、12月） ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
| 待遇・福利厚生 | 【諸手当】 通勤手当 通勤手当 残業手当 時間外勤務手当、通勤手当、退職金、報奨金、ストックオプション ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制、年末年始休暇 年次有給、慶弔、リフレッシュ休暇(5年間に1度 5日間の休暇)、育児・介護休業制 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
| 応募資格 | 【求める人物像】 ・20〜30代で構成されるチームをリードしていける方 ・「品質」「予算」「納期」への意識が高く、計画を立案、調整しながら遂行できる方 ・現状を分析して問題解決や新たな戦略を立てられる方 ・コミュニケーション能力、折衝力の高い方 ・業務改善や制度設計など中心メンバーとして行動できる方 ・新たな拠点設立、品質管理部の組織力強化、拡大を担える方 【募集背景】 事業拡大のための増員募集です。 （採用予定人数：） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | 【選考スケジュール・プロセス】 採用窓口：SBヒューマンキャピタル株式会社（株式会社コーエーテクモゲームス採用事務局） ※上記転職エージェントが応募受付窓口となります。 ※エントリー後の流れについては、転職エージェントである「SBヒューマンキャピタル株式会社」を通してご連絡させていただきます。 ◆応募の秘密は厳守いたします。 ◆応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用いたします。 ◆個人情報の取扱いについてはこちら（http://agent.softbankhc.jp/privacy-policy/）をご確認ください。 |
| 会社名称 | 株式会社コーエーテクモゲームス |
|---|---|
| 所在地 | 〒220-0012 神奈川県横浜市西区みなとみらい4-3-6 KTビル |
| 事業内容 | ■概要： コーエーテクモグループが手掛けるゲームソフト事業、オンライン・モバイル事業、メディア・ライツ事業を担当し、グループのゲーム事業の統括担う中核企業です。パブリッシャー機能の他、最新技術や基礎技術、CG・サウンド制作技術等の共有化を図り、グループの開発効率向上を推進し、イベント事業や出版事業など、開発部門の強みを活かした関連事業展開しています。 |
| 代表者 | 鯉沼 久史 |
| URL | https://www.koeitecmo.co.jp/ |
| 設立 | 年1978年7月 |
| 資本金 | 9,090百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 1,113名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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