正社員
■同社サービスについて
iPadやPCを活用し園児の登降園管理、保護者へのお知らせ機能などに加えて、
職員の出退勤管理～シフト作成、有給管理や残業管理といった労務管理機能に
圧倒的な強みを持つ保育園・幼稚園向けのICTシステムです。
今後は保護者が使うスマホアプリのリリースも予定されており、次々と新機能が
実装される予定です。
保育士の業務負担軽減につながるサービスの提供を通して、保育業界の課題改善、
しいては潜在保育士の社会進出の促進など社会課題解決の重要な役割を担っています。
■営業方法
同社の別事業でこれまで関係を築いてきた保育園・幼稚園へ新たなご提案として
営業する場合と、完全新規開拓としてお電話でのアポイント取得からご担当いただく
場合があります。
既存関係と完全新規開拓の割合は、7:3程度です。エリアで担当を分け、
クライアントリストに沿って電話でアポイントを取得し、訪問もしくは
オンラインにて提案いたします。
受注後はカスタマーサクセスと連携し、オンボーディングを行います。
■営業の目標指数
SaaSのサブスクリプション型ビジネスのため、新規MRR、受注金額の2軸にて
数字を追っていただきます。
■営業職の役割
保育園・幼稚園をメイン顧客として、ICTシステムを拡販するための営業を
担当いただきます。
保育施設経営における課題をヒアリングしニーズを引き出した上で、
同社が持つ多彩なサービスを使い、人事や業務効率の側面からソリューションを
提案していただきます。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > プリセールス、セールスエンジニア 技術職（電気、電子、機械） > セールスエンジニア、FAE > セールスエンジニア、フィールドエンジニア（家電・AV・コンピュータ関連） 技術職（電気、電子、機械） > セールスエンジニア、FAE > セールスエンジニア、フィールドエンジニア（精密・計測・医療機器関連） 技術職（電気、電子、機械） > セールスエンジニア、FAE > セールスエンジニア、フィールドエンジニア（自動車・輸送機器関連） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 希望勤務地にて配属となります。 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～900万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■昇給：年2回 ■賞与：年2回 ■各種社会保険完備 ■交通費支給（上限あり） ■家事代行利用補助制度 ■病児保育補助制度 ■グロービスeMBA受講制度 ■ビジネス書籍購入制度 ■英語レッスン ■新規事業立案制度 ■部活動サポート ■チーム達成会、食事会費用負担 ■出勤時間前倒し制度 |
| 休日・休暇 | ■完全週休2日制（土日祝日） ■有給休暇 ■夏季休暇 （特別休暇として3日付与） ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇、育児休暇 ■介護休暇 ■アニバーサリー休暇（個人の予定に合わせて追加で年間1回有給取得可能） ※年間休日125日 |
| 応募資格 | 【必須要件】 ・大卒以上 ・法人営業経験かつ、新規開拓割合50％以上 ・自動車免許をお持ちの方 【歓迎要件】 ・0→1の経験（新規事業立ち上げ経験など） ・スタートアップ～メガベンチャーでの在籍経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 人口減少に対し、IT×人材という切り口で事業を展開する 設立7年目のベンチャー企業。 子育て支援領域を中心に9事業を展開し、売り上げは前年比で 168％の成長を遂げております。 現在メインは保育士の転職支援であり、業界No.1の登録者数を 誇ります。 ＜企業情報補足＞ ・前年比168％の成長企業 ・保育士の転職支援では業界No.1 ・都内の保育施設の8割と取引あり知名度高い ・オールインハウスの為、事業展開も柔軟 ・新規事業立ち上げにも積極的で、入社間もなく参画できる機会あり ・21時完全退社の為ワークライフバランスも整えられる |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2013年10月 |
| 資本金 | 3500万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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