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正社員
＼常時1万件以上の案件あり！／
あなたの希望も十分に考慮しながら、理想のキャリア・働き方を実現できるプロジェクトにアサインします。
Webシステムからモバイルアプリまで、幅広い開発のチャンスあり！
自社でも多彩な開発案件を手がけています。
☆チーム体制で安心感バツグン◎
プロジェクトの垣根を越えて、5～6名のチームであなたをフォロー。
技術面や会社・案件の環境など、些細なことでも気軽に相談できます♪
また、入社後の早いうちからチームリーダーなどにチャレンジできるチャンスもあります！
（変更の範囲）上記業務を除く当社業務全般
【案件例】
★公共交通系：基幹システム受託開発
■大手自動車メーカー：基幹システムの刷新
■大手飲料メーカー：Webアプリケーションの改修開発
■国内メガバンク：次世代システムの設計・構築
■大手ECサイト：データ基盤システムの開発
■運輸系：IoTを活用した自動運転システムの開発
※ヘルプデスクやPMOなどの案件もあります
【開発環境・業務範囲】
■言語｜Java・.NET(C#・VB・ASP）・PHP・JavaScript・C・C++・ABAP・Python・VBA・Ruby・Swift
■OS｜Windows・Linux・UNIX・MacOS
■DB｜Oracle・MySQL・PostgreSQL・SQL Server
■開発環境｜Spring・Unity・React・Salesforce・Vue・flutter・Laravel・Django・Flask・Ruby on Rails・Node.js
■クラウド｜AWS・Google Cloud・Azure・VMware
【実現実績多数！ 希望が叶うよう全力でサポートします】
エンジニア一人ひとりが安心して仕事に取り組める環境づくりに、本気で取り組む当社。「リモートで働きたい」「残業なしの案件がいい」「家庭の事情で時短勤務が希望」などの要望はお気軽にご相談ください。クライアントにきちんと交渉し、希望が叶うよう全力でサポートします！実際に、これまで下記のような希望を叶えてきました。
■大手企業との直取引も増えたことから、単価をそれまでの倍に引き上げ！
■「子どもの夕飯を作りたい」という社員の声を受け、18：30定時の現場を「残業なし＋18時退勤」に調整
■北海道在住のエンジニアのために、リモートで働ける東京のReact案件を獲得
■健康上の理由から半日勤務を希望するエンジニアのために、午前中のみのプロジェクトを探してアサイン など
【 多くのメンバーが収入UPを実現☆】
公正で明確な評価制度により、年次に関係なく頑張りを給与で還元。
多くのメンバーが収入アップを叶えています！
＼実際の収入UP例／
■24歳：年収250万円→430万円
┗入社8ヶ月で係長代理に昇進！
■39歳：年収280万円→320万円
┗未経験入社から5ヶ月で主任代理に昇進！
■40代：年収360万円→700万円
┗経験を活かし、入社1年で大幅昇給！
【入社後の成長サポート】
■入社後は……
スキルや経験に合わせ、OJTとOff-JTを組み合わせたサポートを行います。ヘルプデスクやカスタマーサポートなど取り組みやすい案件からの参画も可能な一方で、経験豊富な方は早期にチームリーダーをお任せすることもあります。
■その後も……
書籍購入補助・IT系資格取得研修（Java SilverやAWSなど）・資格手当・無料勉強会・役職者育成研修などさまざまな制度を活用できるほか、全社員にMicrosoft365が利用できる権限を付与。ノーコード開発ツールやクラウドストレージサービスなどもあり、日々のスキルアップに活かせます。
ポイント1令和設立のイマドキIT企業で のびのび働きながら理想を叶える！
「エンジニアがのびのびと楽しく働ける環境」が、ラスクの特徴！
「昭和～平成のIT企業の常識を覆し、
“新しいIT企業のスタンダード”を作りたい」
という考えから、環境づくりに本気で取り組んでいます！
＼＼例えば…！／／
■仕事とプライベートのメリハリをつけて働ける■
土日祝休みで年間休日125日、残業は月平均6.75時間。
有給取得率は90％以上で、10連休以上の取得もOK。
さらに、リモートワークやフレックス制もあります！
■スキルアップもキャリアチェンジもどちらも叶う■
案件数は月1万件以上ととにかく豊富だから、
興味がある分野へのキャリアチェンジも可能。
大手SIerの直案件が半数以上で上流工程の経験も積めることに加え、
AI開発にも注力しており、
エンジニアとしての市場価値を高められます。
■ムダは徹底的に排除！■
オフィス・会議・強制参加の飲み会・稟議などは一切なし。
代表をはじめ、経営層にも
本音でフランクに話せる風通しの良い環境です。
まずは、あなたの希望や悩みを聞かせてくれませんか？
一人ひとりが理想の働き方を実現できるよう、
私たちが全力でサポートします！
ポイント2社員の声からさまざまな制度が生まれています！
「エンジニアの理想を叶えたい」という強い想いがあるので、希望やアイデアは何でも伝えてください！社長や役員にも意見が言いやすい、風通しの良い職場を目指しています。
＼実際に…／
◆退職金制度
◆食事補助
◆インフレ手当
◆JavaやAWSなどの研修・勉強会
◆インフルエンザワクチン補助
など、さまざまな制度が社員の声から生まれています！
ポイント3自由参加の社員交流の場もたくさん！
スポーツ愛好会・ゴルフ部・ゲーム同好会などのサークル活動が盛んなほか、月1回は若手が中心となってイベントを開催するなど、社員同士が気軽に交流できる場もたくさん！もちろん参加は自由で、参加しないからといって評価が下がるようなことは一切ありません。中には、お花見やBBQなど家族も一緒に参加できるイベントも。社員とその家族が一緒に幸せになれる環境構築を目指しています！
ポイント4取材担当者より
取材では、「エンジニアもその家族も、みんなで幸せになれる環境を」「エンジニアの理想を本気で叶えたい」という想いが印象的だった。同社では、社員の声を反映した福利厚生や社内イベント、サポート体制、働きやすい環境づくりなど、多方面からその想いを体現しているのだそう。実際に、育児や介護、家庭の事情などがある方も含めて、一人ひとりがのびのびと活躍している。会社が社員のために与え続け、それを受け取った社員が自らの成長や仕事というかたちで会社へ返していく―。そんな“成功型Giver”の精神が体現されているからこそ、エンジニアの理想を叶えながら会社としても短期間でここまで成長できているのだろうと実感した。
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > アプリケーション設計（web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > データベース設計（Web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プログラマ（Web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 ※試用期間中の雇用形態に差異はありません |
| 勤務時間 | ■9：00～18：00（実働8時間／休憩1時間） ※フレックスタイム制の場合 コアタイム10：00～15：00（標準労働8時間）となります 【残業について】 残業月平均6.75時間！ 基本的に残業は少なめですが、完全残業なしの案件希望の方もご相談ください！ 【目安残業時間】 10時間以内 |
| 勤務地 | ★リモート案件もあり ★転勤なし ★U・Iターン歓迎！ ★全国エリアで募集中！ 全国各地のプロジェクト先または各オフィスにてご勤務いただきます。 ■札幌本社：北海道札幌市中央区南一条東4-8-1 北海創成ビル203号室 ■東京支社：東京都渋谷区南平台町16-28 Daiwa渋谷スクエア 6F ■大阪支社：大阪府大阪市中央区本町2-3-13 大阪国際ビルディング 31F ■名古屋支社：愛知県名古屋市中村区名駅5-4-14 花車ビル北館 ■滋賀支社：滋賀県東近江市聖徳町3-11 ■仙台支社：宮城県仙台市青葉区中央4-10-3 JMFビル仙台01 2F ■福岡支社：福岡県福岡市博多区博多駅中央街8-1 JRJP博多ビル 3F （変更の範囲）上記を除く当社関連勤務地 |
| 交通 | ■北海道本社 ・地下鉄東西線「バスセンター駅」徒歩1分 ・同8番出口正面（向かい）徒歩15秒 ・市営地下鉄各線「大通駅」徒歩7分 ・地下鉄南北線「札幌駅」徒歩23分 ■東京支社 ・各線「渋谷駅」徒歩10分 ■大阪支社 ・大阪メトロ「堺筋本町駅」徒歩7分 ■名古屋支社 ・市営地下鉄「国際センター駅」徒歩1分 ・JR各線「名古屋駅」徒歩分 ■滋賀支社 ・近江鉄道「新八日市駅」徒歩20分 ■仙台支社 ・JR各線「仙台駅」西口徒歩3分 ■福岡支社 ・JR各線「博多駅」直結徒歩1分 |
| 給与 | ★インフレ手当あり！ ┗物価高騰に対する社員の生活の一助に導入 ★給与テーブルを可視化！ ┗人事考課規程の見直しで給与・賞与の待遇ベースアップを実現！ ■東京・首都圏エリア 月給30万円～60万円＋諸手当＋賞与（年2回） ※固定残業代20時間分／4万600円～8万1100円を含む ■大阪・名古屋エリア 月給27万円～55万円＋諸手当＋賞与（年2回） ※固定残業代20時間分／3万6500円～7万4400円を含む ■札幌・滋賀・福岡・その他地域エリア 月給25万円～50万円＋諸手当＋賞与（年2回） ※固定残業代20時間分／3万3800円～6万7600円を含む ※経験・能力等を考慮のうえ決定いたします ※すべての拠点にて試用期間6ヶ月あり（期間中の給与・待遇変更はありません） ※すべての拠点にて、固定残業時間超過分は別途全額支給します 【実際の給与例】 ■年収450万円／32歳・サブリーダー（入社1年） ■年収600万円／47歳・SE（入社2.5年） |
| 待遇・福利厚生 | ■昇給年1回 ■賞与年2回 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■定期健康診断 ■定期懇親会 ■慶弔見舞金 ■退職金制度（はぐくみ企業年金基金） ■U・Iターン支援あり ■インフレ手当 ┗物価高騰に対する従業員の生活の一助に導入 ■産業医面談・ストレスチェック制度 ■食事補助（レストランチケット月7000円分） ■インフルエンザワクチン補助 ■ポイ活制度 ■無料勉強会 ■書籍購入補助 ■IT系資格取得補助・IT資格手当（Java SilverやAWSなど） ■役職者育成研修制度 ┗将来リーダーとして活躍したいメンバーに向けた研修 ■在宅勤務可能 ■屋内禁煙（就業先により異なる） ＼社内での交流も大切にしています♪／ ◎忘年会・新年会など自由参加の交流会も豊富！ ◎お花見会・BBQ会などご家族様参加交流会も実施！ ◎3周年記念ではホテルで盛大にパーティを開催！ ◎社内レク・サークル活動・部活動（自由参加） 【産休・育休取得状況】 産休・育休の活用が可能で、男性の育児休暇取得も応援しています。 復帰後はリモートワーク＆時短勤務も相談可能です。 |
| 休日・休暇 | ＜年間休日125日＞ ■完全週休2日制（土日） ■祝日 ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ★有給取得率90％以上！取得しやすい環境です◎ ■産前・産後休暇（取得実績あり） ■育児介護休暇（取得実績あり） ★大型連休を利用して10日以上の連続休暇取得可能です！★ |
募集背景
2020年に北海道で設立して以降、東京・大阪・名古屋・滋賀・仙台・福岡と順調に拠点を広げ、社員数・売上ともに右肩上がりに成長中の当社。世界中の人々に夢や希望を届けられるような次世代システムを自社開発するメーカーを目指しています。実現に向けて、共に成長していけるエンジニアを募集中です！
| 応募資格 | ★応募資格を満たす方とは基本的に全員面接！ ■学歴不問 ■ITの何らかの経験をお持ちの方 ※運用保守やサポートデスク経験のみでもOK！ ※20代・30代の若手はもちろん、40代・50代・60代のエンジニアも活躍中 【歓迎する経験・スキル】 ～こんな方に向いています！～ ■新しいことにチャレンジするチャンスが欲しい！ ■ブランクや年齢に関係なく働ける場を探している ■環境や待遇などが充実した会社で働きたい 「ラスクの口コミがよかった」 「未経験からでも安心して取り組めそうだと感じた」 「選べる案件の豊富さに魅力を感じた」 といった理由から入社を決めた20～60代が活躍中です！ |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
| 会社名称 | 株式会社ラスク |
|---|---|
| 所在地 | 【採用連絡先】 北海道札幌市中央区南一条東4-8-1 北海創成ビル2階203号室 |
| 事業内容 | ■システム企画・開発・保守・受託開発 ■ソフトウェア・アプリ設計開発 ■機械電子・エレクトロニクス開発設計 ■半導体設備搬入・据付・保守 ■半導体ソフトウェア開発 ■メカトロニクス開発設計 ■アウトソーシング事業 ■オンラインプログラミングスクール ■AI研究開発 |
| 代表者 | 代表取締役社長 水澤 堅一郎 |
| URL | https://rasuku-net.jbplt.jp/ |
| 設立 | 2020年11月 |
| 資本金 | 1億円※ 3年で9850万円増資しました！ |
| 売上 | 4億7000万円（2023年度）／2億5000万円（2022年度）／ 6700万円（2021年度） |
| 従業員数 | 100名（2024年4月1日現在） 【男女比】 7：3 |
| 平均年齢 | 28歳 |
| 主要取引先 | - |
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