【大阪】医師人材コンサルタント（正社員） / 会社名非公開

ドクター（医師）の人材営業として人材紹介をメインとし、求人中の病院、企業の採用支援をして頂きます。求人紹介から転職先決定までの一連の流れをフォローします。
■業務詳細：
(1)求人獲得：医療機関への訪問や打電等で求人の獲得を行います。
(2)求人紹介：転職希望者の希望する条件や、転職理由から、希望に合致する求人の紹介を行います。
(3)医療機関への転職希望者紹介：転職者のアピール、諸条件のすり合わせ、面接日程調整、入社日などの調整を行います。
(4)面接のフォロー：時に面接同席を行い、ドクター（医師）の転職活動をフォローします。
(5)その他フォロー：転職者の方が安心して入社できるよう、不安払拭のための情報提供などを行います。

■医師事業部について：
病院と医師の橋渡し役として、きめ細やかな転職支援サービスをご提供しております。大きな転換期を迎える医療業界において、医師の確保は病院経営の重要な課題の一つです。質の高い医師の採用は、地域から信頼される病院作りの第一歩です。メディカルリソースは、地域から信頼される病院作り＝信頼される医療を人的側面から支援します。

■会社の魅力：
東証一部上場の日本調剤100%出資子会社のバックグラウンドを活かし、サービス品質に高い評価を受けるプロフェッショナル集団。
厚生労働省がすすめる「優良派遣事業者」「職業紹介優良事業者」に認定されたことで、益々市場からの期待が高まっています。

■事業の魅力：
当社は1人ひとり向き合う「Face to Face」のサポート体制で高い信頼を得ています。求人獲得・マッチングは非対面・電話でのサービスが台頭する中、同社は対面型の人材サービスを強みとし、求人先のお客様へ足を運ぶこと、転職希望者と対面でカウンセリングすることを必須として重視しています。しっかりと対面でのカウンセリングを実施できるよう、各エリアに拠点があり、地域密着の人材サービスを展開しています。