正社員
『〈アズパートナーズ〉業界に先駆けIoTを積極的に取り入れ、業務の効率化による働くスタッフの環境を整備』
2004年に創業したアズパートナーズは、
「あらゆる方々の良きパートナー」を目指して、
世代を超えた様々な「暮らし」をテーマに、様々なサービスを提供しています。
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今回、『本社職』を積極採用中！
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本社や各有料老人ホームの事業所をまわり、
ケアスタッフに介護知識・ステップアップ研修を行っていただきます。
介護＝特殊な仕事ではなく、介護＝輝く仕事でありたい、
その思いに共感し、一緒に歩んでくれる方、是非一緒に成長をしていきましょう。
【具体的な業務内容】
本社勤務の「アドバイザー職」として、研修・教育に従事していただきます。
・本社や各有料老人ホームの事業所をまわり、
ケアスタッフに介護知識・ステップアップ研修を行い、スタッフの成長を支援
・人材の成長を促進する研修を企画提案し、研修コンテンツを充実させる
・新人社員の入社時研修
・新卒ケアスタッフのフォローアップ研修
・リーダー層向けの指導者研修を担当
| 募集職種 |
医療、介護、福祉サービス > 医療関連 > 医療関連職（その他） 医療、介護、福祉サービス > 介護、福祉サービス関連 > 介護、福祉サービス関連職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 9:00-18:00 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田駿河台2丁目2 御茶ノ水杏雲ビル 11階 ※東京都千代田区 |
| 交通 | JR線「御茶ノ水駅」御茶ノ水橋口より 徒歩2分 千代田線「新御茶ノ水駅」出口B1より 徒歩2分 東京メトロ丸ノ内線「御茶ノ水」駅 出口2より 徒歩6分 半蔵門線・都営新宿線・都営三田線「神保町駅」出口A5より徒歩8分 都営新宿線「小川町駅」出口B5より 徒歩8分 |
| 給与 | 月収:290,000円〜 基本給:188,000円〜 ※経験・スキルを考慮し決定いたします。 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
| 待遇・福利厚生 | 【昇給・賞与】 昇給:年1回(7月) 【諸手当】 交通費規程内全額支給 住宅手当（世帯主の方のみ） 資格手当 皆勤手当 年末年始手当 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 【福利厚生】 資格取得祝い金 資格取得支援制度（資格により上限8-10万円） 資格取得更新手数料負担制度 |
| 休日・休暇 | 年間110日 週休二日制（土日祝） ※年10回程度第一土曜日が出勤日になることがあります。 年次有給休暇 慶弔休暇 年末年始休暇 産前産後休暇 育児・介護休暇 リフレッシュ有給休暇 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
| 応募資格 | 【必須の経験・スキル・資格】 〈必須〉 ・介護福祉士 ・介護支援専門員 ※どちらも必須 【歓迎される経験・スキル・資格】 ケアチーフや介護長の経験 【募集背景】 事業拡大のための増員募集です。 （採用予定人数：） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | 【選考スケジュール・プロセス】 採用窓口：SBヒューマンキャピタル株式会社（株式会社アズパートナーズ採用事務局） ※上記転職エージェントが応募受付窓口となります。 ※エントリー後の流れについては、転職エージェントである「SBヒューマンキャピタル株式会社」を通してご連絡させていただきます。 ◆応募の秘密は厳守いたします。 ◆応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用いたします。 ◆個人情報の取扱いについてはこちら（http://agent.softbankhc.jp/privacy-policy/）をご確認ください。 |
| 会社名称 | 株式会社アズパートナーズ |
|---|---|
| 所在地 | 〒101-0062 東京都千代田区神田駿河台2-2 御茶ノ水杏雲ビル11F |
| 事業内容 | ■事業内容： (1)シニア事業：介護付きホーム、デイサービスセンター、ショートステイなど「アズハイム」シリーズの企画・開発・運営 (2)不動産事業：宅地建物の開発・販売・仲介・保有、シニア向け住宅の開発 |
| 代表者 | 植村 健志 |
| URL | https://www.as-partners.co.jp/ |
| 設立 | 年2004年11月 |
| 資本金 | 589百万円 |
| 売上 | 17,150百万円 |
| 従業員数 | 1,684名 |
| 平均年齢 | 38歳 |
| 主要取引先 | - |
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