正社員
ITインフラ関連の運用業務全般に携わっていただきます。
具体的には…
・設定変更、バージョンアップ、パッチ対応、監視、ジョブ管理、
停電対応などのイベント対応、各種手順書作成、履歴管理
・システム障害、ハードウェア障害対応
・EOS、EOL対応やシステムリプレース時の要件定義、機器構成検討、
WBS作成、設計、構築、導入、運用設計、ドキュメント作成
・ベンダーコントロール、ユーザ対応
等、多岐にわたって経験を積むことができます。
■業務の特徴：
同社は残業削減の取り組みを行っており、全社平均月残業時間は12時間です。
残業時間の管理は常駐先のお客様もしっかりと巻き込みながら行っています。
稼働時間が多すぎる場合はメンバーと顧客のリーダークラスと面談を行い改善提案を行います。
また改善が見られない場合は契約そのものを打ち切ることもあるほどの徹底ぶりです。
■キャリアパス：
将来的にはマネジメントやプロジェクト推進等、様々なキャリアアップが可能です。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 経営企画 ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 本社または常駐先（東京都内中心、一部神奈川県）での勤務です。 ■受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ■決算賞与（業績による） ■社会保険完備 ■通勤手当 ■確定拠出年金（401K） ■資格取得奨励制度 ■各種施設・サービス利用 ■クラブ活動 |
| 休日・休暇 | ■完全週休2日制(土・日)、祝日 ※配属先によって、変形労働シフト制もあり ■夏季休暇 ■冬季休暇 ■年次有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ※年間休日120日以上 |
| 応募資格 | 【必須要件】 ・社会人経験1年以上 ・顧客折衝経験をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】 ■業務システム開発 ■ITインフラ・ネットワーク構築 ■マネージドサービス ■ソフトウェア品質サービス ＜企業情報補足＞ ・未経験からインフラエンジニアにキャリアチェンジ ・マルチベンダーとして、様々な顧客に対し、ITインフラを提案、 設計、構築、運用保守までワンストップで提供します。 ・プリセールス、設計／構築、運用保守など様々な立場、役割の業務があり、 入社する方の経験やスキルをベースに、上司としっかりキャリアパスを設定した上で、 目標を実現するためのプロジェクトにアサインをするようにしているため、 チャレンジし、成長できます。 ・1か月に1回～半期に1回程度上長との面談を通してご自身のキャリア像と その実現への道筋を擦り合わせることが可能です ・平均残業時間12時間 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1996年2月 |
| 資本金 | 1億 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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