正社員
『【組織人事コンサルタント】事業部責任者候補/株式会社イードア』
世界トップクラスの外資企業からベンチャー企業まで、500社を超える幅広いお客様をクライアントとして組織・人事コン サルティングを行うプロ集団。
◆社会に創造する 私たちが生み出したいのは、独りよがりの社会ではありません。
社会がどうあるか、どうなるか。
そのための私たちのコンサルティングスタイルがあります。
さあ、未来の社会のために創り出そう。
◆成長を辞めない 現状の役職やスキルは関係ない。
どれだけの成長ベクトルを持ちつづけられるかが貴方を決める。
どこまでも、自分の可能性に挑戦し続ける人のための場所がここにあります。
◆成長を辞めない 現状の役職やスキルは関係ない。
どれだけの成長ベクトルを持ちつづけられるかが貴方を決める。
どこまでも、自分の可能性に挑戦し続ける人のための場所がここにあります。
【具体的な業務内容】
クライアント企業の経営者に伴走し、企業成長のための最適なソリューションを提供します。
事業開発、M&A、資金調達支援、アライアンス提携支援、組織人事支援など コンサルティングメニューはお客様の課題に合わせ必要な解決策を提案します。
今回募集するポジションは、 人事評価・制度企画と組織開発を中心としたコンサルタントとして、制度を策定・改定するだけでな く、その企業の持つミッション、ビジョンの実現のために、人事・人材マネジメント・組織開発全般を 一気通貫で支援して頂きます。
また、事業部内のメンバーマネジメントもお任せ致します。
| 募集職種 |
専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > ビジネスコンサルタント、シンクタンク関連 > ビジネスコンサルタント、シンクタンク関連職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 09:30-18:30 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
| 勤務地 | 東京都港区 屋内全面禁煙 ※東京都港区 |
| 交通 | - |
| 給与 | 想定年収：500-800万円 月給制 42万円 〜 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
| 待遇・福利厚生 | 【諸手当】 管理職手当、通勤手当、住宅手当、出張手当、書籍購入費補助制度 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
| 休日・休暇 | 完全週休二日(土日) / 産休育児休暇：制度あり 祝日、GW、夏季休暇、冬季休暇、慶弔休暇 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
| 応募資格 | 【募集背景】 事業拡大のための増員募集です。 （採用予定人数：） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | 【選考スケジュール・プロセス】 採用窓口：SBヒューマンキャピタル株式会社（株式会社イードア採用事務局） ※上記転職エージェントが応募受付窓口となります。 ※エントリー後の流れについては、転職エージェントである「SBヒューマンキャピタル株式会社」を通してご連絡させていただきます。 ◆応募の秘密は厳守いたします。 ◆応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用いたします。 ◆個人情報の取扱いについてはこちら（http://agent.softbankhc.jp/privacy-policy/）をご確認ください。 |
| 会社名称 | 株式会社イードア |
|---|---|
| 所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂2-3-5 赤坂スターゲートプラザ16F |
| 事業内容 | ■事業内容： ソリューション事業（経営支援、M＆A支援、営業支援、組織人事支援）、メディア事業 ■事業の特徴： これまでのビジネスが変わる時代、新しい産業が生まれ産業の構造が変わろうとしています。そのような新産業創出や既存産業の構造改革を行う企業を支援するコンサル系ベンチャー企業です。 |
| 代表者 | 中村 裕 |
| URL | http://www.edoa.co.jp/ |
| 設立 | 年2010年3月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 53名 |
| 平均年齢 | 30.13歳 |
| 主要取引先 | - |
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