正社員
<業務内容>
ユーティリティー設備を含めた工場設備全般の保全業務をしており、工場の安定稼働に欠かせない大変重要な業務です。
また各拠点とも連携をとりながら、グローバルで情報を共有し遠隔支援にも取り組んでいます。
■業務内容詳細
・生産設備の改善や定期整備、故障対応などの保全業務全般
・設備投資業務(定期整備や更新、能力増強など)
・受変電設備/ユーティリティー設備などの運転および保全業務
・海外工場支援
・省エネ推進
※深夜勤務あり
※入社後にスキルの棚卸を行い、不足のスキルは社内外の教育で補足する活動あり
■募集背景
世界的な脱炭素社会の実現に向けた取り組みが加速している中、弊社においてもカーボンニュートラルやデジタル社会へ対応するため、IT技術を活用した設備管理や生産性向上、省エネ推進に力を入れるべく組織の強化が必要となっています。これまでの業務経験をもとにIT技術を活用して様々なアイデアを出しながら実現に向けて推進していく仲間を募集しています。
募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(設備) 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理職(その他) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 石川県能美市 <勤務地補足> 当面転勤なし。 ※転勤可能性:名古屋本社(名古屋市)知多事業所(半田市)、小牧事業所(小牧市)、海外工場 |
交通 | - |
給与 | 年収 500万円~800万円 |
待遇・福利厚生 | <給与> ・年収:500-800万円 ・昇給 年1回 ・賞与 年2回 <試用期間詳細> 3ヶ月 <待遇・福利厚生> ・通勤手当:規定により50,000円/月まで支給 ・家族手当:規定により扶養1人目14,500円、2人目以降6,000円(人数上限無し) ・住宅手当:規定により3,200円 - 20,000円/月支給 ・寮社宅:独身寮/社宅 ※会社規定有り ・社会保険:社会保険完備 ・厚生年金基金 ・65歳定年 ・退職金制度 ・育児休職制度 ・介護休職制度 ・屋内原則禁煙(喫煙専用スペース設置) ・共済会、持株制度、財形貯蓄、確定給付企業年金 ・法人会員制福利厚生サービス(宿泊施設、スポーツクラブ等) |
休日・休暇 | <休日休暇> ・週休2日制(休日は会社カレンダーによる) ・年間有給休暇:12日 - 20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) ・年間休日日数:125日 ・夏季休暇、年末年始休暇、特別有給休暇、ミニリフレッシュ休暇、リフレッシュ休暇、年次有給休暇(※初年度は入社年月により年度末までの有給休暇を付与)等 ※事業所・部門によって異なる |
応募資格 | <応募資格> ■必須要件 ・第二種電気主任技術者、エネルギー管理士の中からいずれかの資格 下記いずれかの経験 ・設計or生産技術or保全orサービスエンジニア ・PLC電気系の保全経験がある方 ・機械要素、計画保全、日常保全、一般電気、安全(KY、RA)、5Sなどの知識 ※入社後にスキルの棚卸を行い、不足のスキルは社内外の教育で補足する活動あり ■歓迎要件 ・保全技能士(機械保全電気系)、低圧電気取扱特別教育の中からいずれかの資格 ・以下のいずれかの技術領域で高卒レベル以上の知識を有すること -電気、電子工学 -制御工学 ・画像処理による位置補正の経験 ・PLC経由による情報機器の通信の知識 ・安全衛生に関する業務経験 ・工場ユーティリティ設備保全業務の経験2年以上 ・英語:多少のコミュニケーションが取れるレベルの語学力があることは好ましいが、必要に応じて社内の語学研修への参加制度もあり。 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | 会社名非公開 |
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所在地 | - |
事業内容 | <事業内容> ■セラミック技術をキーに地球環境保護を始めとして社会課題の解決に貢献しています ■具体的な事業内容:がいし等電力関連機器、自動車やエレクトロニクス部品等の産業用セラミックス製品、および特殊金属(ベリリウム銅)の製造販売 ・エネルギーインフラ事業…電力用がいし、機器およびNAS電池 ・セラミックス事業…自動車排ガス浄化用部品およびセンサー ・エレクトロニクス事業…電子工業用製品、ベリリウム銅製品、金型製品 ・プロセステクノロジー事業…半導体製造装置用製品、一般産業用セラミックス製品や機器装置 |
代表者 | - |
URL | |
設立 | 1919年5月5日 |
資本金 | 698億円(2022年3月) |
売上 | - |
従業員数 | - |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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