契約社員
～現場監理未経験者も活躍中／各種マニュアル、研修を用意／
残業・休日出勤は殆ど無し(概ね10h～20h程／休日出勤が必要な場合は代休取得)／施工図作成・原価管理は不要～
■職務内容：
一般建築物(福祉・介護・医療施設、商業施設・オフィスビルなど)の、
現場専任の監理技術者業務又は主任技術者業務を担当いただきます。
当面は施工管理補助として検査結果の集計、プレゼン資料の作成、ＣＡＤ入力支援、確認資料調査資料の作成、
施工体制台帳の作成等にも携わっていただきますが、
ゆくゆくは現場監理を主担当として回していただけるようになっていただきたいと思っています。
また、安全管理、品質管理、工程管理、協力会社との折衝・調整なども行っていただきます。
現場の施工管理、技術者、協力会社と密に連携をとっていただき、完成へと導いていただきます。
※現場専任の場合、年間2~3物件程の監理、主任の場合は2~3現場掛け持っていただく事も想定しております。
■就業環境について：
・現場への交通手段は配属エリアや担当現場にもよりますが、公共交通機関や社用車をご利用いただきます。
・積算業務、部材発注といった細かな作業も本部・支店で対応しているため、
より効率よく仕事を進められる環境です。
・社員一人一人にiPadなどのスマートデバイスを導入し、
業務効率・情報共有のスピード向上をはかるなどIT環境が整っています。
・業務に即した形で、同社グループ専用のアプリをすべて自社で開発。
スマートデバイスからでも主要な業務を行えるようにすることで、
出先で完結する業務範囲の拡大や業務効率の改善などにつながっています。
・完全週休2日制（土日休）、基本的に直行直帰（オフィス出勤は週1回）と働きやすい環境です。
・従業員が充実した休日を過ごせるよう、年次有給休暇の取得促進、
「短時間勤務制度」「勤務時間繰り上げ・繰り下げ制度」等、柔軟な勤務制度も取り入れています。
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（建築） 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 【勤務地】 神奈川県海老名市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 【転勤の有無】 無 嘱託社員のため、転勤はありません。 【オンライン面接】 可 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～ |
| 待遇・福利厚生 | 【給与】 予定年収：540万円 賃金形態：月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：375,000円～ その他固定手当/月：75,000円～ ＜月給＞ 450,000円～ ＜昇給有無＞ 無 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 年収：月次給与×12か月分を支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 【福利厚生】 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 社会保険：補足事項なし ＜定年＞ 70歳 嘱託社員の方は70歳まで就業が可能です。 ＜教育制度・資格補助補足＞ 補足事項なし ＜その他補足＞ 資格祝金制度、住宅資金融資制度ほか |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数129日 原則土日休、祝日、夏季休日、年末年始休日、創立記念日、年次有給休暇など 【勤務時間】 8:00～17:00 （所定労働時間：7時間55分） 休憩時間：65分（11:55～13:00） 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ 8：00～17：00もしくは9：00～18：00の勤務時間になります。残業は平均10～20時間/月。 |
| 応募資格 | 【必須要件】 ・一級建築士もしくは建築施工管理技士1級の資格をお持ちの方 【最終学歴】 学歴不問 ■同ポジションの特徴： 他社で一度仕事をリタイアされた方、 定年退職された方が同社の監理技術者として活躍されているケースも多くあります。 社内のメンバーをはじめ、経験豊富な社員が多くいるため相談しながら業務を進めていただくことが可能です。 【雇用形態について】 契約社員 期間：1年0ヶ月 期間の定め：有 嘱託社員採用（1年ごとの更新）。 健康不良や勤務姿勢に問題ない限りは70歳まで継続予定。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 住まいに特化した事業を展開し住宅産業をリードしています。 国内事業・国際事業ともに「請負型ビジネス」「ストック型ビジネス」「開発型ビジネス」を展開し、 持続的な成長を実現します。 積水ハウスグループは2050年に向けてNEXT SEKISUI HOUSE「30年ビジョン」を策定。 ”「わが家」を世界一幸せな場所にする”というグローバルビジョンを掲げ、住を基軸に、 融合したハード・ソフト・サービスを提供するグローバル企業として、 お客様、従業員、社会の「幸せ」を最大化する取り組みを推進しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1960年8月 |
| 資本金 | 202,591百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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