正社員
■□ 求人のポイント ■□
★高品質の広告運用★
・属人化しない仕組み化されたオペレーションによる高品質なサービス提供
・各社員の適正な工数管理を実施し「無理を生じさせない」マネジメントで、継続的に成果にコミット
★積極的な投資★
・自社マーケティングDXツールの開発
・マーケティング以外の事業にも積極的にチャレンジ
★優秀なメンバーが多数★
・メガベンチャー、大手広告代理店出身のメンバーが多数在籍
・科学的なアプローチを採り、人材が早く育つ仕組みを持つ
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■□ 業務概要 ■□
クライアントのビジネスモデルと事業計画を理解した上で、本質的なコンサルティングを提供し、
お客様1社1社のマーケティングの成果に徹底的に向き合っていただきます。
■具体的な業務
・クライアントの主担当（3~4社程度）
・市場、競合調査、ターゲット、コミュニケーション設計などの戦略設計・提案
・デジタル広告の企画、メディアプラン作成、広告運用
・リスティング広告、SNS広告、ディスプレイ広告、動画広告、DSP広告などを用いた広告運用
・広告効果を向上させるための分析・施策立案
・顧客への成果レポーティング・改善施策の提案 など
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > ビジネスコンサルタント、シンクタンク関連 > ビジネスコンサルタント（営業・マーケティング） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都港区赤坂 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～ |
| 待遇・福利厚生 | ■想定年収：400万円～ ※年俸制（上記金額を12分割し、毎月支給） ※上記には固定残業手当45時間0分/月を含みます。 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ■昇給：査定頻度は毎月 ※数字ではなくスキルで評価しております。 ■インセンティブ制度 ※月次の営業目標の達成状況や年度の全社業績の状況 に応じてインセンティブを支給 |
| 休日・休暇 | ■完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇20日～（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年末年始休暇（12/31～1/3） 慶弔休暇 結婚休暇 育児・介護休暇 ほか ※年間休日日数：125日 |
| 応募資格 | 大学卒業以上 【必須】 ・インターネット広告（運用型広告）の実務経験（2年以上） 【歓迎】 ・デジタル専業広告会社、総合広告会社、広告関連企業での就業経験 ・最高レベルのWEBマーケティング技術・クオリティを追求したい方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | ■企業概要 2018年に設立し、ボードメンバーを中心に国内トップクラスの環境で 研鑽・蓄積してきたノウハウを活かして、お客様に高品質の デジタルマーケティング支援をすることにこだわったスタートアップ企業です。 「広告を配信すること」がゴールとなっている業界の負に仕組み化で向き合う 「マーケティングのスペシャリスト集団」として、お客様1社1社のマーケティングの成果に 徹底的に向き合いながら、創業以来4期連続で業績を伸ばしてきました。 2022年には東京証券取引所グロース市場へ新規上場。 運用型広告において成果を出すために必要な各媒体のアルゴリズムを理解した人材が 豊富に在籍しており、その知見を属人化せずに仕組み化して組織全体で提供することが 特徴であり強みです。 これからも高品質のサービス提供を実現するために、 自社でマーケティングDXツールの開発に力を入れており、 積極的にツール・システム開発に投資をしています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2018年 |
| 資本金 | 3億2千万円（資本剰余金を含む） |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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