正社員
～世界トップクラスの実績と業界トップクラスの営業利益率(8％)／
女性活躍推進やLGBTQへの取り組みも積極実施／業界のリーディングカンパニー～
グローバルビジョンである “「わが家」を世界一幸せな場所にする”を目指し、
土地や資産の有効活用をお考えの個人・法人に、
集合住宅などの建築を企画・提案する不動産経営コンサルティングを手掛けています。
これらの建築物(集合住宅・事業用建物・一般建築物等)の新築における現場監督を担当いただきます。
■就業環境について：(平均残業時間は20～30時間程です。)
・社員一人一人にiPadなどのスマートデバイスを導入し、業務に即した形で、
同社グループ専用のアプリを全て自社で開発。
スマートデバイスからでも主要な業務を行えるようにすることで、
出先で完結する業務範囲の拡大や業務効率の改善などに繋がっています。
・幸せ健康経営を推進する同社では、業務のアウトソーシング等含め働き方改革を積極的に行っております。
・子育てを応援する「キッズ・ファースト企業」として、2018年9月より3歳未満の子を持つ男性社員の
育児休業1か月以上の完全取得を推進、3歳の期限を迎える対象者は100％取得完了しています。
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（建築） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 【勤務地】 兵庫県神戸市 最寄駅：阪神線／三宮駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 【転勤の有無】 当面なし 将来的には転勤の可能性があります。 【オンライン面接】 可 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～1100万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【給与】 予定年収：500万円～1,010万円 賃金形態：月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：242,100円～447,000円 ＜月給＞ 242,100円～447,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 ※月給は上記記載金額プラス時間外勤務手当支給 ・賞与：年3回（夏、冬※別途決算賞与あり） ・業績に応じて賞与を決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 【福利厚生】 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 家族手当：会社規定 寮社宅：独身寮有(30歳まで) 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 65歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率97%） ＜教育制度・資格補助補足＞ 補足事項なし ＜その他補足＞ ■従業員持株 ■表彰 ■慶弔見舞金 ■資格祝金制度 ■住宅資金融資制度 ■企業年金 ■確定拠出年金 【試用期間】 6ヶ月 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日のみ） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数129日 完全週休2日制（土日） 年間休日カレンダーにより最大129日（国民の休祝日による調整あり） 夏季休暇、年末年始休暇、創立記念日、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇 【勤務時間】 9:00～18:00 （所定労働時間：7時間55分） 休憩時間：65分 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ 残業20～30時間/月 |
| 応募資格 | ※1級資格取得を目指す2級保持者も歓迎致します。 【必須要件】 ・建築施工管理技士1級以上もしくは建築士一級以上 ・建築施工管理の経験（RC、SRC造の経験） ＜必要資格＞ 歓迎条件：建築士一級、建築施工管理技士1級 【最終学歴】 大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ■同社の特徴： ・同社では社員のキャリア自立に力を入れており、上長のキャリア面談を年５回実施し、 それぞれの目指すキャリア像に対しバックアップを行っております。 ・設計はチーフアーキテクト、現場監督はチーフコンストラクターという社内認定資格があります。 認定基準によって認定された者に対し「特別研修費」をさらなる知識・経験を積み、 感性を磨くための費用として支給しています。 ・「女性活躍の推進」「多様な人材の活躍」「多様な働き方、ワーク・ライフ・バランスの推進」を ダイバーシティ推進方針の３つの柱とし、 女性活躍推進に優れた企業を選定・発表する令和2年度「なでしこ銘柄」に選定。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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