正社員
主に医療ケアやリハビリを必要とする要介護者が入居する施設です。
食事や排泄、入浴介助といった介護サービスを提供致します。
病院、老人ホームと自宅の中間的な役割をもっており、在宅復帰を前提としたリハビリが中心となります。
医師、看護師も常駐しております。
【業務内容】
・入退所相談業務
・ケアプランの作成
・要介護認定の更新
・サービス担当者会議の開催
・各種委員会への出席
・施設入所及び家族の相談、援助など
少しでもご興味をお持ちの方、ご応募お待ちしております。
| 募集職種 |
医療、介護、福祉サービス > 介護、福祉サービス関連 > 介護士、ヘルパー、ケアマネージャー等介護職 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京23区内 ※必要に応じて、運営施設への支援で各施設へ訪問することはあります。 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 300万円～450万円 |
| 待遇・福利厚生 | 勤務時間：8：45 ? 17：15 休 憩 ：60分 時間外 ：平均5時間/月 給 与 ：247,000円 ?323,000円（※調整手当・資格手当・就労手当含む） （年収見込み：3,366,000円～4,396,000円 ※月（基本給）×12+賞与） 賞 与 ：あり（年2回、前年度実績2か月） 昇 給 ：あり 福利厚生：社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生） 通勤手当：実費支給(上限 30,000円/月) |
| 休日・休暇 | 休日休暇：週休2日制、年間休日日数116日、有給休暇10日（6か月経過後）、 育児休業、介護休業、看護休暇 ※土・日・祝日のうち、月1回以上出勤あり |
| 応募資格 | ■ケアマネージャー（介護支援専門員）資格 介護施設経験あれば尚可 隣接の病院又はグループホームに転勤の可能性あり。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 医療法人社団 育陽会 介護老人保健施設 橘苑 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】 介護保険適用の「施設サービス」を提供する介護老人保健施設です。入所して、家庭での日常生活ができるように身体機能の回復と自立を準備する施設です。入所５３床・通所２０名 【会社の特長】 個人の尊厳性を中心とした穏やかな生活と安全、安心が続く静かな暮らしを提供いたします。 |
| 代表者 | - |
| URL | - |
| 設立 | 2011年 |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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