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【アスクル株式会社】通販サービス事業会社でのプロダクトマネジメント/プロジェクトマネージャー◆土日祝休み/在宅勤務可◆(正社員)

アスクル株式会社 求人ID:31672970
求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 管理職・マネージャー職採用

仕事内容

『通販事業「ASKUL」「LOHACO」を展開する当社で、ご経験を活かして活躍しませんか?』

________________
 仕事場とくらしと地球の明日に
 「うれしい」を届け続ける。
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私たちが目指すのは、厳しくも温かい会社。

その根底にあるのは、「お客様のために進化する」というDNAです。

個人と組織が両軸で成長することによって、お客様により良いサービスを提供する。
アスクルにはエンジニアを始め、
職種を問わず全ての社員が自らスキルを磨き、学び合える最高・最先端の環境があります。

たとえ失敗したとしても、何度でもチャレンジできる場所。
それがアスクルです。

事業成長と持続可能な地球環境の実現、そのどちらも叶えるエシカルeコマースを目指して。
アスクルの挑戦こそが社会貢献であり、存在意義であると、私たちは信じています。

お客様の、そして地球の明日も考え、迷わず全力で突き進むことにやりがいを感じる人へ。
失敗は厭いません。
私たちと一緒に、進化していきませんか?

【具体的な業務内容】
事業所向けのオフィス用品・現場用品の通販サービス「ASKUL」と、
日用品をお届けする個人向け通販サービス「LOHACO」を
展開している当社。

【業務概要】
事業所向けECサイト『ASKUL』の
大規模リニューアルプロジェクトに参画(BtoB)

【具体的な業務内容(一例)】
・復数のプロダクト、部門を横断するシステム開発案件における企画〜開発、リリースまでのプロジェクトマネジメント業務
・担当プロダクトの安定運用を実現するための仕組みづくり、保守案件管理、障害発生時の早期復旧に向けたリードならびに再発防止
・担当プロダクトの目標設定ならびに目標実現に向けた施策検討、実施、対応優先順位判断などのプロダクトマネジメント業務
・プロジェクトマネージャー、プロダクトマネージャーの教育、育成、成長支援、ピープルマネジメント

【売上(連結)】
2022年 5月期:4,285億円
2021年 5月期:4,221億円
2020年 5月期:4,003億円
2019年 5月期:3,874億円

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募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(Web・オープン系)
雇用形態 正社員
勤務時間 9:00〜17:30(休憩時間:12:00〜13:00)
※フレックスタイム制度あり

【フレックスタイム制】
フレキシブルタイム:7:00〜22:00
コアタイム設定:なし
最低勤務時間:1日3時間

※月平均残業時間:10〜20時間/月
勤務地 東京都江東区豊洲3-2-3 豊洲キュービックガーデン
※テレワーク:基本的にテレワークOK
(Mgr以上:週1出社、メンバー:月1出社)
※東京都江東区豊洲3-2-3 豊洲キュービックガーデン
交通 -
給与 ■想定年収:7,600,000円〜12,000,000円
※業績に応じて、別途業績連動賞与・決算賞与の支給あり
※能力、経験、ポジションを考慮の上、決定します(半期ごとに改定あり)
※年俸制(月々に12分の1を支給。半期ごとに改定あり)
※通勤補助別途支給: 通勤取扱基準に定める日額×出勤日数
※新しい働き方手当別途支給:6,000円/月を賞与月支給給与にて支給
※年俸例は別途記述しております。

・年俸469万円以下の場合:時間外勤務が発生した場合は、時間外勤務手当として25%割増賃金を支給。
・年俸470〜761万円の場合:固定時間外勤務手当(月30時間)を含む。超過分については25%割増賃金を支給。
※上記年俸の内訳は内定時に提示する労働条件通知書にて明示。
・年俸762万円以上の場合:「企画業務型裁量労働制」を採用。(1日あたり7.5時間のみなし労働時間)
待遇・福利厚生 【福利厚生】
■健康保険
■厚生年金保険
■雇用保険
■労働者災害補償保険
休日・休暇 ・土日、祝日
※年間休日121日

応募方法

応募資格 【必須の経験・スキル・資格】
以下の全てをご経験されている方
・インターネットサービスに関するプロジェクトマネジメント経験
・あらゆる定量的データの収集、分析、活用
【歓迎される経験・スキル・資格】
・ECの市場・事業・ユーザーに関する知識
・UIトレンドの理解・技術的実現可能性の理解
・経営マネジメント層への企画プレゼンテーション経験
・組織管理職経験(マネージャー、部長経験)
【求める人物像】
・お客様志向の考え方を共有できる方
・常に課題を発見しようとする姿勢と改善意欲のある方
・世の中に新しい価値を生み出そうという意欲の強い方
・コミュニケーション/ファシリテーション/プレゼン能力に優れ、場を仕切れる方
【募集背景】
事業拡大に伴い、新たな仲間を募集します。
(採用予定人数:)
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス 【選考スケジュール・プロセス】
SBヒューマンキャピタル株式会社(アスクル株式会社採用事務局)
※上記が応募受付窓口となります。
※エントリー後の流れについては、「SBヒューマンキャピタル株式会社」を通して
 ご連絡させていただきます。

◆応募の秘密は厳守いたします。
◆応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用いたします。
◆個人情報の取扱いについてはこちら(http://agent.softbankhc.jp/privacy-policy/)をご確認ください。


書類選考→一次面接→二次面接→内定

※応募時にレジュメと一緒にポートフォリオもしくは実際の成果物(グラフィック、サイトURL、アプリなど)の提出をお願いします。
※新型コロナウイルスの感染者が拡大する状況を踏まえて、面接・面談は原則オンラインで実施いたします。

企業情報

会社名称 アスクル株式会社
所在地 〒135-0061
東京都江東区豊洲3-2-3
事業内容 ■事業内容:
カタログやインターネットを通じての通信販売事業
※取扱商品…文房具・事務用品・オフィス家具・什器備品・インテリア用品・コンピューター及び周辺機器・ソフトウェア・書籍・食料品・日用雑貨品・衛生用品(医薬品及び医療用具を除く)・介護用品、清涼飲料水・衣料品・家庭用電化製品・名刺及び封筒の印刷作成・伝票等の名入れサービス・オフィスプランニングサービス
代表者 吉岡 晃
URL https://www.askul.co.jp/kaisya/
設立 年1963年11月
資本金 21,189百万円
売上 446,713百万円
従業員数 847名
平均年齢 40.6歳
主要取引先 -

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