正社員
土木工事・建築工事の施工管理を担当していただきます。
※横浜での工事終了後、大阪へ異動していただく予定です※
大阪への異動が不可の場合は、契約社員として採用し、契約期間は工期終了までとなります。
(契約期間：令和8年2月19日まで)
≪どんな工事を手掛けるの？≫
土木工事：河川や国道の舗装、高速道路の遮音壁や標識の設置、鉄道関係の工事など
建築工事：学校の改修工事や耐震補強工事、倉庫の新築工事など
≪どんな仕事をするの？≫
＊発注者との打ち合わせ
＊取引先のお客様や協力会社との折衝
＊施工計画の策定および積算業務
＊現場の品質・行程・安全管理
など
≪1日の流れ≫
08：00 朝礼、業務開始
10：00 工事写真の撮影、進捗の打ち合わせ
12：00 昼休憩
13：00 現場管理
15：00 会社に戻って書類の整理
17：00 退社
≪入社後の流れ≫
最初は先輩社員がついて、OJTで仕事を教えていきます。基礎からしっかり学び、徐々に慣れていきましょう。2人1組で様々な現場を見て、仕事の幅を広げながら、一人立ちを目指します！
≪無理せず、安心して働ける環境≫
当社では国土交通省やNEXCOから依頼を受ける案件も多く、安定した基盤がある中で、安心して仕事に取り組める環境が整っています。工期が半年～1年の工事が多いため、担当する案件は基本的に1人1件。できるだけ掛け持ちせず、1つの案件に集中できるよう配慮しています。工事規模が大きくなれば、複数名で担当するなど、無理せず働ける環境です！
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（建築） 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（土木） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 〒224-0041 神奈川県横浜市都筑区仲町台1-23-13 プリサイドビル仲町台2A ＜横浜市営地下鉄ブルーライン「仲町台駅」徒歩3分＞ |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 300万円～ |
| 待遇・福利厚生 | ■ 月給：250,000円～ ※ 経験・能力等を考慮して決定します。 ■ 賞与：年2回(業績・評価に応じて) ■ 昇給：年1回(能力に応じて) ■ 通勤手当：全額支給(実費支給) ■ 残業手当 ＜モデル給与＞ 入社15年・年収700万円(1級土木施工管理技士保有の例) |
| 休日・休暇 | ■ 休日：週休2日制(日・祝日・その他当社カレンダーによる) ■ 夏季休暇 ■ 年末年始休暇 ■ 有給休暇 ＜勤務時間＞ 8：00～17：00 休憩：90分 残業：あり(現場状況による) |
| 応募資格 | ■ 学歴： 不問 ■ 年齢： 40歳まで ※長期勤続によるキャリア形成（例外事由：3号のイ） ■ 資格： 不問 ■ 経験： 不問 ■ 普通自動車免許：AT限定可 （あると活かせる資格・経験） ■ 1級建築施工管理技士・2級建築施工管理技士・1級土木施工管理技士・2級土木施工管理技士 ■ 施工管理の現場経験 ■ 官公庁やNEXCOの案件に携わった経験 40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社マツイコーポレーション |
|---|---|
| 所在地 | 〒594-0072 大阪府和泉市井ノ口町2-20 |
| 事業内容 | ■事業内容： ・土木一般工事、列車近接工事 ・遮音壁設計・施工 ・コンクリート・構造物補修工事 ・建築工事 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.matsui-corpo.com/ |
| 設立 | 年1994年7月 |
| 資本金 | 60百万円 |
| 売上 | 1,063百万円 |
| 従業員数 | 20名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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