NEW 正社員
『全社的な売上拡大・費用抑制をミッションに、システムの企画・計画・実行と業務を改善!』
ソフトバンクBB社の売り上げ64%を
占める主力事業、コマース&サービス部門
(IT商材の卸・流通・ソリューション)が
分社化した企業です(2014年4月より稼働)。
同グループとなった大手携帯関連商材卸業者である
ブライトスター社(本社はアメリカ、世界55ヶ国に拠点)
との連携強化、また流通事業を展開する1社として
SBグループの中で独立運営職を強めていく為に分社化しています。
今後は米・北欧やアジア各国への流通網強化と、
ブライトスター社が世界展開している
携帯端末向け各種サービスの国内展開を進めていきます。
【具体的な業務内容】
ソフトバンクグループの
ネットワーク、通信インフラを活用し、
クラウドプラットフォームを
はじめとしたさまざまな
クラウドサービスを展開している
当社にて、PM/PL(ないし補佐)業務を
お任せいたします。
【具体的な業務内容】
以下??のいずれかのPM/PL(ないし補佐)を担当頂く予定です。
?業務構造改革
・新業務立案(旧業務分析、新業務フロー立案、新ビジネスルール立案)
・旧業務から新業務への現場業務切替の推進
・業務切替における全体推進(移行切替計画、進捗管理、課題管理)
・社内外ステイクホルダー対応
?基幹システム刷新
・IT上流工程(IT企画、要件定義、基本設計、プロト開発、アーキテクチャー設計)
・開発ベンダーコントロール(設計指示、進捗管理、課題管理、予算管理など)
・新システム切替における全体推進(移行切替計画、進捗管理、課題管理)
・社内ステイクホルダー対応
【対象領域】
(下記の中のいずれかの領域を担当)
販売購買領域/SCM物流領域/財務会計領域/管理会計領域
【ポジションの魅力】
社内業務改革の企画・提案から、
要件定義・設計・開発、導入後の
保守運用(ベンダーマネジメント)まで
一連の全行程を経験することができ、
幅広い経験から成長を実感することができます。
【達成感を感じる瞬間】
基幹システム(販売購買領域/SCM物流領域/財務会計領域/管理会計領域)を改革・刷新していくことで売上拡大と費用抑制を実現し、新たな利益を創出に貢献いただきます。
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(Web・オープン系) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | ■標準的な就業時間:9:00〜17:45 ■所定労働時間 :7時間45分 ■休憩時間 :60分 ※スーパーフレックスタイム制(コアタイム無し) ※勤務間インターバル制度 ※一部、例外部署もあり(所定労働勤務・シフト勤務・交替制勤務など) ※時間外労働あり ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
勤務地 | 東京都江東区越中島1-2-21 ヤマタネビル(門前仲町事業所) ※敷地内禁煙 ※全国転勤の可能性があります ※東京都江東区越中島1-2-21 ヤマタネビル(門前仲町事業所) |
交通 | - |
給与 | ・想定理論年収:4,846,000〜6,912,000円 ・月給:278,000円〜 ・基本給:278,000円〜 ※残業代は、残業時間に応じて別途支給いたしますが、 採用グレードにより残業代支給有無が異なります。 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
待遇・福利厚生 | 【諸手当】 <別途下記手当を支給いたします> ・自己成長支援金:10,000円/月 ・Workstyle支援金:4,000円/月 ・セールス支援金:15,000円/月 ※セールス支援金は代理店営業職・直販営業の方に対してその職責に報い支給いたします。 ※割増手当(時間外勤務手当、深夜勤務手当、休日勤務手当) 通勤手当など 【福利厚生】 ■各種社会保険完備 ■財形貯蓄 ■慶弔見舞金 ■確定拠出年金制度 ■育児支援制度 ■福利厚生サービス会社(ベネフィット・ワン)提携など |
休日・休暇 | ■完全週休2日制 ■年次有給休暇 ■慶弔休暇 ■リフレッシュ休暇 ■産前産後休暇 ■育児休業 ■配偶者出産休暇 ■キッズ休暇 ■介護休暇 ■介護休業 ■看護休暇 ■ボランティア活動休暇 ■ドナー休暇 など ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 ※年間休日124日 |
応募資格 | 高専卒以上 【必須の経験・スキル・資格】 下記いずれかの経験を有している方(自社導入他社導入、プロジェクト関与ポジションは問わない) ・会計領域を含めたERP導入経験 ・基幹システム刷新プロジェクト経験 ・基幹システムの開発経験を3年以上 【歓迎される経験・スキル・資格】 ○システム開発の経験 ・プロジェクトマネジメント業務経験 (サブリーダ以上の経験1年以上、自身の管轄管理メンバー3名以上) ※下記のいずれかの条件を満たしていることが望ましい ・新業務切替 or 新システム切替の経験 ・ERP領域のシステム開発経験 ・SCM領域のシステム開発経験 ・Azure/Dynamics365/SAPを利用したシステム開発経験 【求める人物像】 ・明るくポジティブでリーダーシップがある方 ・人のシステムではなく、自分のシステムを作りたいと考えている方 ・答え(要求仕様)は決めてもらうのではなく、自ら考え決めるという思想で業務ができる方 ・社内外の方々との折衝やコミュニケーションができる方 ・新技術に関する知識取得を常にし続けている方 【募集背景】 事業拡大のための増員募集です。 (採用予定人数:) |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | 【選考スケジュール・プロセス】 採用窓口:SBヒューマンキャピタル株式会社(SB C&S株式会社採用事務局) ※上記転職エージェントが応募受付窓口となります。 ※エントリー後の流れについては、転職エージェントである「SBヒューマンキャピタル株式会社」を通してご連絡させていただきます。 ◆応募の秘密は厳守いたします。 ◆応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用いたします。 ◆個人情報の取扱いについてはこちら(http://agent.softbankhc.jp/privacy-policy/)をご確認ください。 |
会社名称 | SB C&S株式会社 |
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所在地 | 〒105-0021 東京都港区東新橋1-9-2 汐留住友ビル |
事業内容 | ■事業内容: (1)法人ICT事業:ソフトバンクグループの原点であるICT流通事業。既存事業に加え、クラウド事業にも注力しています。 (2)コンシューマ事業:日本最大級のIoTプロバイダーを目指し、メーカー・ディストリビューターの両面からあらゆるプロダクトを提供。 (3)法人サービス事業:「働き方改革」における、企業の「生産性の向上」と「業務の効率化」をご支援します。バックオフィス業務や購買支援、ロジスティックサービスを中心に、ICTを活用したさまざまなアウトソーシングサービスをご提供しています。 |
代表者 | 溝口 泰雄 |
URL | https://cas.softbank.jp/ |
設立 | 年2014年4月 |
資本金 | 500百万円 |
売上 | 5,559億円(2020年度) |
従業員数 | 1,865名 |
平均年齢 | 36.5歳 |
主要取引先 | - |
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