正社員
~注文住宅を中心に、様々な木造建築物の設計を担当していただきます~
・ご契約までの基本設計
・着工までの実施設計
お客様の声に耳を傾け、住友林業ならではの木質感を活かした心地よい暮らしをご提案します。お客様の家づくりに対する思いやご要望をゼロからかたちにする仕事であり、設計の自由度が高い住友林業だからこそお客様からの期待値も高く、クオリティの高い提案が求められます。
【転勤】配属エリア限定のコースと全国転勤ありのコースがあります
【入社後の流れ・教育研修】OJT・研修あり
募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計(建築) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 静岡県沼津市大手町2-10-14 ファース沼津ビル6階 JR東海道本線 沼津 駅 徒歩 8 分 |
交通 | - |
給与 | 年収 350万円~750万円 |
待遇・福利厚生 | 【企業・求人PRポイント】 ◎大手であるからこその待遇の良さと人を育てる社風が根付いています! ◎圧倒的な設計の自由度があることは、転職を考えている設計士の方にとっては非常に魅力的だと思います。規格がある住宅とは大きく異なる世界。翻って言えば、自由設計には責任が伴います。したがって、文字通り本気で取り組むことが必要です。大きな手応えがあるからやりがいもありますし、仕事に誇りが持てます。「自由設計」の魅力を当社で実感してください。 ◎フレックスでの就業となります。 【固定残業代】20.5時間分の残業代:33,851円支給 ※残業の有無にかかわらず支給し、超過分は別途支給する 【勤務地】静岡県各拠点 【勤務時間】フレックスタイム制:ご自身で就業時間を決めていただけます(7時間15分勤務/コアタイム11:00~15:00) 想定年収又は見込賃金額 ※ 350 ~ 750 万円 月給 230,000~ 円/ 月 内訳 基本給 196,149~ 円/ 月 固定残業代 33,851~ 円/ 月 通勤手当 有 残業手当 固定残業代 20.5時間分 賞与 有 年 2 回 ( 6月・12月 ) 昇給 有 試用期間 有 6ヶ月 ※本採用後の労働条件の変更【無】 労働時間 9:00 ~ 17:15 休憩 60分 フレックスタイム制/7時間15分勤務/コアタイム11:00~15:00 残業 月 30 時間 加入保険 健康・厚生・雇用・労災 福利厚生 社宅制度/財形貯蓄制度/優秀社員表彰/住友林業持株会/厚生施設利用可/永年勤続表彰制度/慶弔見舞金制度/育児・介護休業制度 退職金 有 屋内禁煙 |
休日・休暇 | 【休日休暇】完全週休2日制(火曜・水曜) ◇年末年始、慶弔休暇、特別休暇、慶弔休暇 ◇有給休暇あり ※年間休日120日(年度により差有) |
応募資格 | 必要な経験 未経験OK! 設計・業界経験者優遇します 必要な免許資格 【必須】 建築士資格 普通自動車免許(AT限定可) 最終学歴:高校卒以上 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | 住友林業株式会社 |
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所在地 | 〒100-8270 東京都千代田区大手町1-3-2 経団連会館 |
事業内容 | ■事業内容: (1)資源環境事業 国内山林の経営、バイオマス発電事業、海外における植林事業・植林木の販売、国内の山林・海外の植林に関するコンサルタント業務等 (2)木材建材事業 木材(原木・チップ・製材品・集成材等)・建材(合板・繊維板・木質加工建材・窯業建材・金属建材・住宅設備機器等)の仕入・販売および国内外での製造・加工等 (3)海外住宅・不動産事業 海外における、戸建住宅・賃貸住宅等の建築工事の請負、販売および不動産開発等 |
代表者 | 光吉 敏郎 |
URL | https://sfc.jp/ |
設立 | 年1948年2月 |
資本金 | 55,088百万円 |
売上 | 1,733,169百万円 |
従業員数 | 21,815名 |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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