正社員
■リーシング業務（企画営業職）
賃貸物件を所有しているオーナー専門の賃貸物件管理会社です。
オーナーの収益最大化を実現すべく、お預かりした賃貸アパート・マンション、ビルの物件・入居者・テナントの管理からリーシング（入居促進）まで、賃貸経営に関するすべての業務をワンストップで提供しています。
<主な業務内容>
・空室管理および空室対策
・立地動向などからの調査（マーケティング）
・募集広告の条件やプランの提案、企画
・仲介業者との折衝業務
≪ノルマ、評価制度について≫
個人ノルマなし。上半期・下半期にご自身で目標設定を行い、その達成度合いで評価いたします。
「部内の業務改善」や「売上」等をご自身の裁量で目標設定いただきます。
※部署全体の業績目標として、稼働率95%を掲げております。
| 募集職種 |
専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産管理、マンション管理 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > プロパティマネジャー 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > ファシリティマネジャー 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > アセットマネジャー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区 【最寄駅：大阪メトロ「長堀橋駅」「心斎橋駅」徒歩7分】 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 300万円～450万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【雇用形態】 正社員（試用期間3ヶ月） 【給与】 月収：20万円～30万円 年収：300万円～420万円（賞与込） ※ご経験・スキル等により、決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（前年実績：2ヶ月分） 【各種手当】 ■通勤手当（会社規定支給） ■残業手当：時間に応じて別途支給 ■役割職責手当：マネージャー昇格で給与アップ！マネージャー手当10万円 【福利厚生】 ・社会保険（健保・厚生年金・雇用・労災） ・定期健康診断／インフルエンザ予防接種（年１回、会社負担） ・エクシブ宿泊割引制度 ・慶弔見舞制度 ・社員表彰制度 ・育児介護休業制度 ・資格取得支援制度 ・定年制度（65歳） ＊オフィス内/禁煙 |
| 休日・休暇 | 【勤務時間】 9：00～18：00（実働8時間／休憩1時間） ※残業：月平均10～20時間 【休日】 完全週休２日制（土日祝）・夏季・年末年始 フレキシブル休暇（3日～最大5日間連続取得可)、リフレッシュ休暇(10年勤続)、慶弔休暇、 産前産後休暇（取得実績あり)、育児・介護（取得実績あり）、有給休暇 ■年間休日日数：124日 ※2022年度実績 |
| 応募資格 | 【必須条件】 ・賃貸仲介営業経験者、リーシング営業経験者 ・普通自動車運転免許 ・基本的なPCスキル |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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