正社員
<業務内容>
独自の事業モデルで太陽光発電事業を拡大させている当社で、施工監理を担当いただきます。
ご契約頂いた法人のお客様に太陽光設備を設置し、滞りなく発電開始できるようサポートすることがミッションとなります。
■具体的には
(1)現地調査:現地に赴き、設備の設置の可否、設備サイズを判断致します(高所作業有)
(2)設備設計:CADを用いて、現地調査の結果や、営業からのお客様要望を折り込み設備設計を行います。
(3)業者選定:工事を行う協力業者を選定致します。
(4)工事打合せ:お客様と施工内容に関して打合せを行います。
(5)工程管理:スケジュール通りの進捗管理を行います。
※「現場常駐型ではなく」工事の始めや適宜必要に応じて現場管理。
■担当エリア
東京周辺メイン:遠いところで車で3 - 4時間ほど
※現場によっては宿泊を伴う出張もまれにあります。
募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(設備) 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理職(その他) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 東京都品川区 |
交通 | - |
給与 | 年収 400万円~450万円 |
待遇・福利厚生 | <給与詳細> ・400万円 - 480万円 ・月額:26.5万円 - 42万円/月20日間勤務想定 ・昇給:有 ・昇給:年1回 ・業績給:直近6ヶ月の業績に応じ決定、翌半年毎月支給。3.5万/月が標準的(想定年収に含) <試用期間詳細> 期間:3ヶ月 <待遇・福利厚生> ・社会保険:各種社会保険完備 ・通勤手当:月50,000円まで支給 ・寮社宅:借り上げ社宅あり(転居を伴う転勤者のみ) ・出産・育児支援制度(全従業員利用可) ・産前・産後・育児休暇(取得実績あり) ・介護休暇GLTD(長期所得補償保険)加入 |
休日・休暇 | <休日休暇> ・完全週休2日制(休日は土日祝日) ・年間有給休暇10日 - 20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) ・年間休日日数125日 ・GW、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇 ・有給消化率70% |
応募資格 | <応募資格> ■必須条件:※下記いずれも (1)電気系技術職経験(電気施工管理・サービスエンジニア・ビル管理・設備管理・設備保全・電気工事の職人など) (2)第二種電気工事士の有資格者、取得予定の方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | 会社名非公開 |
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所在地 | - |
事業内容 | <会社紹介> 当社は創業以来、全量売電型の事業に取り組んでまいりました。工場や倉庫の屋根などお客様の遊休資産を活用して太陽光発電設備を設置し、発電した電力は固定価格買取制度を利用し電力会社へ売電するモデルです。この事業はお客様の屋根をお借りし、年間の発電量に応じて賃料をお支払いしています。 当社は本事業を通じ、1,500件以上の太陽光発電設備設置、発電量のモニタリング、自社によるメンテナンスの経験と実績を積み上げてまいりました。 |
代表者 | - |
URL | |
設立 | 2012年11月 |
資本金 | 1,500万円 |
売上 | - |
従業員数 | - |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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