正社員
建築物件(集合住宅/オフィスビルほか、商業施設や物流倉庫施設、医療福祉分野など)の施工管理全般
(安全管理、品質管理、工程管理、原価管理、環境管理、協力業者との折衝等)を
ご担当頂きます。トップシェアを誇る海洋土木の技術と海外での高層建築実績を背景
に、国内建築においても高い信頼性と機能性を有した建築物/システムを提供しています。
■同職の魅力:
【高い競争優位性/マリコン最大手】
海洋土木(マリコン)は浚渫船などの特殊作業船を必要とすることから、いわゆる陸上での建設工事を手掛ける大手ゼネコンが容易には参入できない高い専門性を必要とします。臨海部を主たる事業フィールドとしてきた当社には、海上土木の豊富な実績が積み上がっており、こうした「優位性」が発揮できる事業領域に注力することで、倉庫物流施設などをはじめとした臨海部の建築案件の受注にも相乗効果が発揮されています。
■働き方改革、担い手確保に向けた取り組み
・2019年度は4週7休の徹底を実施、2021年度は4週8休の実施を全社的に掲げ取り組んでいます。
・全社員にiPadを支給
・ICT推進部を中心に働き方の改革を実施中
アプリケーションで出来高管理
BIM、SIMソフトの活用、ドローン活用等を行っています
・また、業務スケジュール可視化で情報共有徹底
協力会社との協働、現場補助員と業務分担
ソフトツール等を通じた時短意識徹底と可視化
月10時間の時間外労働を削減に取り組んでいます
■福利厚生充実
業界内でも評判の「借上げ社宅制度」充実した福利厚生と社員を大切にする社風
【海外でも臨海部トップを目指しています】
国内のみならず世界の建設市場でいかに戦うかを考えることは重要な戦略です。アジアを中心に同社の海外建設投資が堅調に推移し、シンガポールの国土は約23%が埋立地です。その内の約40%以上、即ち国土の約10%が同社の埋立工事によって作られたものです。国土発展の基盤となる数多くのプロジェクトを手掛け、シンガポールの国造りに大きく貢献しています。
募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(建築) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 本社もしくは全国(北海道、関東、東北、北陸、東海、関西、中国、四国、九州)の支店・作業所のいずれかで勤務いただきます。 ※転勤あり ※各支店もしくはプロジェクト先に常駐となります。 ※将来的には海外での勤務の可能性もありますが、ご本人の希望に応じます 受動喫煙対策あり 屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり 勤務時間 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> 支店・作業所/8:30~17:30本社・技術研究所/9:00~18:00 |
交通 | - |
給与 | 年収 700万円~1100万円 |
待遇・福利厚生 | ◇予定年収:730万円~1,100万円 ◇賃金形態:月給制 ◇賃金内訳:月額(基本給):311,000円~ ◇昇給有無:有 ◇残業手当:有 ◇給与補足 ※上記はあくまでも想定年収であり、ご選考を通じて最終的に決定いたします。 ◇総合職モデル年収:※現場手当・残業含む 年齢 役職 年収(外勤) 年収(内勤) 28歳 (係員) 660万円 650万円 30歳 (係員) 689万円 670万円 34歳 主任 809万円 790万円 38歳 係長 913万円 895万円 42歳 課長 1,080万円 1,053万円 ◇昇給:年1回(4月) ◇賞与:年2回(7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇1日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数127日 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、中元休暇、その他会社で定める特定休日、有 給休暇、慶弔休暇、育児介護休業(無給) |
応募資格 | 学歴:高卒以上 ■必須要件:以下を満たす方 ・建築施工管理(RC造・S造・SRC造)のご経験 ・建築施工管理技士1級または一級建築士の資格保持 保有資格(必須) 建築 1級建築施工管理技士 請負額3,500万円以上の工事もしくは、1級建築士 転職回数は、現職4社目以内 キャリア 元請けの立場で、施工管理の経験がある方 優遇:現場代理人、監理技術者の経験がある方 若手層を牽引し、現場の実務のリーダーとして活躍が期待できる方 28歳以上49歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
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