契約社員
病院施設管理を統括し、医師や看護師病院職員と調整して病院施設の設備改善を通じて、安全性、信頼性、衛生環境を維持する。
・病院内安全管理
・手術室等の照明や空調等の病院施設内の設備管理
・設備管理に関する年度計画の作成／予算管理
・設備関連インシデント発生時の対応と業務改善提案
・改善工事サプライヤーとの調整、工事立会い
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 警備、清掃、設備管理関連 > ビル施設管理、設備保守 建築・製造・設備・配送 > 警備、清掃、設備管理関連 > 警備・清掃・設備管理関連職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都世田谷区上北沢 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 550万円～700万円 |
| 待遇・福利厚生 | 年収580万～680万円 （経験、能力による） 福利厚生 ・厚生年金保険、健康保険、労災保険、介護保険 ・職員住宅：病院敷地内に低価格で利用できる職務住宅（エアコン完備）あり。 ・通勤交通費：全額支給 |
| 休日・休暇 | 週休2日制（土日祝、年に数回の土曜出勤有り） 年間休日日数 120日 |
| 応募資格 | ・設備管理の知識保有、経験者 ・マネージメント業務経験者 歓迎 ・施設保守部門の責任者またはリーダー等マネジメント経験者 ・設備管理関連資格保有者（電気主任技術者資格、1級ボイラー技士、ビル管理士、エネルギー管理士、電気工事士 など） ・施工管理経験者 ・設備関連工事積算経験者 ・建物のリフォーム計画経験者 59歳以下 【年齢制限理由】 技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 当院は東京都立病院機構に所属する精神科医療の拠点病院であり、医師 (64名)、看護師 (485名)、心理士、作業療法士、ケースワーカー (130名)など、多職種のチームで患者の治療と支援にあたっています。また、研修や教育にも力を入れており、精神科医のための身体科専修コースや、認知症やアルコール依存症などの研修会を開催しています。 患者や家族、地域の方々との連携を大切にし、デイケアやショートケア、訪問看護などの在宅支援サービスや、もの忘れ家族教室や専門医による相談などの教育、相談サービスを提供しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1919年11月 |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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