正社員
≪雇用直後≫
梅田スカイビル(商業施設、テナント、オフィス等)の施設管理をお任せします。
＜具体的には＞
・設備の中長期修繕計画の立案や大規模修繕工事管理
・省エネルギーの検討・計画策定・実行まで行うエネルギーマネジメント業務
・委託先業者との連絡調整、業務発注
・テナントからの問い合わせ対応
・オフィスの入居に関わる工事や、原状回復工事の手配
・見積書、請求書の作成、業者支払等のチェック 等
＜働き方について＞
・一部工事の立ち合い等で夜勤が発生する可能性がありますが、基本的にはございません
・実際の作業は、協力企業へ委託しており、24時間体制で設備管理員が常駐しておりますので直接手を動かす事はなく、デスクワークが中心となります
＜組織構成＞
管理事業部（社員8名、嘱託2名）
60代2名、50代1名、40代2名、30代4名、20代1名
≪変更の範囲≫
会社の定める内容
| 募集職種 |
専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産管理、マンション管理 建築・製造・設備・配送 > 警備、清掃、設備管理関連 > ビル施設管理、設備保守 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | ≪雇用直後≫ 本社/大阪府大阪市北区大淀中1-1-88 梅田スカイビルタワーイースト 23F ※転勤なし ≪変更の範囲≫ 会社の定める場所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | ＜想定年収＞ 450万円～550万円 ＜月額給与＞ 204,300円～239,800円 ■賞与年3回（6月、12月、3月）※6.1ヶ月（前年実績/業績による） ■昇給年1回 ■モデル年収(標準的な昇給をした場合の例) 40歳：570万円(係長) 50歳：650万円(課長) 【待遇・福利厚生】 通勤手当、家族手当：配偶者2,5万円(扶養内)／子5千円(一人につき)、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、資格祝い金制度 |
| 休日・休暇 | 年間休日115日 週休2日制（土日祝）、夏季、年末年始休暇 ※月1程ローテーション勤務で土・日・祝出勤有 年次有給休暇即日付与、4/1一斉付与 例）4/1入社の場合20日、8/1の場合14日 【勤務時間】 9:00～17:30 休憩時間：60分（12:00～13:00） ※残業月20時間程度 |
| 応募資格 | 【必須】 下記いずれかの資格 ・一級建築士 ・一級建築施工管理技士 【歓迎】 ・設備管理(ビルメンテナンス)の経験をお持ちの方 ・建築、設備における施工管理の経験をお持ちの方(S造／RC造／SRC造いずれか) ・ビルマネジメント業務経験者 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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