正社員
①【ものづくりDX開発による商品競争力強化】：50％ meviy商品の市場競争力強化を目的に、部品調達先である外製サプライヤの原価低減に繋がるDX活動をリード頂きます。
②【内製強化】：20％ 部品供給に於ける自働化生産を志向する内製パートナーとの製販連携で商品競争力強化をリードします。
生産品目設計、需給バランス計画に基づく設備投資協議などです。
自働化生産現場とDX開発陣と毎週協議、最先端技術や日々進化する現場を間近で接する事が出来、多くの学びを得る事が可能です。
③【商品開発】：20％ PO(プロダクトオーナー)としてmeviyのシステム化要件策定、システム開発や製造立上をリード リリースに向けて、社内外のシステム開発パートナーと連携してeviyサイトへの実装を行います。
また、供給パートナーと協力し仕入価格や自動見積の詳細規格範囲を作り込みます。
他
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発（機械部品・金型・治工具関連） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都千代田区九段南 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■給与 500-750万円 ■就業時間 09:00 ～ 17:30 ■就業時間補足 標準7時間30分 ※フレックスタイム制あり／コアタイム11：00～15：00 業務の必要によりシフト制・フレックスタイム制・事業場外労働制・1 ケ月単位の変形労働時間制を適用することがある |
| 休日・休暇 | ・完全週休2日制(土日)／祝日／年末年始（12/29～1/4） ※業務の都合で休日を他の日に振替えることがある ・有給(初年度：即日付与。日数は入社日によって変動。次年度以降：4月に付与。) |
| 応募資格 | ◆必須 経験 （and条件） １）機械加工（マシニング）のご経験：１年以上 ２）CAM操作のご経験：1年以 知識・スキル （and条件） １）機械製図 ２）論理的に物事を考えられる方 ◆尚可 経験 （or条件） １）加工部品の工程設計業務 ２）生産現場の改善業務 ３）間接業務の自働化・効率化 知識・スキル （or条件） １）工場現場での生産性改善手法の知識 ２）設計知識（機械製図、3D CAD） ３）システム言語の知識（VBA、Pythonなど） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ミスミグループ本社 |
|---|---|
| 所在地 | 【本社所在地】 東京都文京区後楽２−５−１飯田橋ファーストビル |
| 事業内容 | FAなどの自動機の標準部品を主に扱うFA事業(34％)、自動車や電子・電気機器などの金型部品を主に扱う金型部品事業(24%)、ミスミブランド以外の他社製品も含めた生産設備関連部品、製造副資材や消耗品などを販売するVONA事業(42%)で構成されており、メーカー機能と商社機能を併せ持ち、商品数2070万点、部品アイテム数は800垓(垓＝1兆の800億倍)にものぼります。 メーカー事業ではミクロン単位で指定可能な受注製作品を2日で出荷できる体制を整え、高品質（Quality）、低コスト（Cost）、確実短納期（Time）でお届けできる「ミスミQCTモデル」が実現されています。 |
| 代表者 | 大野 龍隆 |
| URL | - |
| 設立 | 1963/2/1 |
| 資本金 | 1281200万円 |
| 売上 | 313,337百万円(2020年3月現在) |
| 従業員数 | 12138名(2020年3月現在) |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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