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正社員 アルバイトEX

【株式会社アスカ(ID:a1690101722-2879w)】【小規模保育園の園長】蕨駅徒歩10分/月給285,000円〜/高時給/7:30〜19:30の間8H/福利厚生充実/定員19名の家庭的な保育園/賞与年2回/施設長【20代・30代・40代・50代活躍中】(正社員)

株式会社アスカ(ID:a1690101722-2879w) 求人ID:35276106

仕事内容

《保育ルームフェリーチェ蕨Ⅱ園》



【ピアノスキル】
出来れば尚可

【休みの取りやすさ】
ご相談OK

【残業について】
なし





【給食】
なし

【服装】
規定による
---------------------------------------------
■ 保育士のお仕事
新着の園長求人♪

0〜2歳児、定員19名の保育園にて
正社員・園長募集です☆彡

高月給の285,000円〜+賞与年2回!

蕨駅より徒歩10分の場所にあります。
駅チカで通勤楽々♪

『保育士さんを大切にする保育園』
を目指しています☆彡
保育士さんが自分らしく過ごせる
環境作りを心がけています!

オンオフのメリハリをしっかり分けることで
充実したこころで子どもたちと
接せられるようにしています。

*・応募要項・*・*・*・*・*・*

◆施設長(園長)
◇正社員
◆7:30〜19:30の間8H
◇日祝休み
◆月給285,000円〜

*・主な仕事内容・*・*・*・*・*

◆保護者対応
◇職員育成
◆行政対応
◇シフト作成
◆保育
◇保護者対応 他

*・利用定員・*・*・*・*・*・*

0歳児:3名
1歳児:8名
2歳児:8名

*・一日の流れ・*・*・*・*・*

■朝:登園
子どもたちが揃ったら、
おやつを食べたり、お散歩へ行きます。

■昼:給食
食べ終わったらお昼寝タイム!
この間に保育士さんたちは休憩時間です♪
※おもちゃの消毒など

子どもたちが起きたら
おやつを食べたり、自由遊びです。

■夕:降園
保護者さんのお悩みに寄り添い、
コミュニケーションを大事にしています♪



【20〜50代スタッフ活躍中◎】

月給 285,000円〜
月給 285,000円※<経験加算例>
・認可園で正社員として5年経験:+20,000円
・他業種で正社員として5年経験:+10,000円
・認可園保育士パートとして3年、
 認可園保育士正社員として5年経験:+26,000円

【交通費】
規定内支給(上限3万円/月)

4144 40962 4144 40965 4144 40951 4144 40960

募集要項

募集職種 教育関連職、公務員、農林水産関連、その他 > 教育、インストラクター > 保育士、幼稚園教諭、ベビーシッター
雇用形態 正社員
勤務時間 7時30分 - 19時30分
※詳細は別途ご案内いたします。

[勤務時間 補足]
シフト制
勤務地 埼玉県蕨市中央3丁目-19-8
交通 蕨駅
給与 月給 285,000円〜
待遇・福利厚生 各種手当あり
交通費支給(交通費支給)
*賞与年2回
*昇給年1回
*社会保険完備
*家賃補助制度・宿舎借上げ制度有り(規定あり)
*結婚祝金
*継続祝金
*産休・育休制度
*学校代の一部、受験料を会社が負担
休日・休暇 -

応募方法

応募資格 -
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス 確認し、追ってご連絡いたします。

企業情報

会社名称 株式会社アスカ
所在地 〒771-1345
徳島県板野郡上板町上六條字南開410-5
事業内容 ■事業内容:
・産業機械部品製造
・半導体製造装置部品製造
・CFRPなど、新素材部品製造
・小径工具による微細加工部品製造
■同社の製品:
(1)一般産業機械部品…同社加工製品の最も一般的なものです。主要材料はステンレス鋼、アルミ、鉄、各種鋳物、プラスチック材料などで主に工作機械、食品関連機械、半導体製造装置、産業用ロボットなどの各種部品を製造しています。ただ単に部品製造を行うだけではなく、加工方法、材料、設計などでアイデアを提示し、更なるコストダウン、製品の高度化にも取り組んでいます。
など
代表者 加藤 秀明
URL http://www.asukaco.co.jp/index.htm
設立 年1981年10月
資本金 70百万円
売上 611百万円
従業員数 61名
平均年齢 37歳
主要取引先 -

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A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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