正社員
■業務内容:
住宅設計の担当として営業と協力しながらお客様のニーズに合わせた設計を行います。見積作成や申請業務は専門スタッフが担当するため、設計作業に力を発揮していただける環境です。
【業務詳細】
・戸建住宅のプランニング、お客様との仕様打合せや住宅建築に関する各種申請業務、特注仕様の設計、地盤調査結果に基づく基礎設計業務などを担当していただきます。
・営業、設計、インテリアコーディネータ、施工管理がチームとなってお客様へ提案します。現場管理や協力会社とのやり取りだけでなく、実際にお客様の喜ぶ顔がダイレクトに見える仕事でとてもやりがいを感じられます。
※従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務に変更する場合がある
●業務の特徴・魅力:
・住宅の85%は工場生産のため、全国統一の品質を顧客に提供することができます。
・充実した教育体制を整えているため、着実にキャリアアップを図ることができます。入社後、OJTを中心とした研修を行う他、トヨタホーム本社スタッフが企画した研修が定期的に実施されます。ステップアップ研修やアフターサービス研修、検査員研修など、キャリアを積み重ねていく中で必要となる知識やスキルを学ぶ機会が多くあります。
募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計(建築) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | ■[中国カンパニー広島オフィス]広島県広島市西区大芝2丁目13番10号 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙 ※就業場所の変更の範囲:会社の定める勤務場所に変更になる場合がありますが、転居を伴う転勤はありません。 |
交通 | - |
給与 | 年収 450万円~650万円 |
待遇・福利厚生 | □給与 月給:250,000円~(月給は固定手当を含めた表記) ・基本給:250,000円~ ・手当:残業手当、資格手当 ■賞与:年2回 ■昇給:年1回 ※賞与・昇給は個人実績、会社の業績による ■予定年収:480万円~650万円 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、詳細は経験や能力を考慮の上、決定します。 □待遇 ■加入保険 雇用・労災・健康・厚生年金 ■退職金 勤続3年以上の方が対象 ■通勤手当 実費支給(上限50,000円/月) ■定年 一律60歳 ■再雇用 65歳まで ■その他 <その他補足>:トヨタグループ団体生命保険、資産形成支援制度、財形貯蓄(住宅、年金)をおこなう社員に奨励金を支給、トヨタ自動車持株会、トヨタ健保が運営する会員制保養所、トヨタ車・ダイハツ車購入支援制度 他 □就業条件 ■就業時間 ・9:30~18:00 (所定労働時間:7時間30分) (休憩時間:60分) |
休日・休暇 | ■休日・休暇 ・週休2日制(火曜、水曜、他)※会社カレンダーによる ・その他:年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、特別休暇、慶弔休暇 等 ・年間休日:121日 |
応募資格 | □資格・経験 ■必須条件:下記いずれか ・建築設計経験 ・建築学科卒業の方 ■歓迎条件 ・戸建住宅の設計経験 □学歴 大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | トヨタホーム株式会社 |
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所在地 | 〒461-0001 愛知県名古屋市東区泉1-23-22 |
事業内容 | 戸建て住宅のの企画開発・生産を核に、街づくり、リフォーム、マンション、不動産、オフィス店舗、海外事業など多角化を推進。愛知県戸建て販売シェアトップ。2020年1月に、トヨタ自動車とパナソニックの出資によりプライムライフテクノロジーズが設立。その一員として、各社の持つリソーセス「クルマ」「家電」「住宅」の連携を高め、暮らしのあたりまえを変える新たな街づくりを目指しています。 |
代表者 | - |
URL | https://www.toyotahome.co.jp/ |
設立 | 年2003年4月 |
資本金 | 12,900百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 800名 |
平均年齢 | 40.5歳 |
主要取引先 | - |
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