正社員
入居者様の生活・医療処置に併う看護ケア全般をお任せいたします。
～１日の業務の流れ～
8時30分 ：朝礼
8時50分：介護士と連携した排泄介助
11時30分：介護士と連携しホールへの移動介助
15時00分：必要に応じて外部の医師に報告
16時30分：夜勤者への申し送り、見守り
17時00分：内服薬の手配、食事介助、口腔ケア
17時30分：業務終了
※急な検査や手術がないので上記のスケジュールが崩れにくい環境です。
＜業務内容＞
・バイタルサイン測定
・フィジカルアセスメント
・感染予防、保清、介助等
・医師の指示による医療処置
・訪問診療時の医師への対応
・個別的なケア
・看護記録の記載
| 募集職種 |
医療、介護、福祉サービス > 医療関連 > 看護師、准看護師、保健師、助産師 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京・神奈川・千葉・埼玉 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【月収】40.0万円～43.6万円 程度(諸手当込) 【年収】553万円～ 程度※臨床経験3年 賞与：年2回（7月・12月支給：過去実績3.5ヶ月分） 固定残業代について ① 基本給 21.1万円～ ② 精勤手当（時間外労働の有無に関わらず、20時間分の時間外手当として44,100円～を支給） ③ 20時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 通勤手当(上限：30,000円/月) 資格手当 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、退職金、育児休暇制度、介護休職制度 補足：■退職金制度：あり（規定あり） ■制服：無料貸与（上3枚、下3枚） ・無料駐車場完備 交通費：上限3万円（バス通勤可） マイカー通勤可・相談可 |
| 休日・休暇 | 年間休日115日 週休2日（シフト制） 夏季休暇 2日/冬季休暇 3日 有給休暇：4月or10月付与 産前産後休暇 慶弔休暇 育児休業 介護休業 |
| 応募資格 | ■正看護師免許 ■看護師経験3年以上 20歳以上55歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
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