NEW 正社員
【具体的には…】
WEBアプリや基幹システム、スマートフォン・タブレット向けのアプリケーション開発などの案件をお任せします。
≪エンジニアの働き方を最優先に考えています!≫
当社は、社員のワークライフバランスを尊重した上で、それに合わせて「フルリモート」にしたり、「月数回のオフィス出社」をしたりするなど、柔軟な働き方を実現しています。自分に合った働き方によって、最大限のパフォーマンスを発揮することが可能です!
【案件例】
エンジニアの可能性を最大限に引き出すために「案件選択制度」を採用!万全な営業体制と、グループ企業との連携によって確保された「2000~3000件」の案件から、専門性・スキルに合させて案件を選択することが可能!エンジニア一人ひとりが理想とするキャリアパスが描けます。
【開発実績】
◆スマホアプリ開発
◆ECサイト開発
◆AR・VRアプリ開発
◆WebアプリAPI開発
◆社内アプリ保守開発
◆Webアプリ開発 など
【開発環境・業務範囲】
【大手通信事業者向けスマホアプリ開発】
・担当工程:要件定義~システムリリース
・開発規模:30名規模
・勤務地:新宿駅(リモート)
≪開発環境≫
◆開発言語:Kotlin
◆フレームワーク:Spring Boot
◆OS:Windows
◆クラウドサービス:AWS
◆Webサーバ:Kubernetes、nginx
◆DB:Oracle
◆プロジェクト管理ツール:Redmine
◆バージョン管理ツール:Git hub、TortoiseSVN
◆チャットツール:chatwork
◆開発手法:ウォーターフォール
◆マシン(+スペック):Windows
◆統合環境:android studio
【大手ECサイトの開発】
・担当工程:基本設計書~システムリリース
・開発規模:100名規模
・勤務地:品川駅(基本リモート)
≪開発環境≫
◆開発言語:Java、JavaScript、HTML、CSS
◆フレームワーク:Spring Boot、Vue.js
◆OS:Windows、Linux
◆クラウドサービス:AWS
◆Webサーバ:Kubernetes、nginx
◆DB:Oracle
◆プロジェクト管理ツール:Redmine
◆バージョン管理ツール:Git hub、TortoiseSVN
◆チャットツール:Microsoft Teams
◆開発手法:アジャイル
◆マシン(+スペック):Windows
◆統合環境:Eclipse
【スキルアップに応じて、最短「3ヵ月」で昇給が可能!】
社員が自らのスキルアップに注力し、満足のいくキャリアを築くことができるよう、毎月のスキル評価を基にして、3ヵ月ごとに給与の見直しを実施する「超速昇給制度」を設置。この制度によって、自らの成長を早い段階で実感することができ、更にその成果が直接給与に反映されることでモチベーションアップにもつながります!
【豊富な案件から、希望するプロジェクトが選べます!】
当社ではエンジニアの自主性と成長意欲を重視し、興味・関心やキャリア目標に応じて常時2000~3000件の案件のなかから選べる「案件選択制度」を導入しています。この制度により、エンジニアは自分のキャリアパスに合ったプロジェクトを選択することができ、それによって仕事への満足度や業務パフォーマンスの向上にもつながっています!
【身につくスキル・キャリアパス】
【スキルアップ支援の制度が多数!】
◆技術習得のための独自の研修制度
・スマホアプリ開発研修
・JavaScript研修
・Unity研修
・基本・詳細設計研修 など
◆資格取得支援制度
試験対策を実施するほか、資格取得費用は会社が全額負担します。また、試験日には休暇を取得することも可能です。
※強制参加ではないので、目指すキャリアに合わせて自由にご活用ください!
【入社後の成長サポート】
≪実践的な研修内容で、ゼロからエンジニアとして活躍!≫
エンジニア未経験の場合は、実務で頻繁に使用されるツールを用いて、プログラミングスキルを身に付けていく「Javaプログラミング研修」からスタート!プログラミングスクールでは行き届かない実践的な知識を幅広く学ぶため、たとえ初心者であっても、研修を終える頃には、現場ですぐに活躍ができるエンジニアへと成長することが可能です。当社であれば、実践に即した教育研修を通じて、ゼロからエンジニアとしてのキャリアを築くことができます!
ポイント1住み慣れた街で仕事ができる「フルリモート」あり! 自分らしいワークスタイルで、のびのび働きませんか?
当社は「Otokomizu~漢水~」などのゲーム開発をはじめ、アプリ開発やUI・UXデザイン、サーバー構築など幅広い事業領域を手掛ける会社です!
\2000~3000件の案件から自由に選択できる!/
“エンジニアファースト”の文化を象徴するのが、常時2000~3000件の案件から、キャリア目標や自らの関心に合わせて選択することができる「案件選択制度」!自らの選択によってキャリア形成ができるため、仕事に対する満足度アップにもつながっています。
\最短“3ヵ月”で給与アップができる「超速昇給制度」!/
当社では、エンジニアとしての成長に応じて、スピード感のある給与への反映を行う「超速昇給制度」を取り入れています。3ヵ月ごとに社員一人ひとりの給与の見直しをすることによって、絶えず「成長している!」という充実感を得ながら、モチベーション高く仕事に取り組むことが可能です。
\豊富なリモート案件で柔軟な働き方を実現!/
案件の約8割がリモートでの作業となるため、自宅や好きな場所で仕事ができる自由な働き方が実現できます。個々のライフスタイルに合わせることで、のびのびと仕事に取り組むことができ、生産性もアップします!
ポイント2私の経験則からきちんとアドバイスをするので、ご安心ください!
10年間エンジニアとして現場に参画し、現在は新人エンジニアを対象した採用~入社後のフォローをメインに行っています。業務に関して分からないことがあれば、私のこれまでの経験からアドバイスをするので、ご安心ください!
例えば、「現場での質問の仕方が分からない」と悩んでいた新人エンジニアに対して、「どういう機能なのか、どういう要点なのか」という点をまとめる方法を一緒に考えました。このようなアプローチによって、後に「実践的なレクチャーがとても助かった」と喜んでくれました。
このように一人ひとりに合わせた具体的なサポートを提供し、エンジニアとしての成長を手助けします!
ポイント3居心地の良さが最大の魅力です!(開発エンジニア/入社1年目)
大学中退後にニート・フリーターのような生活を経て、職業訓練校に通ったのち、ステップクラウドへ入社をしました。エンジニア未経験から入社したこともあり、今は勉強の毎日となっていますが、これから様々な経験をしながら目指すべき目標や方向性を見つけ出していきたいです。
そんなステップクラウドの特徴は「心地よい職場環境」。困ったことがあれば迅速且つ親身にサポートしてくれる、優しい先輩社員ばかりなので、未経験からでも自信を持って業務に取り組むことができています!
ポイント4取材担当者より
設立時から「負の遺産の無い経営」を心がけ、今期も増収増益の見込みとなるなど、着実な事業成長が続いている「株式会社ステップクラウド」。そんな同社のポイントは、事業成長によるメリットを、実績を上げたエンジニアが第一に受け取ることができる体制が整えられているということ。例えば、エンジニアの成果を迅速かつ公正に評価し、それを給与に還元する「超速昇給制度」を採用している点。自身の成長が早い段階で給与として反映されるため、仕事に対するモチベーションの維持につながっています。このほか、「働き方」「スキルアップ」などに関しても力を入れていることから、同社であれば、自分らしいキャリアを描くことができるだろう。あなたも是非応募をしてみてはいかがだろうか。
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > アプリケーション設計(web・オープン系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > データベース設計(Web・オープン系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ネットワーク設計・構築(LAN・Web系) > サーバ設計・構築(LAN・Web系) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | 9:00~18:00(実働8時間) ※プロジェクト先によって異なります。 【残業について】 ★月の平均残業時間は「10~15時間」程度と少なめ! ⇒「残業は全くしたくない!」という要望にもお応えできます! 【目安残業時間】 10時間以内 |
勤務地 | 自宅での勤務、または東京・神奈川・埼玉・千葉などの各プロジェクト先での勤務となります。 ※希望する勤務地や通勤時間についてきちんとヒアリングした上で、勤務先を決定致します。フルリモートでの勤務も可能なので、お気軽にご相談ください。 ※地方在住の方で、プロジェクトによって初日や2、3日の出社が必要になった場合は、出張費・交通費を全額支給します。 【本社】 東京都港区新橋4丁目5‐1 新橋アーバンビル4階 |
交通 | ※各クライアント先により異なります。 【本社】 「新橋駅」から徒歩4分(JR山手線、東海道線、上野東京リアン、京浜東北線、横須賀線・東京メトロ銀座線・都営地下鉄浅草線・ゆりかもめ) |
給与 | 月給30万円~ ※固定残業代:41,000円~/20時間分を含む 超過分につきましては、別途全額支給します。 ★給与前借制度あり!前職年収の110%以上の収入を保証! ★超速昇給制度あり! 最短3ヶ月での月給UPが可能です。 ※年齢や能力などを考慮したうえで決定致します。 ※試用期間6ヵ月あり。期間中の待遇に変更はございません。 【実際の給与例】 ■年収480万円/SE・PG経験3年目(28歳) ■年収700万円/SE・PG経験5年目(35歳) ■年収500万円/SE(45歳) 【賞与について】 決算賞与あり(※業績による) |
待遇・福利厚生 | ◆昇給(超速昇給制度) ◆決算賞与 ◆各種社会保険完備 ◆交通費全額支給 ◆慶弔見舞金 ◆社内研修制度 ◆入社祝い金 ◆副業OK ◆資格取得支援制度(試験費用会社負担・試験日休暇取得可) ◆借り上げ社宅(家具・家電付き・単身用) ◆遠方からの転居支援(引っ越し費用10万円まで支給) ◆オフィス内禁煙 |
休日・休暇 | 【年間休日125日】 ◆完全週休二日制(土日) ◆祝日 ◆GW休暇 ◆夏季休暇(自由に取得可能) ◆年末年始休暇 ◆慶弔休暇 ◆特別休暇 ◆産前産後休暇 ◆育児休暇 ◆有給休暇(初年度10日間付与/前借りも可能) |
募集背景
エンジニアが最高のパフォーマンスを発揮できるよう、当社では創業以来「エンジニアファースト」を掲げ、エンジニアの働き方を最優先にした環境を作り出してきました。今後もより多くのエンジニアに理想の働き方を実現させるため、今回新たなメンバーを募集することになりました。
応募資格 | ★エンジニア未経験、第二新卒歓迎! ★首都圏外にお住まいの方も大歓迎! ★学歴・ブランクは一切不問! 【必須条件】 IT業界での何かしらの経験をお持ちの方(職種や年数などは不問!) ⇒インフラの運用・保守やWebデザイナーとしての経験など、IT業界に携わった経験があれば、どなたでも応募が可能です! ≪求める人物像≫ ◆エンジニアデビューを目指したい方 ◆腰を据えて長く働き、活躍したい方 ◆ワークライフバランスの取れた働き方がしたい方 ◆自分のやりたいプロジェクトを選択したい方 ◆手厚いサポート体制がある環境で働きたい方 ◆IT業界に挑戦したい方 ◆スキルに応じた給与アップを目指している方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
会社名称 | 株式会社ステップクラウド |
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所在地 | 【採用連絡先】 東京都港区新橋4-5-1 アーバン新橋ビル4階 |
事業内容 | ◆ゲーム開発事業 ◆ソフトウェア開発事業 ◆労働者派遣事業 ◆インターネットサービス事業 |
代表者 | 代表取締役 成澤光 |
URL | https://www.stepxcloud.com/ |
設立 | 2016年6月 |
資本金 | 300万円 |
売上 | - |
従業員数 | 20名 グループ全体250名 |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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