正社員
【業務内容】
・ポリマー開発センターにて、化学分析業務を担当いただきます。
※ポリマー開発センターでは、ペットボトルや食品包装袋を作るためのプラスチック成形原料（樹脂ペレット）を製造しております。工場に隣接する研究所にて業務を進めていただきます。
【具体的な業務内容】
・開発職からの依頼を受けマニュアルに照らし合わせた分析業務
※マニュアルに従い分析を行いますので、初めて業務を行う方でも安心して就業することができます。
また先輩社員が丁寧に指導いたしますので、業界・業務未経験の方でも安心してキャッチアップいただけます。
| 募集職種 |
技術職系（素材、食品、メディカル、バイオ） > 素材、半導体素材、化成品、バイオ関連 > 基礎・応用研究（素材・半導体素材・化成品・バイオ） 技術職系（素材、食品、メディカル、バイオ） > 素材、半導体素材、化成品、バイオ関連 > 素材、半導体素材、化成品、バイオ関連職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 福井県 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 300万円～450万円 |
| 待遇・福利厚生 | 年収：305万円 ? 410万円 ・月給 177,100～238，500円 ※年齢・経験を考慮の上、社内規定により決定します。 ※2023年4月1日時点の給与制度による ・入社時の想定年収 305～410万円 ・昇給 年1回 （給与見直し） 手当 ・子供手当：子供お1人につき「1万7,700円支給」（上限なし） ★例：2人の場合3万5,400円支給！ ・介護手当：要介護認定者及び障害をお持ちの方と同居している方はお1人につき「1万7,700円支給」 ・通勤手当：社内規定に従い支給 ・住宅手当：規定により家賃の55%（上限3万円） ・独身寮や社宅もあり（社内規定に準じる） 社会保険 ・厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険 制度・福利厚生 ・食堂あり ・作業服貸与 ・退職金制度（定年60歳） ・貯蓄制度 ・確定拠出年金制度 ・従業員持株会 ・従業金福祉基金 ・福利厚生施設／サービス（リロクラブ） ・クラブ活動 ・持家支援制度 持家祝金：5万円、持家奨励金：31カ月間月額1万円（詳細規定あり） ・研修・資格取得支援制度 共通研修：キャリアデザイン、階層別研修、OJT 選択型セミナー：経営幹部候補者研修、役割対応研修、グローバル対応研修、女性活躍 ほか 職群別研修：営業、技術・研究、専任事業所教育 自己啓発：通信教育、eラーニング |
| 休日・休暇 | 就業時間 ・標準的な勤務時間帯：8：20～17：00 ・所定労働時間 7時間55分 休憩45分 ※フレックスタイム利用可能(コアタイム：11:00～14:00) ・月平均残業：10時間程度 完全週休二日制 ・完全週休2日制（土日祝日）その他（会社カレンダーによる※祝日出勤も一部あり） ・年間休日日数122日 ・休日出勤あり（代休の取得可） ・夏季・年末年始休暇（各4日） ・慶弔休暇 ・有給休暇：入社時点10日、次年度15日付与／平均取得日数13.6日 ・産前・産後休暇 ・育児休暇：男性の育休取得を奨励・取得者数増加中 ・有給積立休暇 ・その他休暇：ボランティア、ドナー、子ども看護、母性保護休暇 など |
| 応募資格 | 【必須条件】 ※職歴不問 未経験者歓迎 ・コミュニケーションをとりながら仕事が進められる方 →仕事の進め方として周囲とコミュニケーションとって作業するため ・手先が器用な方 →スポイトなどの分析器機を使用するため 【歓迎条件】 ・化学知識を有する方 【求める人物像】 ・真面目に業務へ取り組める方 39歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | ■事業所の特徴 ・転居費用支給（他府県からの応募歓迎、Uターン／Iターン歓迎） ・寮費について、1年間実費負担なし （1年間経過後は単身用寮については、月5,000円～1万円程度のご負担となります。） ・入社者の半数が県外出身者です ・資格奨励金（最大20万円、会社指定の資格を取得した場合に支給） （例）エネルギー管理士、電気主任技術者3種以上、ボイラー技士特級、公害防止管理者 水質・大気1・3種、機械保全技能士特級・1級、高圧ガス製造保安責任者 1種冷凍・甲種 など ※本職種で必要な資格は、当社で用意している専用テキストで勉強できます。 ・結婚祝い金： 初婚2万～7万円、再婚2万～3万円（勤務年数に応じて支給額が変わります。） ・リフレッシュプラン：勤続20年以上かつ45～54歳までの間に旅行をした場合：海外旅行 実費支給（上限30万円）、国内旅行 実費支給（上限20万円）※日帰り旅行は不可 勤続10年に到達した加入員が1年以内に旅行をした場合：海外国内問わず：実費支給（上限10万円）※日帰り旅行は不可 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | - |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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