正社員
■募集背景
今後の組織成長に向けて、生産基盤および事業基盤の更なる強化を図るべく、社長の意思を理解し各部門を統括していく管理人材の確保が必要となっています。製造業や加工業など、ものづくり業界での経験を持つ人材を製造部門責任者として採用することで、更なる生産性の向上へと繋げていきます。
■概要:高度な技術を使ったモノづくりを通して、地域社会に貢献している当社において、実質的な金属精密板金加工部門責任者となっていただくことを期待したポジションになります。
■詳細:
・機械加工作業(金属精密板金加工、製缶加工、プレス加工)
・CAD(PC)操作
■顧客:日立建機株式会社、株式会社日立ビルシステムなど
■組織:14名(男性11名、女性3名)※現場では、黙々と作業するよりも周りと和気藹々と作業することが多いです。
■入社後の流れ:
基本的にOJTを通して、現場の作業や管理業務について学んで頂きます。社長自身は会社の成長の方に基軸を移していきたいという考えがあるため、いずれは、社長の意思を理解し、リーダーシップをもって製造部門を統括して頂きます。
■弊社について
精密板金や大型製缶品など、多様な金属製品の加工・製造を手掛ける企業。鉄・ステンレス・アルミといった金属の切断から曲げ、溶接まで一貫した製造加工対応を可能とし、幅広いニーズへ柔軟に応える精度の高い金属製品を多く制作し続けている。
■事業としての強み
鉄やステンレスなどの金属加工製品メーカーとして、寸法公差の厳しい精密板金加工を得意としております。ワンストップでの加工を可能とする一貫生産体制を築き上げ、これまで培った技術力と最新設備の導入による柔軟な対応力により、少数精鋭での高品質な製品提供を実現しています。高精度・短納期・低コストでのものづくりを可能としており、幅広いニーズへと柔軟に対応した多様な製造実績を持っています。
■今後の展望
「高度な技術を使ったモノづくりを通して地域社会に貢献する。」ことを方針に掲げ、日々の技術研鑽に取り組み続けると共に、より盤石な事業基盤構築に向けた体制強化にも注力し、更なる組織成長に向け社員一丸となって邁進し続けていきます。
募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 金型設計 |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 本社(茨城県那珂市向山1225-6) |
交通 | - |
給与 | 年収 350万円~600万円 |
待遇・福利厚生 | <月給>250,000-420,000 <残業手当>有 <給与補足> ※スキル・経験により変動する可能性があります。※適性・前職考慮いたします ■賞与:有(2回※6月、12月) ■昇給:有(1月) ■社会保険 完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) ■通勤手当:有 ■退職金:有 ■家族手当:有 |
休日・休暇 | ■年間休日日数:113日 ○休日:週休2日制(土日休み)※会社カレンダーによる ○休暇:有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇 |
応募資格 | ■必須経験、資格など ・製造業加工業務経験者 ・製造部門マネジメントに意欲のある方 ■歓迎経験、資格など ・CADの操作経験をお持ちの方 ・製造管理の経験のある方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
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