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【nmsエンジニアリング株式会社】キャリア相談会【中日本※東海・信州/選考意思不問】モノづくりエンジニア※元エンジニア同席【転職支援サービス求人】(正社員)

nmsエンジニアリング株式会社 求人更新日:2024年4月24日 求人ID:35479421
求人の特徴
  • 女性活躍
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 採用枠5名以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2024/2/5(月)〜2024/5/5(日)


キャリア相談会【中日本※東海・信州/選考意思不問】モノづくりエンジニア※元エンジニア同席


~上場企業nmsHDグループの安定基盤/エンジニアファースト/常時200案件/年間休日125日~
■キャリア相談会
「エンジニアとして働いているけどスキルアップが叶いにくい」
「アウトソーシング系の働き方って実際どうなの?」
「上流の仕事がやりたいけど、これから何を身につけたらいい?」
「いきたい業界があるけれど、今のスキルだと難しいかも」
上記のようなお悩みがあれば、まず選考前に相談会へ来てみませんか?
30年以上エンジニアとして活躍してきた当社メンバーが同席してキャリア相談会を開催致します!
選考意思は問いませんので、エンジニアのお仕事に関して気になることがあれば是非お越しください!
カジュアルな雰囲気で人事担当とエンジニアがお話しさせて頂きます!
・所要時間:1時間
・形式:オンライン ※希望者は対面形式もご案内可能
■nmsエンジニアリング概要
大手自動車メーカー、部品サプライヤーや、航空宇宙、半導体メーカーをはじめ、最先端のプロジェクトにて全国各地でnmsエンジニアリング社のエンジニアが活躍中!
月に常時200件ほど寄せられている案件の中から、あなたの経験や希望、適性に応じた開発業務をお任せします。
案件数が豊富だからこそ、エンジニアの希望が通りやすい環境です。
入社後はモノづくり(機械・電気)分野におけるいずれかのプロジェクトにご参画頂きます。
配属先はエンジニアの希望を考慮して決定します!
技術に不安がある方は社内研修もご案内可能ですので、実践的なカリキュラムでエンジニアとしてスキルアップができます!
上流工程にチャレンジしたい/開発工程にステップアップしたい/新しい業界・領域のお仕事をやってみたい など、一人ひとりの「やりたかったこと」の実現に向けてサポートします!
<具体的には>
配属先については挑戦がしやすい下流工程の業務から入り、将来的には機械設計、電気・電子設計、制御、解析、生産技術など、徐々にスキルアップが叶う業務をお任せいたします。
■案件事例:
・航空機コックピットの内装部品の設計開発の補助業務
・次世代電気自動車のエンジン部品のレイアウト設計業務
・自動運転支援システムのソフトウェア開発
・半導体搬送設備における電気設計
・レース用車体の研究に関するシュミレーション・解析業務

【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】

募集要項

募集職種 技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計(自動車・輸送機器関連)
技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計、金型設計職(その他)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無
全国いずれかのプロジェクト先
※希望を考慮して決定、それぞれのエリア内に絞ったご案内も可能です!

<試用期間>
3ヶ月
※期間中の待遇に変更はありません。
勤務時間 <勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
クライアント先/中日本(東海4県、長野)
住所:長野、静岡、愛知、岐阜、三重
受動喫煙対策:その他(クライアント先による)
交通 <勤務地補足>
※配属先は希望を考慮して決定します。
→「長野県、静岡県、愛知県、岐阜県、三重県」のエリアに配属予定と追記しました

※マイカー通勤可能(プロジェクト先による)

<転勤>


<オンライン面接>
給与 <予定年収>
300万円~450万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~375,000円

<月給>
250,000円~375,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※素養・経験・スキル等を考慮の上、当社規定により決定いたします
※試用期間3ヶ月(労働条件は本採用同様)
※残業手当は全額支給します(みなし残業代20時間分が含まれる場合もあり)
■昇給:年1回(4月)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:当社規定による(上限月35,000円)
寮社宅:単身寮あり
社会保険:補足事項なし

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■OJT
■eラーニング

<その他補足>
■福利厚生
・残業手当全額支給 (みなし残業代20時間分が含まれる場合、超過した分を支給)
・通勤交通費支給(当社規定による/上限月35,000円)
・寮制度、引っ越し費用負担
・確定拠出年金制度
・持株会制度
・ベネフィットステーション
・eラーニング
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

■GW休暇、年末年始休暇、有給休暇(勤続年数に応じて最大20日)、慶弔休暇、育児休暇(取得率90%以上)、介護休暇
※参画するプロジェクトにより異なります

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:<実務未経験歓迎>
下記いずれかに該当する方
・高校や大学・スクールでの志望職種と関連のある学部・学科・コースをご卒業・修了されている方でエンジニアへの転職を考えている方
・機械設計・電気・電子設計、制御組込、解析、生産技術 等、技術分野に関する何かしらの実務経験者(年数不問)
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 nmsエンジニアリング株式会社
所在地 〒160-0022
東京都新宿区新宿1-6-3
事業内容 ~上場企業『nmsホールディングスグループ』のグループ会社として、2017年に設立。「モノづくり人材」を育て、開発からアフターサービスまでワンストップで対応し、全国で280件以上のプロジェクトに参画しています。~

■事業内容:
・技術者の派遣サービス…技術者を正社員として雇用。顧客の作業場に派遣し、顧客先の指揮命令者の方から作業指示を受け業務を行います。
・技術者の紹介サービス…顧客への技術者の有料紹介事業、及び派遣を経て顧客先の社員になる紹介予定派遣を提供します。
・設計開発業務受託開発サービス…主に顧客の作業場にて、同社の技術者が設計開発等の技術的業務を行います。
代表者 松井 義和
URL http://eng.n-ms.co.jp/
設立 年2017年10月
資本金 50百万円
売上 632億円(2022年3月月期実績┃グループ連結)
従業員数 248名
平均年齢 36.6歳
主要取引先 -

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