正社員
【業務内容】
横浜エリアを中心に地域の不動産屋さんより土地の情報の収集。
新築分譲住宅に適した用地の仕入れをお任せします。
具体的には、
お客様におすすめできる土地を見つけるところから始まり、
地域住民との折衝、区割りや宅地造成までのオペレーションに関する見積もり、
事業計画の立案など様々な業務に携わります。
他社と大きく違うのは、
例えば、地主さんが部分的に土地を売りたいというときに、
同社の場合は、造成設計の部署もあり、工事の部署もあるので、色々な提案ができます。
地主さんへ柔軟に対応がしやすい環境が同社の強みです。
基本的には地場の不動産屋さん等に足を運び、情報収集を行います。
それ以外の多くは社内で書類作成を行います。
元々土地仕入れの経験をされていた方は既に人脈もあるので、今までの情報も活かしていくことができます。
お客様目線で考えている当社は、情報を頂いた土地の周辺を必ず歩きます。
実際に自分が住んだところを想像して、「どの道を使って通勤するかな？」「日当たりはどうかな？」
といったことをチェックしています。
だからこそ、お客様のライフスタイルに合わせた住宅を造ることができます。
【勤務時間】
9：00～18：30
| 募集職種 |
専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 用地仕入、不動産仕入 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 300万円～700万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【給与】 月給制：21万円～50万円 ※経験およびスキルなど考慮の上、同社規定により決定 給与改定年1回 賞与年2回 ＜モデル年収＞ ・入社7年目（38歳）年収775万円（月給40万円＋賞与） ・入社3年目（33歳）年収610万円（月給35万円＋賞与） 【福利厚生】 ■通勤交通費(30,000円迄) ■資格手当 ■役職手当 ■家族手当 ■社用車貸与 ■社内表彰制度 ■社会保険完備 ■退職金制度 ■各種イベントあり ■確定拠出年金制度 ■社員旅行 |
| 休日・休暇 | ■週休2日制(毎週水曜日と第1・3・5火曜日がお休みです) ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 |
| 応募資格 | 要普通自動車運転免許 販売営業・業界未経験の方も大歓迎(これまでの経験による) 住宅用地の仕入・不動産業界、経験者の方歓迎 宅地建物取引士の有資格者は優遇 25歳以上50歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | ■土木工事の調査、測量、施工、請負 ■建設の企画、設計、管理、施工、請負 ■不動産の売買、賃貸、仲介および管理 ■全各号に付帯する一切の業務 ＜企業詳細＞ 同社は、1987年の設立以来、神奈川の地域に密着して不動産業を営んできました。 横浜エリアをメインに土地の仕入から造成、セミオーダー住宅の設計、販売、アフターフォローまで一貫して行っている会社です。 現在では、累計3000件以上を手がけているので、信頼性も高い会社です。 同社で働くことの特徴は、大きく分けて3つあります。 1.一貫体制で様々なお客様のご要望を実現可能。 土地の仕入れから造成工事、設計、施工、販売、さらにアフターメンテナンスまで一貫体制で、お客様に新築住宅をご提供しています。 ２.創業28年で培った「信頼性。」 同社は設立から、お客様の求めているものを細かいところまで実現していくために、常に、お客様目線に立ち、ライフスタイルに合わせて「安心して住める」住宅を手がけてきました。 部分的に販売だけに特化せず、仕入れから一貫して手がけることで、数多くの信頼を獲得してこれました。 信頼があるからこそ、仕入先様とのやりとりもスムーズにいきます。 3.同社オリジナルブランド 自社オリジナルのセミオーダー住宅です。 ”私らしく、ずっと暮らす”をコンセプトに、多様化するライフスタイルに合わせ、自分にあったスタイルを選ぶことができ、 かつ低価格でお客様から好評です。 手がけてきた住宅は、なんと3000件以上。 お客様からの満足を当社では形にできます。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1987/6/1 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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