正社員
掲載予定期間：2024/2/8(木)〜2024/5/8(水)
【滋賀/未経験歓迎】掃除機の回路設計※八日市パナソニック社/充実の研修制度
【未経験歓迎/研修制度充実/明確な役職制度/パナソニック社常駐/長期的なキャリア形成】
日常生活には欠かせない家電の設計に挑戦しませんか？
未経験/経験者とも研修でしっかり学んだ後に、配属となるため安心です！
案件と勤務先が決まっているため、当面の間転勤は想定しておらず長期的にスキルを磨くことができます！
【業務内容】
■仕事の内容について
クリーナーの制御回路の開発案件をお任せ致します。
∟機器を制御している基板・回路の動作確認テストなどの評価業務、電子部品の置き換え評価業務など
※まずは製品が設計通りに動作できているかを確認する測定業務からのスタートとなるため、未経験の方も安心です！
【特徴・魅力】
■パナソニック社の新製品開発に長期で携われる：
15年以上の取引実績がある、同社顧客先パナソニック社にて回路設計エンジニアとして業務に従事いただきます。まずは、設計者の指示を基に開発製品の信頼性を確認するための評価試験の実施と評価レポートの作成をからスタート。先輩社員が同じ職場に常駐しており、弊社との長期的なお取引がある現場でのお仕事になりますのでご安心ください。
■充実した教育制度
入社後の研修は当社の受託設計室で充実の約240時間！
パナソニックグループで累計27,000人以上が既に学習している若手技術者向け技術講座を受講いただき、電気・電子の開発現場で役に立つ基礎知識を習得頂きます。実際に配属となるパナソニック社が開発した教材のため、基礎知識を習得した状態で勤務をスタートでき安心して臨めます！
【キャリアについて】
■キャリアパス
評価・試験担当等からキャリアをスタートいただき、将来的には、設計開発エンジニア、プロジェクトリーダーとしてご活躍を期待しています！
■役職制度
技術者派遣の企業では珍しく、役職制度を設けております。役職を細分化することで目標も立てやすくなり、年収も上がるためモチベーションアップにも繋がります。
■ベースアップ
年間昇給約２%を創業以来、20年近く継続しています。
※2023年5月 平均昇給 2.8％ 最高 8.17％
■資格取得支援制度
会社が認める資格に合格した際に、受験費用を負担します。高難度の資格は受験費用に加えて合格祝金を支給。
【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 回路・システム設計 > 回路・システム設計職（その他） 技術職（電気、電子、機械） > 半導体設計 > デジタルIC設計（ロジック） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 3ヶ月 待遇の変更なし |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 当社顧客先(八日市パナソニック) 住所：滋賀県東近江市林田町1500番地 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ 入社後は受託設計室（新大阪）で約2か月間の研修を受けて頂きます。研修終了後に、 就業先のクライアント先に配属となります。 ＜転勤＞ 当面なし 補足事項なし ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 340万円～470万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：175,000円～220,700円 その他固定手当/月：35,000円～91,000円 ＜月給＞ 210,000円～311,700円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：3.5万円を上限として実費支給 家族手当：配偶者1万円、子0.5万円※一定の支給条件あり 住宅手当：2.5万円 寮社宅：借り上げ社宅制度あり 社会保険：社会保険完備 退職金制度：勤続5年以上 ＜教育制度・資格補助補足＞ ITエンジニア技術者育成研修、機構系3D-CAD技術者育成研修、ものづくりプロジェクト、技術交流会、キャリアアップ研修、OJT ＜その他補足＞ 【福利厚生補足】 ◆ 昇給（年1回）、賞与年2回（7月/12月） ◆ 役職手当、永年勤続表彰 ◆ 慶弔見舞金 ◆ あすなろ会（結婚・住宅購入時等 各種祝い金制度 最大100万円） ※（会費1000円/月、会社協力金1000円/月） 【社内行事等】 ◆ 新年会（1月）/納涼祭（8月） ◆ 社員旅行（毎年11月 1泊2日） ◆ 各種レクリエーション：ゴルフコンペ/サイクリング等 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数124日 ■完全週休二日制（土日） ■祝日 ■GW休暇（8日間） ■夏季休暇（10日間）※一斉年休取得日含む ■年末年始休暇（5日間） |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・理系卒(高卒含む) ■歓迎条件： ・電気・電子を学生時代に専攻していた方(基礎知識でOK) ・評価、試験などの業務経験をお持ちの方 ・電子回路の基礎知識をお持ちの方 ・オシロスコープ等の測定機器の使用経験がある方 ・電気工事士の資格をお持ちの方 等 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | アイテックソリューション株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田1-13-1 大阪梅田ツインタワーズ・サウス |
| 事業内容 | ■事業内容 ・受託設計 ・試作部品製作 ・製造請負 ・技術者派遣 ■エンジニアファースト 「技術者派遣」の会社ではなく、本気で「1人前のエンジニアを育てている設計会社」です。 市場価値の高いエンジニアを育成し、社内受託設計室から自社開発を目指して取組んでいます！ ■充実の教育制度。先輩社員の多くは未経験からのスタートです！ 常に新しい分野へと挑戦し、進化し続ける技術者集団を目指します。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.aitec-solution.co.jp/ |
| 設立 | 年2007年9月 |
| 資本金 | 20百万円 |
| 売上 | 1,150百万円 |
| 従業員数 | 82名 |
| 平均年齢 | 34歳 |
| 主要取引先 | - |
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