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【株式会社クレス】【愛知県/新城市】ケーブル工場内パソコンの維持保守~トラブル対応/PLCシステム対応~年休124日【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社クレス 求人更新日:2024年2月12日 求人ID:35522046
求人の特徴
  • 週休2日
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2024/2/12(月)〜2024/5/12(日)


【愛知県/新城市】ケーブル工場内パソコンの維持保守~トラブル対応/PLCシステム対応~年休124日


『お客様を幸せにし、パートナーも幸せにすれば、社員(会社)も幸せになる。』を合言葉に技術力向上に全社を挙げて取り組んでいます

■職務概要:
新城市の客先工場内にてパソコン全般の維持保守業務を担当して頂きます。
(1)デジタルモノづくりのサポート
(2)PGKソフト(工程管理・日程管理)不具合対応
(3)ユーザーPC不具合発生時の対応

■入社後の流れ
客先に常駐する前に3か月鈴鹿市での研修を行います。研修が終了次第、新城市の客先工場にて常駐頂きます。
※研修はリモート可能です。

■同社について:
・同社はシステム開発(在庫管理パッケージ)や法人PCサポート、エンジニア派遣等、幅広いITサービスを展開しています。
・高度化、複雑化するビジネス環境下において、情報システムは単に導入しただけでは経営上の課題を解決することはできなくなっています。『ハードウェア』『ソフトウェア』『開発力』『ノウハウ』を駆使してお客様の課題解決のためのソリューションを提供しています。
・自社開発をしているからこそ可能なワンストップソリューションサービスが同社の強みです。

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > テクニカルサポート、ヘルプデスク(ソフトウェア・ネットワーク)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無
勤務時間 <勤務時間>
8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細1>
プロジェクト先
住所:愛知県新城市
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
<勤務地詳細2>
本社
住所:愛知県春日井市勝川町1-49
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通 <転勤>


<オンライン面接>
給与 <予定年収>
280万円~700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):168,750円~421,875円
固定残業手当/月:31,250円~78,125円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
200,000円~500,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回
■賞与:年2回
※上記額にはみなし残業代20H相当分(31,250円~78,125円)含みます
※20H超過分は別途全額支給します

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:当社規定による
社会保険:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
◇ 資格取得支援・手当てあり(当社規定による)


<その他補足>
◇ 資格取得支援・手当てあり
◇ 寮・社宅・住宅手当あり
◇ U・Iターン支援あり
◇ 時短勤務制度あり
◇ 服装自由
※感染症対策として以下の取り組みを行っています
◇ オンライン選考OK
◇ テレワーク・在宅OK
◇ 定期的な換気
◇マスク支給あり
◇消毒液設置
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日

完全週休2日制(土日)、年末年始休暇、夏季休暇(勤務先に準ずる)、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件
・PLC通信システムの知見
・PC全般的な問い合わせ不具合対応経験
・製造現場(工場)での常駐に厭わない方
■歓迎条件
・ケーブル製造に関する統合PKG(工程設計・日程管理)の理解及び不具合対応の経験
・OracleDBの調査(不具合調査)
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社クレス
所在地 〒486-0945
愛知県春日井市勝川町1-49
事業内容 ■事業内容:
ハードウェア/ソフトウェア販売、システム開発、ネットワーク構築、ネットカフェ開業支援業務、パソコン修理サポート業務、デジタルサイネージ業務、技術労働者派遣事業
■企業の特徴:
社訓 「 Happy Happy Happy 」
お客様を幸せにし パートナーも幸せにすれば 会社(個人)も幸せになる。
クレド(信条)
クレスの一員である私たちは、
1.情熱をもって仕事に取り組み、どんな状況も楽しみます。
2.恩・義理・人情を大切にし、お客様と幸せな関係を築きます。
3.仕事を通じてお客様に貢献する事が自分の使命であり、感謝される事が幸せと考えます。
代表者 代表 伊藤路秋
URL http://cress.ne.jp/company.html
設立 年1999年4月
資本金 10百万円
売上 702百万円
従業員数 26名
平均年齢 31歳
主要取引先 -

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