正社員
掲載予定期間：2024/2/26(月)〜2024/5/26(日)
【京都本社】技術営業（アプリケーションエンジニア）※英語力を活かせる/年休130日/テレワーク制度有
■仕事内容：アプリケーションエンジニアとして技術営業をご担当いただきます。
・新規顧客開拓
・拡販戦略の立案、新規ビジネスの企画～立上げ
■顧客について：無線通信分野の開拓を強化いただきます。主顧客は海外（米州、中国が主／7割海外）が多いため、英語力を活かせるポジションです。
■ポジションの魅力：
・ロームの半導体技術、モジュール開発技術と、新たに高周波に関する技術を融合する事で、新たなビジネスを創出する事が可能です。
・半導体とフィルタ素子の融合、ミリ波への挑戦など、ロームの第一人者として、活躍する事が出来ます。
■労働環境：リモートワークは週2回程度利用可能です（※業務内容による）／残業は平均30Hです。
■同社の事業将来性：
・電子機器の低消費電力性能を左右し、脱炭素のカギとなるキーデバイスである、炭化ケイ素（SiC）を使ったワー半導体を製造しており、世界で初めてSiCの量産化に成功しています。
・SiC半導体は電気自動車（EV）を中心に需要が急増しており、世界シェア30%を目指しております。
■ローム株式会社の働く環境：
◎人事制度：職能資格と役職の2つの指標がございます。。職能資格で基本となる給与水準が決まり、さらに役職によって役職給が加算される形です。また経営を担う人財だけでなく、その技術力で会社に貢献する人財を育て、処遇としても報いることを目的とし、2019年にスペシャリスト職を新設いたしました。
◎子育て・介護制度：ライフスタイルに応じて、社員一人ひとりが活躍できる環境の整備を図っています。育児・介護などのライフイベントに合わせ、柔軟かつ多様な働き方ができるよう、法で定められている制度に加え、充実した仕組みを独自に構築しています（2016年～「くるみん認定」取得）。男性の育休制度理由も年々増加しております。
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（マイコン・ファームウェア・制御系） > プログラマ（制御系） 技術職（電気、電子、機械） > セールスエンジニア、FAE > FAE（半導体・各種デバイス） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中は休職制度の適用不可。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:15～17:15 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：無 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：京都府京都市右京区西院溝崎町21 勤務地最寄駅：阪急京都線／西京極駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし 当面は想定しておりません。 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週2日リモート） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 500万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：263,000円～ ＜月給＞ 263,000円～ ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回 ※2022年度実績平均年間6.05ヶ月 ■手当：技術手当、家族手当、通勤手当など ■年収モデル（手当付）： ・28歳 550万円（月給30万円） ・35歳 780万円（月給42万円） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社の規定により支給 家族手当：18歳未満の子ども1人につき2,000円を支給 住宅手当：月45,000円（要件満たす方のみ/120か月迄） 社会保険：補足事項なし 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：在籍1年以上 ＜教育制度・資格補助補足＞ ＜研修制度＞キャリア入社者研修、グレード別研修、役職別研修、その他資格取得案内や個人に合わせた自己啓発支援 ＜その他補足＞ ■休暇制度：結婚休暇、忌引休暇、罹災休暇、配偶者出産休暇、転勤休暇、出向休暇、公務休暇、伝染病隔離休暇、子の看護休暇、介護休暇、産前・産後休暇、生理休暇、育児休業、介護休業、ボランティア休暇 ■保険：健康保険、雇用保険、厚生年金保険、労災保険 ■福利厚生：コーポレートカード発行、社員食堂有、財形貯蓄、持株会、確定拠出年金制度 ■福利厚生パッケージ：「自己啓発」、「育児・介護」、「映画やゴルフなどのレジャー」、「ホテル・宿泊施設のご利用」、「様々な飲食店のクーポン」など、その他多数 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数130日 ■原則：土曜、日曜、国民の休日、夏季休暇、年末年始等 ■有給：入社時に10日間付与、2年目は15日付与（以降1年経過毎に1日ずつ加算） ■その他休暇：福利厚生欄に記載有 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ 【必須】 ・無線通信関連の商品企画or開発のご経験 ・ビジネス英会話レベル 【歓迎】 ・無線通信業界で幅広い人脈のある方（顧客・メーカー） ・仕様の策定から評価手法を確定できる方 ・コスト、生産性に関しても検討できる方 ・市場分析ができる方 ・技術開発のロードマップを企画できる方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
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