【株式会社大井産業機械】【静岡県島田市／未経験・第二新卒歓迎】産業機器の電気設計◆残業月20H／転勤無／創業53年で安定性〇【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/2/26(月)〜2024/5/26(日)


【静岡県島田市／未経験・第二新卒歓迎】産業機器の電気設計◆残業月20H／転勤無／創業53年で安定性〇


■業務内容：
工場生産ライン向け自動化設備のハード面またはソフト面の電気設計業務をお任せします。

■業務詳細：
・電気回路図の設計及び検証
・制御盤、操作盤等の図面作成および検証
・シーケンスプログラムの作成・デバッグ等
・タッチパネルの設計
・ロボット制御プログラムの設計
・電気購入部品の選定 など
~お仕事詳細に関して～
・基本的に設計は全て自社で行っており、全工程に携わる事が出来ます。
・基本的にチームで進め、案件ごとに仕様検討や詳細設計等役割を振り分けます。経験を積んでいけば最上流から介在いただくことも可能です。
・設計から完成まで平均すると半年から1年くらいの期間になります。大きな案件だと1年～2年。小さな案件だと3か月程です。
・据付の為、年に3回程度出張が発生いたします。
期間は1週間～2週間程で、場所は主に静岡県・愛知・群馬が中心です。GW、夏休み、年末年始等の休暇期間に行くことが多くなっております。

■研修制度に関して：
最初は専門用語やCADに関する知識をつけてもらい、その後1年程かけて
CADの扱い方を徐々に覚えてもらいます。その後図面修正等の簡単なお仕事からお任せします。同時に入社後のOJT制度では計画シートをもとに行います。計画シートでは、目標・計画・実施内容・スケジュールを明確化し、先輩と話し合いをしながら出来ることを増やしていきます。
当社はそれ以外にも、若手研修や、管理職以上が対象の幹部研修等、研修制度が充実しています。

■制作実績
自動車業界や業務家電業界のお客様を中心に、
・トランスミッション組立ライン・パワーユニット組立ライン
・コンプレッサー組立ライン
等を納入しています。

■研修制度に関して：
入社後のOJT制度では計画シートをもとに行います。
計画シートでは、目標・計画・実施内容・スケジュールを明確化し先輩と話し合いをしながら少しずつ出来ることを増やしていきます。

■配属先情報：
現在8名の従業員が所属しており、今後増やしていく予定です。
30～40代の社員が多いですが、今後は若手社員も増やしていく予定です。社員同士のチームワークもよく、先輩がよく声をかけて後輩のサポートをしてくれる部署です。

【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】