正社員
産業機械の製造機器提供事業における生産管理担当（管理者候補）として、下記業務に携っていただきます。
・機械装置を構成する各種部品の見積り、発注業務
・専用ソフトを利用し部品の進捗、納期管理業務
・サプライヤーの品質管理業務
・客先様への発送、納入管理業務
※上記業務の管理者
■職務の特徴：
当ポジションは、医薬品や食品等の自動包装機械を、完成へとリードする司令塔の立ち位置となります。担当者との関係構築を行うため、協力企業・取引先・部品の調達先等を先輩社員と共に訪問します。そして、関係企業先への訪問と並行して、部品に関する知識および業務の流れを習得していただきます。業務に慣れてきたら、専門的な技術・知識（図面等）の指導を行います。なお、管理職候補での就業となりますが、丁寧に指導できる環境が整っております。
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発（精密・計測・医療機器関連） 技術職（電気、電子、機械） > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 生産管理（電気・電子・機械） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 岐阜県関市志津野2935 ※転勤なし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 待遇・福利厚生 | 月額（基本給）：325,000円～450,000円 その他固定手当/月：7,040円 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（別途、決算賞与1回）※7年連続で取得実績あり ■年収例： ・400万円…35歳、入社2年目、未経験スタート ・495万円…36際、係長職 ・550万円…42歳、課長職 【待遇】 ・各種社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） ・通勤手当規定支給、車通勤可(駐車場有) ・食事手当（320円/日）、家族手当、役職手当、能力手当、資格手当 ・寮社宅（借り上げ社宅(関市内のアパート) あり） ・定年65歳(70歳まで再雇用制度有) ・オフィス内禁煙・分煙 ・定期健診の実施（３５歳以上は生活習慣病予防健診） ・資格取得支援制度 ・研修支援制度 ・表彰制度 ・慶弔見舞金制度 ・短時間勤務制度あり（介護・育児） ・産休・育休制度（取得実績あり） ・育児休暇制度（育休後復帰率100%） ・退職金制度（中小企業退職金共済加入） ・社員旅行、年末忘年会、社内イベント等あり |
| 休日・休暇 | 週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数110日 GW、夏季・冬季休暇、有給休暇（入社6ヶ月後に10日付与、その後は1年毎に1日ずつ増加し最大20日まで付与） |
| 応募資格 | ■必須条件： 製造工場での生産管理又は工場管理経験者 ■歓迎条件： 図面が読める方 品質管理経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社キョウワ |
|---|---|
| 所在地 | 〒501-3205 岐阜県関市志津野2935 |
| 事業内容 | ■事業詳細： 創業時の熱簡鍛造ボルト製造から、機械部品製造、機械装置製造と、時代に合わせて変化と進歩をしてきました。現在は、産業機械の製造に対して、設計から、部品製造、機械組立てまでを「仕組み」を確立させ、対応しています。 部品製造に関しては、外部のサプライヤー様を利用して、幅広い調達網を蓄積すると共に、自社では、部品管理の充実を図り、自社開発の管理ソフトを利用し、組立前の部品集約を徹底し、組立工程の作業効率を大幅に上げています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.kk-kyouwa.co.jp/ |
| 設立 | 年1964年1月 |
| 資本金 | 20百万円 |
| 売上 | 1,130百万円 |
| 従業員数 | 50名 |
| 平均年齢 | 38.6歳 |
| 主要取引先 | - |
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