正社員
【職務概要】
同社の財務コンサルタントとして、コーポレートファイナンスコンサルティングを行っていただきます。
【職務詳細 ‐コーポレートファイナンスコンサルティングとは‐】
CFO機能を発揮し、企業再生から事業承継、ホールディング経営やグループ経営システム構築、IPO 支援まで、企業の成長ステージに合わせた最適なCFAサービスを提供いたします。顧客価値を中心に据えてビジネスモデルを再設計し、社内の無駄や不合理を省いて、そのモデルを実現する最適なビジネスプロセスを組み上げていただきます
■診断
クライアントの業務フローを分析し、課題、対応策を抽出。改善ポイントに見合ったプランを立案し、経営成果を定量・定性の両面でまとめ、企画提案書を作成。
■提案報告、受注活動
診断結果、立案した改善プラン、成果予測を含めクライアントに提案・報告。
■指導スタート
クライアントの自立と自律を促すため、訪問は月2～3回程度。指導は集中的に実施。
※クライアントとの関係性強化が重要になります。担当クライアントは複数社、1案件6か月～1年以上を要します。
| 募集職種 |
専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > ビジネスコンサルタント、シンクタンク関連 > ビジネスコンサルタント（経営・戦略） 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > ビジネスコンサルタント、シンクタンク関連 > ビジネスコンサルタント（財務・会計） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 北海道札幌市中央区北5条西2-5 JRタワーオフィスプラザさっぽろ11F JR各線「札幌」駅 より直結 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | 年収：450万～730万 ■年棒制：月額375000円 ■給与：■給与は半期年俸制 ■賞与：有り※業績による ■昇給：規定による ■雇用形態：正社員 ■試用期間補足：3ヶ月 ■待遇■ 退職金制度、社員持株会、財形貯蓄制度、借上社宅制度、健康診断（年２回）、総合福祉団体定期保険、外部健康相談サービス、通勤手当、テレワーク、シフトワーク（時差出勤）制度 ■勤務時間：8時45分 ～ 17時15分 (所定労働時間：7時間30分) ■休憩：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 年間122日（内訳）土曜／日曜／祝日／夏期／年末年始／ＧＷ （社内カレンダーに基づく） 有給休暇、その他特別休暇 |
| 応募資格 | 【必須】下記いずれかが当てはまる方 ●都市銀行、地方銀行出身で法人営業経験がある方（審査部門経験があれば尚可） ●事業会社で経理・財務部門や経営企画部門での経験がある方 ●税理士法人や会計事務所で巡回業務だけでなく各種アドバイザリー業務経験がある方 【尚可】 ●収益構造改革や再建・再生の経験。（資本政策も組めれば尚良し） ●再建計画等の作成経験。 ●財務戦略の経験。 ●コンサルタント経験がある方 ※経営者との面談、報告、提案等の経験のある方歓迎します。 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社タナベコンサルティング |
|---|---|
| 所在地 | 〒532-0003 大阪府大阪市淀川区宮原3-3-41 |
| 事業内容 | 創業66年目を迎える日本の総合経営コンサルティングのパイオニア。「First Call Company 100年先も一番に選ばれる会社をともに」というミッションを掲げています。 実績から培った原理原則をノウハウとして体系化している事で、クライアント企業に対して個別の最適解を提供しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.tanabeconsulting.co.jp/ |
| 設立 | 年 |
| 資本金 | 1,772百万円 |
| 売上 | 11,759百万円 |
| 従業員数 | 660名 |
| 平均年齢 | 38歳 |
| 主要取引先 | - |
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
