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正社員 イーキャリアFA

【株式会社 木下不動産開発】ホテル企画開発運営(部長~課長職)/年収800万円~/木下グループ(正社員)

株式会社 木下不動産開発 求人ID:35649670
求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 育児支援制度

仕事内容

木下グループの新たな事業である、ホテル・グランピング・ヴィラなど宿泊施設の開発運営職の募集となります。
新規事業のため、企画開発・運営・プロジェクト管理の経験がある方を求めています。

【仕事内容】
ホテル等の新規開発・運営における下記業務を担って頂きます。
-不動産情報の取得
-案件の初期判断(マーケット調査、収支検討、条件算定)
-社内関係部署とのすり合わせ
-事業計画作成・検討
-オーナーとの条件交渉
-契約書作成、すり合わせ
-社内検討資料作成    他

募集要項

募集職種 サービス、販売系 > 旅行、ホテル、ブライダル、葬祭関連 > ホテル、宿泊サービス
専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産事業企画、事業開発
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 新宿本社:東京都新宿区西新宿6 - 5 - 1  新宿アイランドタワー3 1 F
※西新宿駅直結、新宿駅徒歩7分
交通 -
給与 年収 800万円~1000万円
待遇・福利厚生 月給制(金額は能力等に応じて個別ご相談させていただきます)
年収800万以上を想定
※管理監督者のため残業代はございません。

入社から3カ月間は契約社員としての採用。 契約期間終了後に正社員登用予定(規定有) 。
双方の合意がある場合のみ、正社員登用させていただきます。

勤務時間:基本就業時間 10:00~19:00(休憩1h、実働8h)
休日・休暇 週休2日制(土・日曜・祝)  ※年に数回、出社日有。社内カレンダーによる。
祝日、夏季、年末年始、産休・育休、有給休暇(初年度100日)
※年間休日120日(2023年度)

応募方法

応募資格 ・宿泊施設(種別問わず)の企画開発・運営(又は経営)の経験がある方
・ホテル運営収支の理解
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
この求人は人材会社を経由して応募する求人です
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社 木下不動産開発
所在地 -
事業内容 宿泊施設の開発・管理運営
代表者 -
URL -
設立 平成24年6月
資本金 1億円
売上 -
従業員数 -
平均年齢 -
主要取引先 -
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A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
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A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
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