正社員
掲載予定期間:2024/2/29(木)〜2024/5/29(水)
【刈谷】<30~40代活躍>電動製品(モータコア)の生産準備/設備開発エンジニアDEN0001-1
◇設備メーカーの方も歓迎/事業拡大フェーズ!社内注目の部署/在宅勤務可◇
■職務内容
東証プライム上場企業である当社にて、車両の電動化のコア部品であるモータコアの生産準備業務をご担当いただきます。他メーカのベンチマークもしているため、社外に出ることもあります。
■具体的には
<モータコアを生産するラインの工程設計>
・モータコアを量産するための設備仕様書の作成
・生産設備の工程レイアウト検討
・設備導入時の製作日程管理
・導入した設備の条件出し及びTRY
・導入した設備の可動率向上に向けた不具合対策や改善業務
・導入した設備のサイクルタイム短縮による生産性向上
<モータコア生産設備の開発業務>
・競合他社を競争力で上回るための自働化や新工法開発
・新技術・新工法を開発に向けた学術機関、設備メーカー、グループ企業との連携
<モータコアの海外での生産準備支援>
・海外拠点への生産設備導入支援
■配属先情報
・20~30代の社員も多く、コミュニケーション活発な環境です。
・「手を挙げたら、挑戦できる」ことが特徴。自動化/DXを進めていっており、まずやってみようと挑戦する風土があります。
・若手中心に「夢の工程」を募り、実務に繋がるアイデアを創出。自分たちが作りたいライン案を自由に考案し、先輩たちからの意見も交えて業務に繋がる取り組みも行っています。
■早わかりトヨタ紡織 https://www.toyota-boshoku.com/jp/hayawakari/
■柔軟な働き方
週2~3回程度、社員の状況に合わせて柔軟に在宅勤務も導入しています。
組織方針としても、個々の状況に合わせて柔軟にリモート+出社対応も組み合わせて対応しております。
■当社の特徴
当社は、自動車、航空機、新幹線など移動空間のトータルコーディネーター(シート事業、内外装事業、ユニット部品事業)として、
企画開発~生産まで一貫して対応しています。
特に自動車のシートは、国内で流通する自動車の国内生産車両のほぼ全車種に当社の製品が搭載されています。
シートを代表とする自動車用内装部品は、自動車購入の大きな決め手となる“乗り心地”に関わる部品。
ユーザー満足度を左右するため、自動車にとって非常に重要な部分です。
【チーム/組織構成】
募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計、金型設計職(その他) 技術職(電気、電子、機械) > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発(家電・AV・コンピュータ関連) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 補足事項なし |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30~17:30 <時短勤務> 相談可 |
勤務地 | <勤務地詳細> 刈谷工場/刈谷開発センター 住所:愛知県刈谷市豊田町1丁目1番地 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <転勤> 当面なし 総合職採用となるため、将来的にはローテーション等による異動の可能性があります。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):218,600円~360,600円 <月給> 218,600円~360,600円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は目安であり、経験・スキル等を考慮の上、同社規定により決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月)※2021年実績5.1ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定により算出 家族手当:※福利厚生欄参照 寮社宅:※福利厚生欄参照 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ※基本的にはOJTとなります。 階層別教育、専門教育、自己啓発支援(通信教育受講補助、英会話研修)など <その他補足> ■資格補助:弁護士登録費用などは要相談 ■カフェテリアプラン(年間70ポイント=7万円分※入社月により付与ポイントは異なる) ■社員食堂、寮、契約保養所、財形、企業年金、持株会 ■家族手当について:お子様1人目/20,000円 2人目以降/17,600円(1名につき) ■独身寮あり(30歳未満・独身・通勤距離で規定あり) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数121日 完全週休2日制(会社カレンダーによる)、土・日、GW・夏季・年末年始休暇等 長期連休あり ■有給休暇:1年目入社月により異なる(2年目17日、以降年1日ずつ増加 最高20日まで |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ◇次世代事業の柱/働き方◎/社内外注目の部署◇ 【必須(MUST)】 <下記いずれかのご経験をお持ちの方> ■生産技術エンジニアとして工程設計/設備導入等の経験をお持ちの方 ■設備設計経験をお持ちの方(メカ・エレキどちらでも可) ※設備メーカー側の方も歓迎 【歓迎(WANT)】 ■自動車業界での就業経験 ■設備の構想設計/機構設計経験をお持ちの方 ■回路図を読める方 ■海外での立ち上げ経験がある方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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