NEW 正社員
『「後世に残す、日本のライフラインを設計する」そんなやりがいのある仕事を一緒にしませんか?』
国土面積の7割を占める山地が存在する我が国において、ライフラインとなる道路事業の重要な役割を果たす、山岳トンネル設計を専門とした当社。
経験から裏付けられた技術力で、業界内の知名度は高く、依頼が尽きません。
そんな安定した当社なら、業務に集中でき、CADの操作から徐々にスキルを身に付け、意欲さえあれば責任をもって未経験でも一人前の設計技術者に育てます。
また、当社は少人数企業で風通しがよく、気軽に会話できる雰囲気です。業務も丁寧に教えていきますので、安心して働ける環境があります。
今後は、CGの分野など業務を拡大していきたいと考えているため、当社としても成長していきます。
興味を持って頂いた方、最後までご一読下さい。
【具体的な業務内容】
まずは、先輩社員のアシスタントとして設計の基礎を習得していきます。
☆プロジェクトは、チームで協議しながら進めていきます。
これまでの実績を生かして、チーム全体であなたを育てていきます。
【具体的には】
・設計図・施工図の作成
設計サポート業務から始め、徐々に図面や数量計算書の作成、構造計算、成果品の取りまとめなど、専門知識を増やして業務を広げていきます。
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構造を理解したら、
・設計
目的に応じた構造・形状を提案し、実際に建設可能か照査します。
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2〜3年後には…
・設計士としてプロジェクトを主導
お客様と打ち合わせを行いながら主体的にプロジェクトを進めていきます。
☆この頃には、自分が携わった構造物が完成し見ることができます。
募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計(土木) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | 9:00 〜 18:00 実労働8時間(休憩1時間) |
勤務地 | 神奈川県横浜市中区南仲通1-6 関内NSビル6F |
交通 | ・東急みなとみらい線「日本大通り」徒歩3分 ・JR京浜東北線「関内」徒歩7分 |
給与 | 【月給】 19万円〜35万円 ※経験や能力を考慮し優遇 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回 【年収例】 900万円/40歳、13年目(月給60万円+賞与) 600万円/35歳、10年目(月給43万円+賞与) 400万円/30歳、6年目(月給28万円+賞与) ◎経験者優遇 土木設計、設備設計での就業実績・資格のある方は、 前職の給与を踏まえて別途相談のうえ決定します。 |
待遇・福利厚生 | 【諸手当】 □時間外手当 □資格手当 □職務手当 □住宅手当 【福利厚生】 □各種社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険) □交通費全額支給 □資格取得補助制度 □社員旅行 |
休日・休暇 | □土日祝休み □GW休暇 □夏季休暇 □年末年始休暇 □創立記念日休暇 □有給休暇 □慶弔休暇 ※年間休日120日 |
応募資格 | 【歓迎される経験・スキル・資格】 ・工業高校や高専出身、大学理系専攻者 ・建設業界経験者 【求める人物像】 ・向上心があり、新しいことに挑戦できる方 ・協調性があり、積極的に取り組める方 【募集背景】 業務依頼の増加により企業拡大のため、新たな社員を募集します。 (採用予定人数:) |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | 【選考スケジュール・プロセス】 書類選考→面接→内定 |
会社名称 | 株式会社工藤設計事務所 |
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所在地 | 【本社所在地】 神奈川県横浜市中区南仲通1-6 関内NSビル6F |
事業内容 | □山岳トンネル設計全般 □トンネル補修・補強対策設計 □解析業務(2次元解析、3次元解析) □施工設備計画、積算業務 □トンネル照明設備・非常用設備設計(更新設計含む) □環境影響対策設計 |
代表者 | 工藤 長平 |
URL | https://kudo-s.co.jp/index.html |
設立 | 1993年 |
資本金 | 1,000万円(1993年0月現在) |
売上 | - |
従業員数 | 13名(2024年1月現在) |
平均年齢 | - |
主要取引先 | □国土交通省 各地方整備局 □NEXCO □全国各地方自治体 □水資源開発局 |
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