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正社員
《案件数は6,000～7,000件！案件の情報も単価も事前に“全面開示”》
当社には毎月6,000～7,000件の案件が寄せられます。
それらの『案件情報』をエンジニアに全面開示。その中から自分にマッチした案件を選ぶところからスタートします。
●案件情報から何が分かるの？
・どんな業務をやるのか
・給与はどれくらいになるのか
・開発環境、工程はどの部分か
・身につくスキルは何か
・必要なスキルは何か
・期間はどのくらいか
などの情報が記載してあります。
それらを全て知った上で選択できるからミスマッチはゼロ！
これが当社の『全面開示』×『案件選択』です。
●案件はたくさんあるの？
当社には毎月6,000～7,000件の案件が寄せられます。
他社と比較しても非常に多くの依頼をいただいています。
なぜこんなにも多くの案件が寄せられるのか。
それは営業がエンジニアの選択肢を広げるために、日々案件獲得を行っているから。
そしてエンジニアの選択肢を広げる営業は、選考基準も厳しく強い営業力を持ったチームが担当しています。
だからこそエンジニアには『豊富な選択肢から案件を選べる』
そんな環境を整えています！
【案件例】
■レジャー施設のサービス予約Webサービス構築
■IoT機器向けAndroidシステム開発
■仮想化（AWS、GCP等）サーバ環境の設計・構築・運用
■Microsoft365導入におけるコンサルティング
■企業のシステムリプレイスにおける、ネットワーク・サーバーの設計・構築・運用 など
※人気ソーシャルゲーム開発やAI関連なども含め毎月6,000～7,000件の案件がございます！
【開発環境・業務範囲】
開発言語：Java、SpringBoot、PHP、Python、React.js、Vue.js、TypeScript、Ruby、Go、R、C#、C/C++、Kotlin、Swift 他
※開発手法もアジャイル、ウォーターフォール、プロトタイプなど様々です
DB：Oracle、PostgreSQL、MySQL、Redshift 他
OS：Windows、UNIX、AWS、Azure、GCP、Linux、iOS、Android 他
【 スキルが足りなくて入りたい案件に入れない。そんな時は？】
・AWS設計・構築の案件に入りたい
・フルリモートで年収800万円の案件に入りたい など
エンジニアそれぞれに目指すキャリアがあると思っています。
ある程度のエンジニア経験があればやりたい案件へ入れますが、
例えば監視経験のみの方がいきなりAWS設計・構築案件への参画は難しい場合もあります。
そんな時は当社役員や営業が、貴方の目指すキャリアに向けたロードマップを描きます。
AWS設計・構築に向けて「身に着けるべきスキルは何なのか」「そのために次はどんな案件に入るべきか」「取った方がよい資格は何か」など
あなたの目指すキャリアに向けて、具体的なアクションプランなど徹底的にサポートします。
【今の案件ではこれ以上スキルアップを望めない。そんな時は？】
・今の現場ではこれ以上身に着けられるスキルがない
・同じ作業の繰り返しをしている
こんな不満のあるエンジニアも多いのではないでしょうか。
それらを払拭するべく、これ以上スキルアップが見込めない現場の場合は、営業からエンジニアに声をかけたり、またエンジニアからはキャリア面談や社内SNSでいつでも気軽に連絡が可能な環境を整えています。
案件更新ももちろんあなたの自由！
当社ではエンジニアのキャリアアップや目指すキャリアへの最短ルートを最優先としています。
【身につくスキル・キャリアパス】
100人いれば100通りのキャリアステップを支援しています。
【開発エンジニア入社事例】
K.Tさん（25歳女性）
入社前：テスター（電力会社向け開発テスト支援）
入社後：JAVAエンジニア（映像配信サービス開発）
年収：350万円→500万円（150万円UP！）
経緯：前職では2年間テスターとしてテスト実行などを行ってきたK.Tさん。
今後は開発に携わりたいとのことで、K.Tさんの経歴で携われる案件を提示。
無事JAVAの開発案件に参画し、現在は詳細設計から製造までを担当。
【入社後の成長サポート】
身に着けたいスキルに合わせてサポートします。
【インフラエンジニア入社事例】
H.Kさん（25歳男性）
入社前：運用・保守エンジニア（通信キャリア向け）
入社後：ネットワーク構築（自動車業界向け）
年収：380万円→480万円（100万円UP！）
経緯：ネットワークエンジニアとして異常監視やアラート解析などを行ってきたH.Kさん。
転職前の会社では次回の案件も同じような業務内容で転職を決意。
弊社の営業力を活かして、H.Kさんの経歴で携われる構築案件を提示。
無事参画依頼をもらい現在では設計・構築フェーズを担当中！
ポイント1隠し事とは無縁の“全面開示” ──だからこそ微経験でもスキルアップできるんです。
#1 寄せられる案件の情報すべて見せます
「自分の単価が分からない」「参画前に具体的な業務内容が分からない」こんな不満を抱えていませんか？
「思ってたのと違う」「案件自由って言ってたのに選べない」なんて、
入社前と入社後の“ギャップ”がないようにしております。
だからこそ当社ではそれらの“ギャップ”を『完全撤廃』
案件情報の詳細をエンジニアにフルオープンし、
スキル不足でその案件に入れなくても、
どうしたら入れるようになるかを一緒に考えます。
#2 100％自由な案件選択
毎月6,000～7,000件の案件の中からエンジニアが選択。
『具体的な業務内容』『テレワークの有無』『単価』『開発環境』など
全て開示しており、その情報を加味してエンジニアが案件を選択。
もちろん案件延長の可否も自由です。
#3 最大還元率86％。一目で分かる案件毎の給与。
案件情報のほとんどには単価が記載してあります。
その単価と当社還元率を掛け合わせると一目で給与が分かります。
案件を選ぶ際の判断基準に。
転職者平均年収150万円UP！ご自身の市場価値を再確認しませんか？
気になる方はぜひ一度、気軽に話を聞きに来てください！
ポイント2他社員と仲良くなりたい！そんな方には社内コミュニティーツール
当社ではメンバー同士気軽にやり取りが出来る、社内コミュニケーションツールを活用しています！
◆具体的に何ができるの？
・メンバーの業務報告の閲覧
・月一でエンジニアの表彰
・Twitterのような投稿
・投稿に対してのグッジョブやコメント
・グループチャット
・個人チャット など
そんな社内コミュニティツールをきっかけで仲良くなるメンバーも多数！カンパイ手当を利用して同年代で飲み会を行ったり、一緒にゲームをしたりなど、、
プライベートの充実にも繋がる、一つのきっかけになれたらと思っています。
ポイント3取材担当者より
≪スキルアップ≫≪待遇面≫≪働きやすさ≫の3点をどこよりも重視している同社。
『スキルアップ』の面ではエンジニアがどの案件に入るかを自分で選択できるため、「クラウド設計構築への挑戦」や「モダン言語の開発への挑戦」など理想のキャリアに向けて進むことが可能という。
『待遇面』では最大還元率86％と業界でもトップクラスにエンジニアに還元しているため、年収が200万UPを実現する社員もいるそうだ。
『働きやすさ』の面ではフルリモート案件や高稼働になりにくい案件など、エンジニアを最優先に案件を確保しているとのこと。これら3つを意識して転職活動をしているエンジニアはぜひおすすめしたい。
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > アプリケーション設計（web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > データベース設計（Web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プログラマ（Web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） > サーバ設計・構築（LAN・Web系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） ※プロジェクト先により異なります。 ※残業時間は月平均10時間程度です。無理な納期の案件はありません。 【目安残業時間】 10時間以内 |
| 勤務地 | 東京、大阪、愛知、福岡のオフィス および 拠点近郊の希望エリア内のプロジェクト先 ※出勤不要のフルリモート案件も可能です ※転居を伴う転勤はありません。 ※勤務地は希望を考慮して決定します。 【東京オフィス】 東京都港区芝公園1-3-5 JP-BASE芝公園1F 【大阪オフィス】 大阪府大阪市西区北堀江1-6-5 大輪ビル9F 【名古屋オフィス】 愛知県名古屋市中区栄3-2-3 名古屋日興證券ビル4F 【福岡オフィス】 福岡県福岡市中央区天神1-9-17 福岡天神フコク生命ビル15F |
| 交通 | 【東京オフィス】 都営三田線「御成門駅」より徒歩1分 【大阪オフィス】 Osaka Metro四つ橋線「四ツ橋駅」より徒歩1分 【名古屋オフィス】 名古屋市営地下鉄東山線、名城線「栄駅」より徒歩8分 【福岡オフィス】 福岡市地下鉄空港線「天神駅」より徒歩5分 |
| 給与 | ☆月給30万円～75万円 ・還元率は最大86％ ・転職者平均年収150万円UP ・月給保証制度あり └万が一待機の場合でも給与は100％保証 ※経験・スキルを考慮のうえ優遇します。 ※試用期間中は、月給28万円～73万円になります。 ※上記の額にはみなし残業代（20時間分・3万9100円以上）が含まれています。超過分は追加支給します。 ※みなし残業代は給与に関わらず統一で20時間分を含んであり、金額は月給に応じて決定します。 【実際の給与例】 456万円（C#エンジニア2年／2021年入社）※月給38万円 486万円（サーバーエンジニア2年／2022年入社）※月給39万円 714万円（ネットワークエンジニア9年／2021年入社）※月給58万円 800万円（Javaエンジニア8年／2022年入社） ※月給65万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■昇給・昇進（年12回昇給査定：最低1年1度は必ず昇給）昇給率18％ ■交通費全額支給 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■介護保険（40歳以上） ■時間外手当（超過分） ■社員旅行 ■健康診断 ■独立支援制度 ■月給保証制度 ■SNS手当（最大5万円） ■カンパイ手当（ランチ・飲み会代補助） ■外部勉強会（学びたい事へ月1万円を支給） ■ホンサポ（書籍や有料動画の費用に月2000円を支給） ■サークル活動（フットサル部、バスケ部、オンライン麻雀部などの活動費を会社負担） ◎成長をサポートする制度が充実 社内研修の他、外部勉強会やホンサポ等のサポート制度も充実。知識や技術を積極的に学べます。「こんな事を学びたい！」というものがあればぜひ提案して下さい。 ◎副業可 空いた時間で副業OK。実際にプログラミングスクールの講師やフリーランスでの開発、学生時代からの飲食バイトをしている先輩もいます。 |
| 休日・休暇 | ＜年間休日130日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■GW休暇（5～8日） ■夏季休暇（5～8日） ■年末年始休暇（5～8日） ■有給休暇 ※消化率92％ ■産前産後休暇（取得実績あり） ■育児休暇（取得・復職実績あり） ■介護休暇 ■慶弔休暇 ◎5日以上の連休取得が可能です。 |
募集背景
大手メーカーやSIerなどと取引し案件も多種多様。業界のリーディングカンパニーを目指し、3年後の“300名体制”を実現するためにメンバー満足度を最優先に、稼ぎたい、働きやすい、やりたい技術がある、など希望がある方にお越しいただきたいと思っています。
| 応募資格 | 学歴不問/第二新卒歓迎/ブランクOK ＜必須＞ ■ITエンジニアとしての実務経験を3ヶ月以上お持ちの方（言語・分野は問いません） ＼「経験が浅い…」という方も大歓迎です！／ 一人ひとりと真剣に向き合い、やりたいこと、なりたい姿を叶える会社です。豊富なジャンルの案件にチャレンジできる環境のため、あなたの経験やスキルをベースとして、希望のプロジェクトで活躍できます。 ※第二新卒＆社会人経験10年以上の方も歓迎！ 【この仕事に向いている人】 ◎自分がやりたい案件や目指したい道で成長していきたい方 エンジニア一人ひとりのやりたいことやなりたい姿を叶えるために、希望に寄り添い、後押ししてくれる会社です。「今の自分よりステップアップしたい」という方も、何をすべきかを一緒に考えてもらえ、希望に沿った案件にチャレンジできるようにサポートしてもらえます。自分の理想のキャリアを実現したい方にピッタリの環境です。 【この仕事に向いていない人】 ◎主体的に動くのが苦手な方 定期的な面談を通して、今後のキャリアやスキルアップについて手厚くアドバイスをしてもらえます。とはいえ、ただ言われた通りにするだけではなく、自分でも技術について調べてみたり、わからないことは自ら質問したりするなど、積極的に動くことでスピード感を持って成長できるでしょう。 |
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