正社員
掲載予定期間:2024/3/7(木)〜2024/6/5(水)
【Web面接可/川越】ホンダ正規ディーラー/異業界の方多数活躍中/マイカー通勤可
【販売サービス経験歓迎/3か月の座学、OJT研修/慣れてきたら顧客担当します】
■業務内容
ホンダの正規ディーラー店で、自動車販売の営業としてご活躍いただきます。具体的には、ショールームに来た顧客の対応、既存顧客への営業活動、商品の説明や提案、アフターフォローを行います。
※個人の自宅への飛び込み営業等はありません。
・既存のお客様のアフターフォロー、代替提案
・展示車の洗車 など
※お客様のご自宅に訪問し、引取り・納車・書類回収・査定・商談などを行っていただくこともあります。
※その他、整備入庫促進、部品や季節用品の販売、損害保険の加入促進や更新作業など、業務は多岐に渡ります。
※成果によってインセンティブ支給があります。
■入社後の流れ
・入社後3ヶ月間は本社で座学や店舗でロープレ研修です。この間はお客様を担当することなく、座学とOJT中心に研修します。
・“お客さまを徹底的に大切にする”といった会社の考えやサービスの基本(言葉遣いや立ち居振る舞い)
・ホンダのシステム(PCスキル、顧客管理システム・整備・ピット管理などの確認方法、営業ツールと仕組みや部品、査定や下取り、)
・保険やクレジット関連の契約周りの知識等
その後、4ヶ月目以降はOJT形式で業務指導を受けながら、営業として少しずつ業務に慣れていただきます。
※配属はご本人の希望と会社の状況を考慮して決定します。
■組織構成
一店舗あたり平均15名が在籍しており、そのうち営業は5名程度です。
・平均年齢:30代前半
・男:女比率9:1
・飲食業、都内一流ホテル、金融業、公務員など営業未経験からスタートし活躍している先輩も多数いるため安心ください。営業経験をお持ちでない方も先輩が丁寧に指導します。直近はホテルで働いていた方も活躍されています。
■働き方
・産休育休実績:男性は整備の人で取得実績あり、女性はほとんどの方取得しており、復帰率80%です。
・営業手当:歩合の販売手当とは別で、販売手当は目標達成しないとがつかないが、営業活動をしている以上は3~7万円(1年ごとの決定手当→数字によって変動ある)つきます。
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 販売スタッフ、売場担当 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間は営業手当・インセンティブ支給なし |
勤務時間 | <勤務時間> 13:00~22:00 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <勤務パターン> 9:00~18:00 13:00~22:00 |
勤務地 | <勤務地詳細1> 本社 住所:埼玉県川越市砂新田129 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> ■川越西店 住所:埼玉県川越市上野田町23-3 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> ■ふじみ野中央店 住所:埼玉県ふじみ野市ふじみ野1-7-7 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <勤務地補足> ※上記以外でも配属はご本人の希望と会社の状況を考慮して決定します。 ■本庄南店 ■本庄インター店 ■三芳店 ■和光254店 <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 360万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):185,300円~262,500円 その他固定手当/月:30,000円 固定残業手当/月:54,700円~77,500円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 270,000円~370,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給年1回 ■賞与年2回 ■固定手当:営業手当3万円 ■インセンティブ制度あり ■モデル年収: ◎入社3年目30歳/580万円(月給35万円×12ヶ月+販売手当(6ヶ月達成計算)+賞与) ◎入社5年目35歳/720万円(月給42万円×12ヶ月+販売手当(6ヶ月達成計算)+賞与) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に準じて支給 家族手当:配偶者:月1万2000円、子/1人:月4800円) 住宅手当:住宅手当支給(月13000円) 寮社宅:レオパレス等契約/独身に限り月25000円まで支給 社会保険:社会保険完備 退職金制度:会社規定に準じて支給 <定年> 60歳 (65歳まで再雇用制度あり) <教育制度・資格補助補足> OJT制度 入社時研修 <その他補足> ■従業員車両販売制度 ■販売奨励金 ■HONDA福祉制度 ■定期健康診断 ■オフィス内禁煙 ■社内サークル※参加任意(野球、フットサル、ツーリング) ■iPad・社用携帯・車・ポケットWi-Fiを貸与 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 月8休制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数105日 ■月8日(店休日+シフト制/ご自身の好きなとき) ■個人休暇(年15日) ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 |
応募資格 | 学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要) <応募資格/応募条件> ■必須条件 普通自動車免許(AT)をお持ちの方 販売・サービス業・営業のいずれかの経験をお持ちの方 ■歓迎条件 普通自動車免許(MT)をお持ちの方 (お客様の車やローダーで引き取り作業をを将来的に行う可能性がある為) <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社ホンダプロモーション |
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所在地 | 〒350-1137 埼玉県川越市砂新田129 |
事業内容 | ■事業内容: 新車販売、中古車販売、車検・点検・整備・修理、損害保険、生命保険、リース、部品用品販売 ■ビジョン: 当社は、地球環境の保全を最重要課題のひとつと捉え、自動車の販売・整備を通じて、 人の健康の維持と地球環境の保全に積極的に努め、お客様や地域社会に喜ばれるグリーンディーラーを目指します。 |
代表者 | 山田 美行 |
URL | https://dealer.honda.co.jp/hondacars-kawagoe/company/ |
設立 | 年1968年7月 |
資本金 | 42百万円 |
売上 | 6,080百万円 |
従業員数 | 120名 |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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