正社員
掲載予定期間：2024/3/7(木)〜2024/6/5(水)
【田町】管工事の施工管理（空調設備）※ビル等の大型建築物メイン／長期の常駐無し／大手電力会社と協業
【大手電機メーカーとの取引多数/社員の幸せを何よりも先に考える企業/働き方◎/電気の総合商社・配電盤メーカー両方の機能を持ち合わせ安定性◎】
【業務概要】
当社「設備部」にて大型建築物の空調設備の施工管理をお任せします。
【業務内容】
・当部署では「空調設備」の施工管理をお任せします。
・当社営業部が獲得した空調設備の受注
・工事に使用する機器部品の手配
・納期フォロー全般
※工事作業実務は地元を中心とした協力工事店を活用し、工事全体の進捗管理を請け負います。
・担当エリア：関東中心（出張ベースで地方もあり）
・担当現場数：同時期間内に2～3現場の管理
【同社の魅力】
・電気のコンシェルジュとして、商社機能・メーカー機能をバランスよく展開しており、直近では「ホームメイドエナジーサービス（※）」等、カーボンニュートラル実現に向けた再生可能エネルギー関係の新規事業も展開中です。
※顧客が遠隔地の太陽光発電所を所有し、みんな電力様のブロックチェーン技術による電力取引で必要な場所に供給できるサービスです。
・社員の成長＝会社の成長と考えている当社では、 社員一人ひとりの能力開発や技能向上の為に、 新入社員から管理職まで、知識研修はもちろん 意識向上研修など様々な研修があります。また資格取得前でも、必要な費用を手当として支給しています。社員が資格取得した際には、社員全員の前で表彰を行い、褒め称える様な文化があります。
（研修例：基本教育、ファミリートレーニング、専門教育、器教育など）
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（設備） 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 3ヶ月 補足事項なし |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 芝浦サテライト 住所：東京都港区海岸３－９－２０ 勤務地最寄駅：ＪＲ山手線・京浜東北線線／田町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 社員の希望がない限り、転勤はございません。 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～310,000円 固定残業手当/月：35,000円～50,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 255,000円～360,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・年収事例：530万円／35歳・既婚・月給35万円 ・昇給年1回（7月） ・賞与年2回（6月、12月） ・残業代：20時間分のみなし残業代込、超過分は全額支給致します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 家族手当：補足事項なし 住宅手当：補足事項なし 社会保険：社会保障完備 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ 基本教育、ファミリートレーニング、専門教育、器教育など ＜その他補足＞ ・営業手当・住宅手当 ・扶養手当 ・食事手当（1日当たり500円） ・残業手当 ・健康保険組合保養施設利用可 ・健康診断 ・人間ドック受診（40歳以上／年1回） ・財形貯蓄制度 ・退職金制度 ・再雇用制度 (65歳まで） ・資格取得支援（受講料・受験料負担／報奨金あり） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日～40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ・週休2日制（土日） ※年3回社内イベントで土曜出社あり 【休暇】：夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、赴任休暇、結婚休暇、永年勤続休暇（15年・30年）、育児介護休暇（実績有り) |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ 【必須条件】 ・普通自動車免許 ・空調設備工事もしくは電気工事の経験をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
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