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【株式会社オプティマインド】【フルリモート/自社プロダクト】Webアプリエンジニア※ルート最適化アルゴリズム搭載自動配車SaaS【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社オプティマインド 求人更新日:2024年3月7日 求人ID:35698686
求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2024/3/7(木)〜2024/6/5(水)


【フルリモート/自社プロダクト】Webアプリエンジニア※ルート最適化アルゴリズム搭載自動配車SaaS


【プロダクト開発に興味ある方必見!/フルサイクルエンジニアとして自社サービスの仕様決めから参画/大手物流会社や郵政にて利用されるサービス】
■業務概要:
自社プロダクト「Loogia(ルージア)」:国内最高峰の最適化アルゴリズムを自社開発している当社。Loogiaの構成要素はアルゴリズムエンジンをはじめ様々な技術で構成されていますが、現在Loogiaの価値向上のためにユーザインターフェースとなるウェブアプリケーション側への機能追加要望が加速しています。

そのため、ウェブアプリケーションを担当するチームの強化が会社として重要課題と捉えており、そこにコミットしていただける仲間を探しています。

具体的には設計、開発、テスト、デプロイ、運用までを自チームの責務として実行し、ラストワンマイルにおける顧客業務を支援するソリューションを堅牢かつ高速に提供するというミッションを達成していただきたいです。

■職務詳細:
自社開発サービスである自動配車クラウドLoogiaのWebアプリケーション開発が主な業務です。

具体的には以下のような業務をご担当いただきます。
・自社開発アルゴリズムエンジンと連携したWebアプリケーションの開発
・顧客データを安全かつ効率的に取り扱うためのシステム構築
・継続的なチーム改善活動へのコミット

■本ポジションの魅力:
・Webアプリケーションにおけるフルスタックな経験を積むことができます。(フロント、バックエンド、データベース、インフラ、チーム開発体制)
・複雑な物流ラストワンマイルの課題に対するソリューションをエンジニアリングで届ける経験を積むことができます。
・ユーザとの距離が近く、自身の成果物がダイレクトに届く実感が得られます。開発チームでは「お客様へ継続的な価値提供を行う」というミッションを掲げ、分析・計画・開発の役割でチームが構成されています。
・お客様の需要に寄り添った「機能の追加」や「既存機能改善」の両軸でプロダクト開発を行なっているため、「モダンな構成での新規開発」への関心が高い方、「リファクタリングなど構成改善」に強みを持っている方、どちらもご活躍いただけるチーム環境があります。

※選考の中で、ご志向性に合わせた適切なポジションをすり合わせさせていただきます。

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webプロデューサー、ディレクター
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中の条件変更なし
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~16:00
フレキシブルタイム:5:00~10:00、16:00~22:00
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
勤務地 <勤務地詳細1>
本社
住所:愛知県名古屋市中区栄2-11-30 セントラルビル9F
勤務地最寄駅:各線/名古屋駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
<勤務地詳細2>
大阪オフィス
住所:大阪府阪市中央区難波5-1-6 なんばスカイオWeWork内
勤務地最寄駅:南海線/難波駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細3>
東京オフィス
住所:東京都千代田区神田東松下町41-1 H1O 神田
勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線/ 神田駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通 <勤務地補足>
フルリモート可能です(日本国内)※年に5回程、会社で集まる場合がございます(交通費支給)

<転勤>

転勤はありません。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(フルリモート・在宅)
給与 <予定年収>
500万円~900万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):201,000円~
固定残業手当/月:66,000円~(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
267,000円~(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与改定年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限40,000円
社会保険:補足事項なし

<副業>


<教育制度・資格補助補足>
年間10万円の成長支援金制度(スキルアップ支援金制度)あり。
個人のスキルアップ・キャリアアップに関して一人当たり10万円まで支給されます(稟議不要)

<その他補足>
■私服勤務可
■オフィスコンビニ有り
■リフレッシュ手当て
■座り心地の良いイス
■愛知県移住支援企業対象
■引越し費用全額負担(当社規定による)
■スキルアップ予算10万円(金額は社内規程による)
■部活制度
■フルリモート勤務可能(職種による)
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

土曜、日曜、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(入社初月より付与・1時間単位で取得可)

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・JavaScript(フロントエンドライブラリやNode.js)の実務経験3年以上
・Gitやチーム開発の経験
・状態管理の知識

■歓迎条件:
・メンテナンス性や可読性を意識したコード構築能力
・TypeScriptの業務知識
・JavaScriptテストコードを書いた経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社オプティマインド
所在地 〒460-0008
愛知県名古屋市中区栄2-11-30
セントラルビル9F
事業内容 ■事業内容:
AIクラウド・プラットフォームサービス事業、最適化コンサルティング・R&D事業
■事業の特徴:
組合せ最適化、機械学習などの技術を用いて、「どの車両が、どの訪問先を、どの順に回ると最適か」という配送ルート最適化の領域を中心に事業を展開しています。
代表者 松下健
URL https://www.optimind.tech/
設立 年2015年6月
資本金 100百万円
売上 -
従業員数 56名
平均年齢 32歳
主要取引先 -
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