正社員
掲載予定期間:2024/3/7(木)〜2024/6/5(水)
【池袋】経営企画◇業界不問/新しい取り組みを歓迎する社風/インセンティブあり/社員数約700名
■業務内容:
・事業計画・各事業部等の予算策定、各種経営分析、予実管理
・コスト管理(ROI管理、他社比較分析、ツールを使用した分析、モニタリング)
・事業運営の進捗管理
・KPI、業務フローの設計
・新規投資案件の見極め
■社風/働き方:
・社風:新しい取り組みやアイデアは積極的にやってみよう!という社風です。一方で金融業界なためコンプライアンスには厳しく、慎重な面も持ち合わせています。
・残業:固定残業手当は月35時間分支給されますが、残業時間の実態としては月平均10時間程度です。
・リモート:原則出社型ではありますが、試用期間後からの申請制となります。
・手当:ライセンス制度として100種類以上の資格を対象とした資格手当があります。平均で月3万円、最大月10万円の支給をされている方もいます。
■魅力的な福利厚生:
・100種類を超えるグループ資格インセンティブ
・100種類を超える資格取得支援制度
・グループを横断したチャレンジが可能なジョブチェンジ制度
・グロービス経営大学院をはじめとした社外研修制度
・グループ内向け研修・講師制度であるZENB ACADEMY
・年に2回の責任者向けインセンティブ
・グループ社長賞である年間1200万円の報奨金(2021年度は一括1000万円、2022年度は半期500万円ずつ)
・各事業会社から選出された方へのリゾート宿泊プレゼント
・毎週行われる役職者事業に関係なく集まれるBar
・ビジネス書や資格試験のテキスト・消耗品をポイントと交換できる社内ストア
■当社の事業領域:
〇ファイナンス・イノベーション領域
保険・不動産といった金融商品を各領域のスペシャリストがご提案し、お客様の生涯にわたる豊かな暮らしをサポートします。
〇ビジネスプロセス・イノベーション領域
企業ごとのニーズや課題に対応したさまざまなサービスとソリューションをご提供すべく、「人材紹介/派遣事業」「BPO事業」「マーケティング事業」「M&A事業」といったBtoB向けのあらゆる事業を展開しています。
〇ライフ・イノベーション領域
お客様の人生を一生涯にわたり総合的にサポートするために、今後は「医療」「介護」「保育」「地方創生」など、生活支援領域にもイノベーションを拡大していきます。
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 経営企画 営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 新規事業企画、新規事業開発、事業プロデュース |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 試用期間中はリモート申請不可 |
勤務時間 | <勤務時間> 10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 東京本社 住所:東京都豊島区池袋2-40-13 池袋DUPLEX B’s 14階 勤務地最寄駅:各線/池袋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 600万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):262,123円~ 固定残業手当/月:67,877円~(固定残業時間35時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 330,000円~(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・給与査定:年2~4回 ・別途、該当者にインセンティブや各種手当支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限月20,000円※社内規定あり 寮社宅:家賃を会社が最大50%支給※社内規定あり 社会保険:社会保険完備 退職金制度:401k(社員のみ) <定年> 65歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> e-lerning制度、海外研修制度、資格取得支援制度、社外研修制度 ※従業員の育成に積極的に取り組みを行い、110種類を超える研修をご用意しております。 <その他補足> ◆社内表彰制度 ◆401k(社員のみ) ◆資格手当(全100種類以上) ◆住宅購入支援制度(規定有) ◆慶弔金 ◆社内サークル、社内チャットツール ◆社員専用WEBストア(毎年2万円相当のポイントが付与され、備品、書籍などの購入が可能) ◆スマホ・ノートPC貸与 ◆傷病時休業保障(病気やけがで長期療養が必要な場合、有休が無い従業員に生活保障を行なう制度) ◆営業交通費全額負担 ◆定期健康診断 ◆従業員持株会 ◆従業員専用保健室 ◆社内イベント多数 他 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数112日 年末年始、GW、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、育児・介護休暇、産前産後休暇(取得率・復帰率100%)、他 ※当社カレンダーに準ずる |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・管理会計または財務分析の経験(3年以上※業界不問) ・ビジネスレポートや報告書の作成経験 ■歓迎条件: ・予算策定や予実管理の経験 ・日商簿記2級以上をお持ちの方 ・公認会計士資格をお持ちの方 <必要資格> 歓迎条件:公認会計士、日商簿記検定1級、日商簿記検定2級 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社ほけんのぜんぶ |
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所在地 | 〒171-0014 東京都豊島区池袋2-53-5 |
事業内容 | ■ZENB HOLDINGS 持株会社とし「金融」「経営」「生活」領域から日本世界を支え、仲間とともに未来を切り拓きます。 ■ほけんのぜんぶ ・生命保険、損害保険募集代理店事業 ■キャピタルパートナーシップ(おうちのぜんぶ) ・不動産コンサルティング事業 ■オネスティ株式会社 ・人材紹介、派遣事業 ■BIZARX ・コンタクトセンター、BPO事業 ■ZENB AGENCY ・マーケティング、広告代理店事業 ■ZENB ACADEMY ・スポーツ事業 |
代表者 | 代表取締役社長 宮内 洋平 |
URL | http://hoken-all.co.jp/ |
設立 | 年2005年9月 |
資本金 | 85百万円 |
売上 | 2300百万円 |
従業員数 | 650名 |
平均年齢 | 35歳 |
主要取引先 | - |
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