正社員
掲載予定期間:2024/3/11(月)〜2024/6/9(日)
【全国フルリモート】Salesforceエンジニア◆すごいベンチャー100選出/フレックス
◎Salesforce Japan Partner Award 2023を受賞・Salesforce構築実績6,000件以上
◎機能別組織で、顧客の課題に全社で向き合う企業様
◎フレックス制度・WeWorkやシェアオフィス活用で働きやすい
★スマートシティ案件の事例
・白浜町へ観光防災デジタルマップ提供
・那須塩原市に「Slack」全庁導入支援
・和歌山市にて断水で混乱する被災地を「応急給水ポータル」で復旧支援
https://uhuru.co.jp/case/
■業務内容
主軸事業であるSalesforce開発のエンジニアとして開発をリード頂ける方を募集します。Apex/Visualforce等、Salesforce独自の開発言語を用いながら、個々のお客様に合わせたシステムの開発をしていただきます。お客様の業界や業種は様々であり、幅広い経験を積むことができます。
・基本設計、詳細設計
・実装(メイン)
・単体テスト(テスト仕様書作成~実行)
■案件例
Salesforce日本参入初期から導入支援を行っており、その実績は国内でもTOPクラスです。Salesforce以外も組み合わせながら、マルチな開発実績があり、お客様は民間企業だけでなく官公庁まで多岐に渡ります。
・文部科学省 学校等向けアンケート調査をWEB調査システムへ
https://uhuru.co.jp/case/mext/
・中央電力株式会社 顧客情報管理システム構築
https://uhuru.co.jp/case/chuo_electric_power/
■当社について
【数少ないSalesforce社の国内パートナー/0→1フェーズも経験可能で、裁量をもって様々なチャレンジができる環境】
企業活動の枠を超え、地域や産業のDXを実現するために様々な研究開発にも取り組んでいます。創業当初からSalesforce社のパートナーにも選ばれており、日本で15名しかいないSalesforceのMVP受賞者も在籍しているため高い技術力を身に着けることが可能です。
またフルリモート×フレックス制度やシェアオフィスの活用で、ワークライフバランスが取れた就業環境が整っています。(残業20h~40h程度)
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 期間中の待遇に変更はありません |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:00~19:00 <時短勤務> 相談可 |
勤務地 | <勤務地詳細> 東京本社 住所:東京都港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー23階 WeWork内 勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線/神谷町駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 |
交通 | <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(フルリモート・在宅、サテライト) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):211,111円~300,000円 その他固定手当/月:14,583円~26,666円 固定残業手当/月:65,972円~90,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 291,666円~416,666円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■その他固定手当:専門職手当 ■賞与:基礎賞与年2回+業績賞与※昨年実績 ・基礎賞与は月給額に応じ年額2回(2月・8月)にわけて支給 ・業績賞与は会社業績によって変動(支給なしの場合あり) ■昇給:年1回(※昇給回数や時期は配属部署、PJ等により異なる)※給与は経験を鑑みて当社規定により決定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:通勤交通費全額支給 社会保険:補足事項なし <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 各種社内勉強会、資格取得補助制度 <その他補足> ■持株会制度 ■選択制確定搬出年金 ■GLTD(団体長期障害所得補償保険) ■ランチ補助制度 ■レクリエーション補助制度 ■特別休暇 ■育児休暇・産後・介護休暇 ■リフレッシュ休暇(休暇助成金) ■各種慶弔休暇(手当有り) ■フレックスタイム制 ■午前休・午後休・時間単位休など柔軟な休み方が可能 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 有給休暇 初年度 10 日(4ヶ月目~)、年末年始、慶弔休暇 ※入社5年毎にリフレッシュ休暇として特別休暇の付与と休暇助成金の支給あり |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件:(1)~(3)のいずれかのご経験 (1)Javaを用いた開発経験2年 (2)HTML、JavaScript、CSSのいずれかを用いた開発経験2年 (3)Salesforceのシステム開発ご経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社ウフル |
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所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門4-1-1 |
事業内容 | ウフルは「テクノロジーと自由な発想で、持続可能な社会を創る」を理念として、企業や社会のDX(デジタルトランスフォーメーション)とデータ活用を支援・推進しています。クラウドサービスの導入と運用をはじめ、コンサルティングやシステム開発等を自社製品やソリューションとともに、エッジからクラウドまでワンストップで提供しています。また、企業活動の枠を超えて、地域や産業のDXを実現するために、スマートシティやスマートサプライチェーンに必要とされる、信頼できるデータ流通のための仕組みの導入と標準化に向けた提言を行いながら、研究開発にも取り組んでいます。 |
代表者 | 代表取締役社長 CEO 園田 崇 |
URL | http://uhuru.co.jp/ |
設立 | 年2006年2月 |
資本金 | 1,000百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 233名 |
平均年齢 | - |
主要取引先 | *株式会社アダストリア *NECソリューションイノベータ株式会社 *外務省 *コマツ *サトーホールディングス株式会社 *損保ジャパン日本興亜ひまわり生命保険株式会社 *株式会社電通 *本田技研工業株式会社 *三菱重工機械システム株式会社 *株式会社村田製作所 *ヤマハ発動機株式会社、ほか |
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