正社員
事業部門の要望をヒアリングし、システムで解決策を提示、要件定義～外部開発会社のディレクション、プロジェクトマネジメント/予算管理までをおまかせします。
・事業部門の要望ヒアリング～ヒアリングを元にしたシステムでの解決策の提示～開発仕様への落とし込み
・開発案件の要求分析、要件定義、基本設計などのリード
・事業部門の要望を満たし、事業を進めるための開発項目の優先順位付け
・プロジェクトマネジメント（スケジュール/リソース/タスクの明確化とマネジメント、品質マネジメント、リスクマネジメント、プロジェクト透明性のための定期的なレポーティング）
・トラブルシューティング（チームやステークホルダーを巻き込みながら、解決のリード）
・ 開発の生産性向上のための業務支援（プロセス改善、会議主催など）
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プロジェクトマネジャー（PM）、プロジェクトリーダー（PL）（Web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都港区北青山 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 700万円～1000万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■給与 700-1000万円 ■給与補足 ※ご経験やご希望をお伺いして決定いたします ■就業時間 10:00 ～ 19:00 ■就業時間補足 ①フレックスタイム制 コアタイム11:00~14:00 標準労働時間：1日あたり8時間 45時間/月はみなし残業、45時間以上は残業代支給 ②スーパーフレックス 必要に応じたスポット出社のみ |
| 休日・休暇 | 土日祝 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇4カ月目に15日付与（フルタイムの場合。時短勤務は異なります） |
| 応募資格 | ◆必須 ・ソフトウェア開発プロジェクトマネジメント経験（目安3年以上） ・業務システムやWeb開発のご経験(目安3年以上) ・マネジメント経験 ◆尚可 ・BtoCのBtoB事業の、新規サービス立上げや既存サービス拡張における、プロジェクトの管理経験 ・多様な関係者の主張や状況を理解・整理しながら、議論をファシリテートし、合意形成をリードできる能力 ・ミュニケーション力、傾聴力、問題解決企画力のある方 ・各所の状況を客観的に把握し、自分だけではなく各所のトレードオフを意識してコミュニケーションをとれる方 ・急速に成長している組織の変化に対応しながら仕事を進めていける方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ソーシャルインテリア |
|---|---|
| 所在地 | 〒107-0062 東京都港区南青山2-5-17 POLA青山ビルディング 9F |
| 事業内容 | ■事業内容： 【新品家具・家電のサブスクリプションサービス】 「サブスクライフ」の企画・開発・運営 【家具・家電をお得に買えるオフプライスマーケット】 「サブスクライフ オフプライス」の企画・開発・運営 【オフィス構築、空間提案と、新品家具・家電のサブスクリプションサービス】 「ソーシャル インテリア オフィス構築支援」の提供 ■MISSION存在意義 よいものを長く使う、循環社会の実現 ■VISION目指す姿 ユーザーとパートナーの双方に便益をもたらす 三方良しなインテリア業界革命プラットフォーム ■VALUE価値観 インテリア業界革命を実現するための３つの価値観 ・三方良し：ユーザーとパートナーとの健全な相互利益で仲間を増やす ・STAY FEARLESS：無知の勇気を持ち、恐れずに新しい事業をやり続ける ・他がやれないこと、自分たちだからできることに、やる意義と勝機を見出す |
| 代表者 | 代表取締役 町野 健 |
| URL | https://corp.socialinterior.com |
| 設立 | 年2016年11月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 50名 |
| 平均年齢 | 34歳 |
| 主要取引先 | - |
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