正社員
≪おすすめポイント≫
≪ライフワークバランス◎≫
◆年間休日121日に加え、有給の消化率も70％となっており、休みが多くオンオフの切り替えができる環境です！
◆全病棟で、一年に1回7〜10日間ほど長期休暇が取れるようにしています。病棟の中で、一年間の中で長期休暇を取得したい日程を事前申請と共有を行っています！
◆ワークライフバランスへの取り組みと成果が評価され、日本看護協会から表彰を受けております！組織横断プロジェクトを立ち上げ、働きやすい職場づくりを推進し、残業時間の削減などに繋がっております。
≪スキルアップも目指せる環境です≫
◆療養病棟 基本料1・在宅復帰強化の加算を取っている事もあり、以前は急性期にいたような患者様を急性期病院から受け入れているます！ほかの療養病院に比べ医療依存度は高めです！療養病院だから、医療行為がなくて…物足りないということはありません！平均在院日数も一年をきっており、死亡退院だけでなく、在宅復帰にも力を入れています。
◆お看取りは月20人ほど行い、エンドオブライフ勉強会も積極的に行っています。緩和ケアの加算はとっていませんが、緩和ケアに近いような看護を行なっています。
◆認知症ケアにも力を入れており、認知症ケア専門士もいるため、認知症の分野で学びたい人にもオススメです。
◆病院の隣接したところに広場を設けていて、森林浴や行事ごとなど、患者様により良い療養環境が提供できる場を設けています！約2000坪もの広大な土地を利用して療養活動を行っております。
◆アロマテラピーも取り入れています。各病棟でアロマを焚いたり、ハンドマッサージを行うことで、より良い療養環境を提供しています！患者様家族も喜ばれています。
≪福利厚生が充実◎≫
◆保育手当が手厚いです！小さなお子様を抱えている方のために、保育手当を支給しています（お子様一人につき、上限50，000円）
◆引越し費用の手当（上限10万円）があります。遠方から転居されてくる方には嬉しい手当です！
〔仕事内容〕
◆療養病棟における看護業務全般を行っていただきます。
◆ターミナルケア、介護補助の業務があります。
◆病棟での糖尿病疾患（合併症）をお持ちの患者様の割合は、15％ほどになります。
◆特殊疾患病床はパーキンソン病関連疾患、筋萎縮性側索硬化症、脊髄小脳変性症、多系統萎縮症の方
※緩和ケアにも積極的に関わる事ができます
≪抑制廃止宣言をしております!!≫
◆患者様に対してなるべく抑制をしないように取り組んでいます。
◆現在は数名抑制の方がいらっしゃいますが、過去には0になったケースもあります。
日本看護協会が展開する「看護職のワーク・ライフ・バランス」事業に3年間継続参加し、働き続けられる職場づくりに取り組んだことを評価され、同協会より2014年「カンゴザウルス賞」を受賞しました。
【チームナーシング＋機能別看護】
チームナーシングでは、ケアの対象となる患者さんに看護師、准看護師、看護補助者など複数の看護職種が協働して看護を行ないます。
安全な看護実践のために、経管栄養係、入浴・処置係を配置し、その日の受け持ち看護師と連携をとりながらケアを実施しています。
【継続受け持ち制看護】
受け持ち看護師は、患者さんの入院から退院までのケアに責任をもちます。看護が継続的で、状況に合った内容で提供されるよう、患者さんとの信頼関係を築きながら、看護計画の立案・修正、看護実践のマネジメント、評価などを行ないます。
ポイント1特記事項
【アクセス】
JR千葉駅または都賀駅よりモノレールにて「千城台」下車
千城台より、さらしなバスにて「農政センター行」に乗り「総泉病院」下車
☆専業主婦から社会復帰した方！子育て中のシングルマザー！第二新卒など！20代〜40代の幅広い年代の方々が活躍しています！！
「働きやすい環境で必要とされるお仕事をしたい」という方にオススメの職場です☆
【エントリーから採用までの流れ】
〈step1〉気になる求人に応募！！
ご応募いただきましたら、弊社よりお電話またはメールをお送りいたします。
※土日祝日も対応いたします
〈step2〉求人エントリー！！
ご応募いただいた求人にエントリーさせていただきますので、履歴書または職務経歴書をお送りください。以前、お使いいただいたコピーでも大丈夫です。また、合わせて面接候補日も3日程教えてください。
※履歴書または職務経歴書は、メールもしくはLINEに画像をお送りください。
〈step3〉面接→採用
面接当日は、弊社担当者も面接同席いたします。
施設の雰囲気確認や、言いにくい条件の交渉などもお任せください！
入職準備や入職後のお悩みも、担当者がサポートいたしますのでご安心ください☆
フォルトゥーナは
『再就職給付金』『雇用給付金』の取扱職業紹介事業者です！
※再就職手当や雇用給付金受給の対象の方であれば弊社を通してハローワーク掲載の求人先へ転職
することでハローワーク同様の『再就職給付金』『雇用給付金』を受給することができます！！
★厚生労働大臣許可番号：13-ユ-310158★
ポイント2アピール
交通費別途支給 制服あり 高収入 すぐ働ける・即日勤務 面接1回 育児休暇あり マイカー通勤可 昇給あり 40代活躍中 女性活躍中
ポイント3アピールコード
216,217,302,303,304,315,324,328,502,510
| 募集職種 |
医療、介護、福祉サービス > 医療関連 > 薬剤師、管理薬剤師 医療、介護、福祉サービス > 医療関連 > 医師 医療、介護、福祉サービス > 医療関連 > 歯科医師 医療、介護、福祉サービス > 医療関連 > 歯科技工士、歯科衛生士 医療、介護、福祉サービス > 医療関連 > 看護師、准看護師、保健師、助産師 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 日勤：8：30〜17：30 遅番：10：00〜19：00 夜勤：16：30〜9：00 |
| 勤務地 | 千葉県千葉市若葉区 |
| 交通 | [最寄り駅]総武本線 千葉 [アクセス]詳細は仕事内容欄【アクセス】をご確認ください |
| 給与 | 月収 28万4500円 〜 |
| 待遇・福利厚生 | 昇給あり：年1回 賞与：基本給×5ヶ月 健康保険（千葉県医業健保）厚生年金・雇用保険・労災保険 保育手当（お子さん1人につき上限50，000円）あり 子育て支援のための時短勤務制度（30分〜2時間までの短縮）あり ユニフォーム貸与 医療費還付制度あり 退職金制度あり（３年以上継続して勤務した方に支給されます） 無料職員送迎バスあり マイカー通勤可 無料駐車場有 |
| 休日・休暇 | 年間休日121日 有給休暇・慶弔休暇・出産・育児休暇・介護休暇 |
| 応募資格 | 日本語ネイティブレベルの方に限る 正看護師 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社フォルトゥーナ |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 看護、保育、介護に特化した人材紹介会社です！ |
| 代表者 | 内田 光 |
| URL | - |
| 設立 | - |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 8名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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