【ナカ工業株式会社】【埼玉県八潮】バリアフリー製品の生産管理※創業92年の老舗メーカー／年休126日／平均勤続年数19年【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/3/14(木)〜2024/6/12(水)


【埼玉県八潮】バリアフリー製品の生産管理※創業92年の老舗メーカー／年休126日／平均勤続年数19年


～業界認知度抜群の建材メーカー！残業20時間程度で働き方◎～

■業務内容
同社は製品ごとに製造ユニット（課）が構成されております。建材製品【バリアフリー手すり・介護レンタル製品（ＯＥＭ品）・避難機器等】を扱っております。グループの将来的管理職候補として同社の製造管理全般的な業務をご担当いただきます。
具体的な業務は以下となります。
（1）材料発注・購買
（2）生産工程管理
（3）品質管理
（4）在庫管理
（5）営業と作業員間での納期調整
（6）協力会社（外注）管理　など
※ご経験や適性を考慮し、順番に徐々にお任せします。
ゆくゆくは全ての業務を統括し、課長としてご活躍する可能性もございます

■主要取引先及び取り扱い製品
・バリアフリー手すり（大手ハウスメーカーＯＥＭ品及び大手ゼネコン）
・介護レンタル製品（大手建材商社ＯＥＭ）
・避難機器（大手ゼネコン・防災商社等）

■製品用途
戸建住宅、マンション、オフィスビル、官公庁、病院等介護福祉施設、競技場、空港、商業施設等

■納入実績
麻布台ヒルズ、羽田空港、成田空港、関西空港、新国立競技場、東京スカイツリー、東京ドーム、札幌ドーム、御殿場アウトレット等

■働き方・福利厚生
土日祝休み、夏季休暇、年末年始休暇など長期休暇もしっかり取得でき年間休日126日以上です。昨年度有休取得実績11.7日であり、社員のワークライフバランスの充実を図っています。その結果平均勤続変数は19年と腰を据えて働ける環境です。

■入社後について
まずは自社製品の知識をつけていただくため、各工場見学及び顔合わせ、ＯＪＴによる製品知識及び業務習の教育となります。

■キャリアパス
弊社では中途社員とプロパーの隔たりは無く、数多くの中途社員の方が幹部となっております。経験年数、実績があれば主任や係長からのスタートも考えております。

■組織構成
東京工場は製造一課、製造二課、製造三課、管理課で構成されており、生産管理職を含む事務職正社員
33名、工場内生産作業職正社員28名の計61名の構成となっております。
※勤務する事業所は東京工場・技術研究所、営業・管理部門等、約160名が在籍しております。

【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】